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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与面、賞与面はかなり手厚いほうだと思う。「お金さえもらえればあとは我慢できる」という人であればしがみつくにはちょうどいい会社ではないかと思...続きを読む(全306文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社大同ITソリューションズ
社員・元社員による株式会社大同ITソリューションズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大同ITソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与面、賞与面はかなり手厚いほうだと思う。「お金さえもらえればあとは我慢できる」という人であればしがみつくにはちょうどいい会社ではないかと思...続きを読む(全306文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務内容に対して給与が良い。有給やFTも融通きくのは良い点。
パワハラは少なく感じるが、部署によってはパワハラセクハラが横行している。続きを読む(全73文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月3日【良い点】
国内でも名の知れたクライアントが多いため、会社規模...続きを読む(全68文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年2月7日【良い点】
説明会や選考を進める中で違和感を感じなかった。入社後もその予想は合ってて、人間関係がある程度できる人ばかりだった。
給料や、休暇、福利厚生も良...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月11日【良い点】
どこもそうだとは思いますが、本人のやる気次第でスキルアップはできます。ただし、基本的に案件を行いながら業界に慣れていこうスタイルのため、入社直...続きを読む(全218文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月25日【良い点】
フレックスタイム制が導入されており、リモートワークを主体とした柔軟な働き方が可能です。
コミュニケーションツールが充実しているため、業務上の連...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年4月4日【良い点】
親会社が安泰なので仕事は途絶えることはない。外販にも力を入れるようになり、更にフィールが広がった。大阪ガスをライバルと思っており、追いつきたい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
フレックス制度導入しているので突然早退しなくてはならなくなったなどの柔軟性は高い。残業時間の調整にも使える。
勤怠はパソコンのオンオフの時間...続きを読む(全210文字)
ユーザー系システム会社であるため、お客様と直接コミュニケーションを取り、顔の見える形で仕事を進めることがやりがいに繋がると思います。続きを読む(全66文字)
大同特殊鋼グループのIT部門として、安定した経営基盤と事業の継続性が期待できます。特殊鋼という基幹産業を支えるITソリューションを提供するため、安定してい...続きを読む(全85文字)
社宅や家賃補助制度、独身寮など一般的な福利厚生が整っています。続きを読む(全31文字)
部署によっては、体育会系のため、向き不向きがあると思います。続きを読む(全30文字)
女性は基本的にエリア職で、総合職と比較して、昇給や昇格が遅いです。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
休みは比較的とりやすい。1カ月の計画で有給休暇を取得したい日を設定するが計画外でも割と柔軟に有給休暇の取得は可能。
残業については36協定が...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
女性の比率がかなり増えてきており、女性の方が多く入社する年もあるほどである。女性でも管理職で活躍する方がいる。女性は転職や現場に行くことが少...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
年収は業務内容のわりに良いと思う。他の企業と比べても業務的に楽だと思われるが給料はもらえるほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ユーザーが近いため、良くも悪くも感想をいただくことが多い。
基本的に苦言の方が多いためやる気には繋がらない。
感謝されることも少ないため、や...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
様々な分野がありますが、部署ごとに会社が違うような雰囲気を感じます。とくに金融系はセキュリティの都合上閉鎖空間と...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ここについて特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当初採用された&配属された&希望した職種と全く異なる職種に数ヶ月後会社の体制が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
働き続けたかったが、保育園が見つからずなくなく退職となった。保育園が見つかっていればずっといたかった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
デザイナー職は正社員での募集がなく、主に派遣社員での採用が中心のようでした。ただ、もし正社員として働ける機会があれば、ぜひ継続して働きたいと...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
仕事の内容が嫌になった訳ではなく、一緒に仕事していたメンバーが嫌になった訳でもなく、携わったタイトルが嫌になった訳でもないのは良かったと思い...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
自身の結果の対する評価がそれほど感じなかった為、別の所でキャリアアップしようと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
理由とし...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
契約1年でしたが、延期をお願いされ快く引き受けさせていただいたほどいい場所でした。クライアントとのやりとりは上司がしており大変そうでしたが、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
去る者は追わずのスタンスを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層の比率が限りなく低いように感じる。
社員は辞めていき、中途...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
色々な現場に行って、さまざまな経験を積めるとされること。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先ガチャである。就職において企業とのミ...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員と働き方に限界を感じた。在宅くらいしかメリットがないのに、急に出社になるかも〜と言われ、ここで働く意味は...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社大同ITソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | ダイドウアイティーソリューションズ |
| 設立日 | 2000年4月 |
| 資本金 | 4500万円 |
| 従業員数 | 196人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山田龍三 |
| 本社所在地 | 〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1丁目1番10号 |
| 電話番号 | 052-308-5801 |
| URL | https://www.d-sit.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。