回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がほぼ全てプロパー社員。
出世できるのはファミリーに気に入られた社員のみで、どんなに性格に難があっても管理...続きを読む(全82文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ヤマザキマザック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマザキマザック株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にヤマザキマザック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がほぼ全てプロパー社員。
出世できるのはファミリーに気に入られた社員のみで、どんなに性格に難があっても管理...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的穏やかな人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
イエスマンが多い。意見を言う人を嫌う。仕事ができる人でも上司に意見を言ったら...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
外向きは大企業ですが、内部としては町工場といった感じです。
声が大きい人が主導権を握れ、上に上がっていくことがで...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生産部署などはどちらかというと体育会系でないとやっていけない気がします。
人手も足りなくギリギリなんとか回してる様な状態
若手の育成がなって...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やる気がない社員が非常に多い。やたら生産性のない残業をしたがる。
尊敬できる管理職や社員が全くいない。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
穏やかで優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風は古い感じです。トップダウン。若手にチャレンジさせるかは部署によると思...続きを読む(全97文字)
非上場企業のため,株主の意見に左右されないと言うメリットがあるが,経営陣の支配が強いというデメリットもある.続きを読む(全54文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションは一応仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても大した年収額でなく、その年収額なら別の...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
真面目な人に仕事回ってくる。不真面目で仕事を他人に任せても気にしない人は楽なので、管理職はおすすめ。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると少ない手当てで責任が押し付けられるため魅力はありません。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
社員同士でのコミュニケーションは結構よく取れる方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になるとめちゃくちゃのような責...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間は非常に良い人が多い。とても温厚な人が多い印象。
部署にもよるが、上司はやはりそれなりに経験を積み、人を動かすことのできる、立派な人間が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
風通しはよい部署が多いと思う。
部下が困っていれば積極的に助けてくれる上司が大多数という認識。
【気になること・改善したほうがいい点】
とは...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年の労働組合の取り組みで管理職を中心とした待遇はよくなった。それに合わせて若手の給料も改善され基本給分野での待遇はそれなりになっていると思...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職手当が非常に低く、ストレスに対して割に合わないと感じるため、班長になりたいとは思えない。残業で稼ぐ風習のため...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ノルマを部下に対してきつく求めるような社風はありません。温和で非常に人当たりの良い人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社員同士の中はけっこういい方だと思う。
こういった業界なだけに、車やバイク好きが多いので、ツーリング等のイベントにみんなで行ったりしている。...続きを読む(全262文字)
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派遣社員から見た社員、管理職について率直に書きます。
まず社員は皆おとなしいの一言に尽きます。その理由は後々解ってきます。
管理職はサブグループリー...続きを読む(全422文字)
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休みが取りやすく、人間関係も良い。社員食堂もあり働きやすい会社ですが、
一度、パートや契約社員で入るとなかなか正社員にはなれません。
年一度試験をし...続きを読む(全202文字)
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近年、新規採用社員の増加により社員の数がかなり増えて、
若い社員の活躍する場がある。
古臭いしがらみのようなものは無く、風通しはよい。
会社の規模...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
海外出張の機会は職種によって差があり、文系職種では行ける人が限られている印象です。一方で理系職種は頻繁に海外へ行く機会があり、グローバルな経...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ここ数年は業績に連動してボーナスが比較的安定して支給されており、以前よりも満足感があります。景気の影響を受けにくく、社員のモチベーション向上...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度は、始業・終業時間を柔軟に調整できるため、私生活との両立がしやすい点が魅力です。通院や家庭の用事にも対応しやすく、生産性...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
役職が付いていない社員については、過度なプレッシャーも少なく、比較的自分のペースで働ける環境だと感じます。ワークライフバランスを重視したい人...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
有休消化100%
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、自分が所属していた場所では不必要な残業をしている社員が多く、...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や、好き嫌いで人事が左右される点に強い不満があった。特に、管理職の一部に嫌われると、他の管理職からも冷た...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
一定の年齢までは年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
特別なスキルがなくても、上層部への迎合が上手い人がリーダーへ昇格してしまう...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
ある程度の裁量権をもって業務に取り組むことができるため、モチベーションは維持しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちから...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
工作機械の大手メーカーであるため、昔からのユーザが買ってくれるので安定した売り上げがある
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体、...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
部署にもよるが、全社的に有休を取りやすい傾向がある。部署内でもあらかじめ有休を連続で取るように計画しており、長期旅行などの計画が立てやすい
...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
給与面は良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が付くと露骨に激務となる。周りの役職者の働き方を見ると出世欲がなくなる。...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は責任と業務量が年々増え、常に調整や対応に追われている。現場から見ていると余裕がなく、正直「なりたい」と思...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
人柄が良い人が多かったと思います。皆様優しく、困っていると助け合っていける文化があります。和気あいあいとしています。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
上司が優しくもときに厳しくいい方が多い印象でした。ただ部署によってかなり変わるのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職を「〜さん」と呼ぶフラットな環境。
担当同士は声をかけやすく、分からないことを聞きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でも部署によって当たり外れがある。
全く放置で指示もなく、勝手にやってみたいな感じの部...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
アットフォームな環境なのでとても働きやすいと感じる。上下関係の垣根をこうやってフレキシブルに会話を進めることができるのでとてもいい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
組織規模はラインでは10人弱で、仕事上はラインリーダーと最も関わることになる。
課長とはリーダーを通した後の重要事項のみという場合がほとんど...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
比較的若めの人も一定数管理職に昇格している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の手当が微々たるもので進んで管理職になりたいと言...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には話しやすい環境ではある、余り管理職の方が現場に出ておらず正当な評価がされているようには思わない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | ヤマザキマザック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマザキマザック |
| 資本金 | 20億円 |
| 従業員数 | 8,700人 |
| 代表者 | 山崎 高嗣 |
| 本社所在地 | 〒480-0147 愛知県丹羽郡大口町竹田1丁目131番地 |
| URL | https://www.mazak.com/jp-ja/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。