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株式会社大同ITソリューションズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大同ITソリューションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大同ITソリューションズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大同ITソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大同ITソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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退職理由
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2.8

大同ITソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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大同ITソリューションズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは比較的とりやすい。1カ月の計画で有給休暇を取得したい日を設定するが計画外でも割と柔軟に有給休暇の取得は可能。
残業については36協定が...続きを読む(全322文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家購入後や結婚後等に群馬県に異動になることがあるため、プライベートは考慮されない。有給は取りやすいしFTも融通が利く。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

休みも多く、それなりにワークライフバランスはとれるのかなと思います。続きを読む(全34文字)

株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

年間休日数は125日あると説明会で聞いたため、ワークライフバランスは充実していそうなイメージがある。続きを読む(全50文字)

株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不要不急の休日出勤はなし・有給取得も法令順守の5日は保証されています。また、強制されるような休日の社内行事はなく(ゴルフコミュニティに入って...続きを読む(全212文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年5月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

満足している点はありません。24時間の運営保守を任されていたため、休日でも電話があれば出社しなければならないなど労働規則的に問題があるように考えています...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
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6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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大同ITソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度導入しているので突然早退しなくてはならなくなったなどの柔軟性は高い。残業時間の調整にも使える。
勤怠はパソコンのオンオフの時間...続きを読む(全210文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年9月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ユーザー系システム会社であるため、お客様と直接コミュニケーションを取り、顔の見える形で仕事を進めることがやりがいに繋がると思います。続きを読む(全66文字)

株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大同特殊鋼グループのIT部門として、安定した経営基盤と事業の継続性が期待できます。特殊鋼という基幹産業を支えるITソリューションを提供するため、安定してい...続きを読む(全85文字)

株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年9月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社宅や家賃補助制度、独身寮など一般的な福利厚生が整っています。続きを読む(全31文字)

株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年9月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

部署によっては、体育会系のため、向き不向きがあると思います。続きを読む(全30文字)

株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

投稿日: 2025年9月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性は基本的にエリア職で、総合職と比較して、昇給や昇格が遅いです。続きを読む(全33文字)

株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面、賞与面はかなり手厚いほうだと思う。「お金さえもらえればあとは我慢できる」という人であればしがみつくにはちょうどいい会社ではないかと思...続きを読む(全306文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の比率がかなり増えてきており、女性の方が多く入社する年もあるほどである。女性でも管理職で活躍する方がいる。女性は転職や現場に行くことが少...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は業務内容のわりに良いと思う。他の企業と比べても業務的に楽だと思われるが給料はもらえるほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社大同ITソリューションズの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容に対して給与が良い。有給やFTも融通きくのは良い点。
パワハラは少なく感じるが、部署によってはパワハラセクハラが横行している。続きを読む(全73文字)

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IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

株式会社日本アムスコの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業や有給に関しては比較的しっかりしていました。在宅に関しても相談に乗ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に定時で...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
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TIS株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレワークが推奨されていたので、働きやすかったです。
それでも、会社に行った方がコミュニケーションが取れるので、いける日は行った方がSEさん...続きを読む(全237文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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TIS株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には残業は良しとされておらず、定時で退社することは可能であるが、繁忙期やトラブル時などはその限りではないと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得の目標が定められており、計画的な有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はかなり多い。
コロナ禍でリモートワ...続きを読む(全143文字)

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株式会社オネストの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は割と取れる。残業もそんなにしなくていい部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄稼働時には現地に入り浸ることが多いた...続きを読む(全91文字)

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株式会社エー・エル・ピーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事をしっかり終わらせることができれば問題なく帰れます。優秀であれば残業もなくずっと働き続けることができるでしょう。
【気になること・改善し...続きを読む(全231文字)

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三菱電機メカトロニクスソフトウエア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業も少なく良い会社。勤務時間もずらせたような気がする。なんだかんだで大企業なのでよいところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)

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株式会社キーポート・ソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的自分の裁量でこなせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
致し方無い部分もあるが、アサインされたプロジェクトにより勤務時間(残業...続きを読む(全97文字)

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株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ちゃんと業務調整を行えば休みは取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人に業務が偏りすぎている傾向があります。実際に体調を...続きを読む(全257文字)

この投稿でわかること
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株式会社NID・MIの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこの受託開発、SESでも同じだが、案件による。
残業がほぼない案件もあった。

優秀な人は別プロジェクトで作業してても、炎上案件の火消しに...続きを読む(全163文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

大同ITソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大同ITソリューションズ
フリガナ ダイドウアイティーソリューションズ
設立日 2000年4月
資本金 4500万円
従業員数 196人
決算月 3月
代表者 山田龍三
本社所在地 〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1丁目1番10号
電話番号 052-308-5801
URL https://www.d-sit.co.jp/
NOKIZAL ID: 1368124

大同ITソリューションズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。