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株式会社ハ・ン・ド

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハ・ン・ドの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハ・ン・ドの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハ・ン・ドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハ・ン・ドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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ハ・ン・ドの 学生による会社の評価

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ハ・ン・ドの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。
福利厚生に関しても、あまり役に立ったと感じたことがない。
スポーツ観戦助成などもあるが、基本本社が...続きを読む(全125文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇を取る際にはきちんと連絡すれば問題なく休暇を取れること。
繁忙期でも嫌な顔されずに許可をもらえる点は素晴らしいと思う。
【気になること・...続きを読む(全177文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年9月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員が月々積み立てを行い、それでバーベキューや忘年会を
開催していたと思います。(退職してから日がたっており、細かく迄覚えておりませんが・...続きを読む(全180文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年12月20日

回答者: 社員・元社員 女性 12年前 CGデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近になってやっと条件付きで勉強支援をするようになりました。英会話や、参考作品購入手当(ゲームなど)など、まだまだこれからという感じでした。...続きを読む(全178文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年3月22日

回答者: 社員・元社員 男性 18年前 ゲームプログラマ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生で特に特別なものはなかったと記憶しております。
有給休暇等は取りやすかったと思います。
休日出勤は殆どなく合っても繁忙期にあ...続きを読む(全236文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年6月22日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 ゲームプランナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は基本的にはないといっても問題ないと思います・・・。
社内の制度もないといっても問題ないと思います・・・。
スキルアップや学習の補助などもな...続きを読む(全154文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 ゲームプランナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生として、健康保険、健康診断及び人間ドック、常備薬販売、交通費等がある。住宅補助、食事補助はなし。
休日は土日祝日、年末年始休業。有給休暇。ただ...続きを読む(全159文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 CGデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・年に一回、健康診断があります。
※35歳以上ですと人間ドックも受けられます。
・年末年始、GW、夏季、有給休暇
※普通に取れます。有給も入れやす...続きを読む(全160文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ハ・ン・ドの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年ごとにマネージャークラスとの面談をし、きちんとその年の頑張りを評価してくれること。
評価によっては給与が上がることがあり、給与の上がり幅...続きを読む(全142文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はなきに等しい。
基本的に現場で叩き上げられて、見て学べというスタイルなので、合わない人には厳しいと思う。続きを読む(全77文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手パブリッシャーとの仕事がときおり起こるので人気タイトルの開発に携われること。
自分からやりたいという意思を見せつけることができれば任せて...続きを読む(全160文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年12月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員通しの関係は悪くなかったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いがはっきりしていたの様に思う。
上司好みの行動を...続きを読む(全187文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年3月3日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手と比べたら少ないが、給与はそこまで悪くはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年上司との話し合いで収入が決まるが、その...続きを読む(全177文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年9月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休は取得できていたと思います。
女性も一定数働いていたので、同じ趣味で気が合う方同士で休憩時間に
ゲームをしたりして、楽しそうでした...続きを読む(全216文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年7月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女作業によるものは、在職中にはとくに差を感じなかったし、実際に差別のようなものは、なかったと思う。

女性の役職者や、昇格者も普通にいたし...続きを読む(全180文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年7月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろなことをやってくれている印象。
残業もすくなめで、ワークライフバランスをとりやすいと思う。

開発現場はプロジェクト次第でぜんぜんち...続きを読む(全185文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年5月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方は、とてもやさしく人間関係は良いと思う。
おとなしい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方を育てる等の教...続きを読む(全198文字)

株式会社ハ・ン・ドの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年3月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
札幌本社ではコンシューマも手がけていますが、東京支社はソーシャルのみです。自分が作りたいゲームとマッチするかどうかでやりがい、面白味は大きく...続きを読む(全245文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

アースサポートセンター株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフルの予防接種、健康診断といったものはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
行動が遅いことと、たまに出社する顧問の女性が横...続きを読む(全154文字)

システムロード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コーヒーが飲めたり、お菓子が食べられること。退職金制度もあったはずだが、長く働いた人限定
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や...続きを読む(全90文字)

株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 女性 11年前 WEBデザイナー 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
​福利厚生は一通り揃っており、有給消化率も高いので満足しています。大手派遣会社ならではの安定感があります。続きを読む(全59文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度が豊富で、進んで勉強する気力と時間さえあれば様々な分野の知識を身につけられます。資格を取得すればその分考課にも反映され、昇給が見込めます。続きを読む(全79文字)

有限会社シーキングベストウェイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は利用しませんでしたが、寮があります。あとは可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はないので注意してください。続きを読む(全78文字)

株式会社N.ジェンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生はあると思いますし、会社もケチではなく、渋られることもあまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度が...続きを読む(全81文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の半導体関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まあまあです。
他社と比べるとほぼ同じくらいですから
大体だと思ったらいいです。
そんなに難しくはないです。続きを読む(全74文字)

日本システム開発株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がない
フレックスタイムは制度として存在はしているものの、申請が必要で使っている人はほぼいない続きを読む(全71文字)

株式会社DTSの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助なし。
副業ばつ。
保養施設あり。
こんなところです。
ベネフィットステーションの福利厚生は中身が充実している。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

株式会社アイヴィスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
家を購入したら、家賃補助が下がる点。また、賞与は3年たたないと満額でもらえない点や、退職金が出るための年数も限ら...続きを読む(全88文字)

ハ・ン・ドの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハ・ン・ド
フリガナ ハンド
設立日 1993年2月
資本金 5000万円
従業員数 233人
決算月 3月
代表者 的場輝明
本社所在地 〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西3丁目2番地
電話番号 011-200-0264
URL http://www.hand.co.jp/
NOKIZAL ID: 1383775

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