山本製作所の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 10年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
なし

【気になること・改善した方がいい点】
残業代は出ません。フレックスという理由をつけて毎日長い時間拘束されます。社内会議にも関わ...続きを読む(全201文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• ネットワーク運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
入社前は全国トップシャアのため中小企業の中では安定していると思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造関係の職種があるために常...続きを読む(全235文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• ネットワーク運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
乾燥機や脱穀機など農業関連機器と発泡スチロールの圧縮機やプラスチック識別機などの環境関連機器を生産している。それらは食と環境に関わっており世の...続きを読む(全233文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 一般事務
• その他
• 正社員

【良い点】
コロナ禍においても売上は落ちず、経費が浮いた分利益は出ました。
安定していると言えるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 一般事務
• その他
• 正社員

【良い点】
年上序列です。年齢に比例して上がっていくと思われます。
そこまで評価を気にして仕事をしなくても良いのでそこはメリットでしょう。
【気になること...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 4年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
連勤が続く、長時間労働、朝早くからの電話
拘束時間が長い点。
農業に対しての執着、機械いじりへの楽しさが見出せなかったこと。
セールスエンジニ...続きを読む(全216文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 4年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
営業としてコミニュケーション能力が上がるが、常に年齢が上の20代であれば自分の父親や祖父と話しているような形なので、年上の人に対してのコミニュ...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 4年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
主に販売店さんとの交流になり、販売店さんを通じて、農家さんとの交流になります。
きついことを言われることの方が繁忙期は頭多くなります。
会社か...続きを読む(全206文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 5年前
• 物流、購買、資材調達
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。考え付く限りの最大限の制度が導入されていると思う(財形、住宅積立、拠出年金、持株会など)
休暇面も産休育休はスムー...続きを読む(全226文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
主力となる乾燥機の出荷台数は全体の市場と同様に年々右肩下がりであり、20年程前と比べて約三分の一にまで減少している...続きを読む(全183文字)