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株式会社ナローピーク

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナローピークの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全155件) 5ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナローピークの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナローピークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナローピークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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ナローピークの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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ナローピークの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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155件中101〜125件表示

株式会社ナローピークの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 マーケティング・企画系管理職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クライアントの供給に答える数字ができたときはうれしいですね。
それまでの過程はかなり大変ですが、結果に対しての評価はありますので、やりがいを感じます。...続きを読む(全167文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナローピークの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    テレマーケティングのアウトバンド営業なので、ガチャ切りや時にはお客様に冷たいことを言われることは常にあった。しかしその中でお客様にあった提案をして最終的...続きを読む(全160文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年8月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 テレマーケティング 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事のやりがいとしてはアウトバンドの電話営業になるのでお客様からきついお言葉を頂いたり、必要性を感じないということで中々結果として報われないことが多いで...続きを読む(全199文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員にはある程度の営業成績を求められ、目標を達成すると勤務年数に関わらず1部署を管理、運営、新人への教育とさまざまなポジションで活躍することができます。...続きを読む(全182文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 テレマーケティング 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    特にないですね。1日400件近くに電話をかけ、罵声を浴びるのがほとんど。何も考えずに仕事をできる人は良いと思いますが、、、。ロボットでも出来る仕事だと思...続きを読む(全178文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年4月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 テレマーケティング 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    まず第一に、努力の結果が数字で現れた時。この会社は結果を出せる人にはかなり向いている。
    大きな数字が上がった時には、周りから注目されるし、報酬も貰える...続きを読む(全199文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年4月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    1日の多くのお客様と話をすることができるのでコミュニュケーション能力が高まること。お客様から保険を使ったときに入っててよかったありがとうと言って頂けるこ...続きを読む(全150文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    やりがい面白みを感じたのは、会社から割り振られた目標を何がなんでも達成するという覚悟の元、達成した時。
    半端な感じでは達成できないので達成した時は達成...続きを読む(全211文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 カスタマーサポート 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本断られたり電話口で罵倒されるような保険の勧誘の仕事なので、おばあちゃんなんかに話を聞いてもらってそこから保険のプランの話に持って行けた時なんかはちょ...続きを読む(全257文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 テレマーケティング 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    やはり、やりがい面白みとなるとお客様から契約をいただいた時。
    また、部署エリアの予算達成した時です。電話営業なので、表情もお互いにわからない状況でいか...続きを読む(全221文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 内勤営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事のやりがいと感じるのは やはり数字を上げて上司にも褒められ、なおかつ自分の給与に反映する点です。ただし、数字をあげなければ地獄となります。成果主義の...続きを読む(全167文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 個人営業 正社員

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    生命保険の電話営業なのでガチャ切りも多く、心身共にキツかったです。
    しかしそんな中でも話を聞いてくれるお客様がいたり、ご家族のためにと資料請求やご質問...続きを読む(全186文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 人事 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    いい意味で任せてくれる環境のため、業務範囲を広くしていきたいと考えている人にはマッチする企業風土です。営業はひたすら電話で、結果を出す迄は辛いプロセスで...続きを読む(全183文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本電話での営業のコールセンターなので、対面営業とは違い顔も見えないのでお客様と仲良くなるというよりは、商品の知識のみ叩き込む形で対面営業の経験などは必...続きを読む(全237文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年11月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 個人営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    契約を取れたときはやりがいを感じました。
    電話での営業なのだお客さまとあまり話すことができなかった。
    この会社で長い間働くことは非常にむずかしいとおも...続きを読む(全171文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 テレマーケティング 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    やりがいはやはり営業職ですので結果を残せたときは非常にやりがいを感じていました。
    朝礼などでただただ大声を出すという恐怖政治のようなミーティングがあり...続きを読む(全178文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の事務関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    管理部に所属しているが、会社の中で非常に重要な役割を担う事になる。
    会社を守る仕事である為、人によってはやりがいは感じられる。
    ただし、バイト・正社...続きを読む(全163文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年5月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 18年前 個人営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    やったらやった分だけ評価してもらえるので、それがさらなるやる気へと繋がる。また、上司も契約を獲得したら、惜しみなく褒めてもらえるので、それをモチベーショ...続きを読む(全163文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 内勤営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    とにかく、実力主義です。朝礼では「オッス」と毎日叫びながら、自分の目標を大声でいわないといけませんでした。体育会系のノリです。仕事内容はというと、毎日電...続きを読む(全240文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 その他の金融関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    権限委譲されていろんな仕事を任せてくれる環境でした。
    一般社員から係長くらいまでは条項の指示に従うだけですが
    課長からはかなりの権限があり、決裁権を...続きを読む(全171文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年5月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 19年前 コールセンター運営・管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    100ANP(毎月の保険料×???)という独自の数字がノルマとして課せられます。
    入社後すぐは新規に電話をし、とりあえず資料送る仕事。
    送付した相手...続きを読む(全196文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 その他のサービス関連職 正社員

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    仕事ができるできないは結構問われます。今はどういう教育制度かは分かりかねますが、当時はできる社員はできる。少し悪い言い方をすると世渡り上手で先輩から好か...続きを読む(全177文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 テレマーケティング 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    数字を取ってさえいれば待遇は良く、褒められるからその分やりがいを感じやすいかもしれません。数字が上がってない時のプレッシャーに関しては部署やエリアにより...続きを読む(全178文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 個人営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    電話営業が主でひたすら電話をかけ続けます。能力が上がると契約までの営業になります。様々な商品を扱うので、保険に対する知識がつきました。会社内は割りと明る...続きを読む(全166文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 コールセンター運営・管理 正社員

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    実力主義で成果を上げればガンガン昇格できます。
    やる気のある方は良い環境かと。
    ただし、コールセンターでの業務なので、スキルアップは正直見込めません...続きを読む(全156文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ナローピークの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ナローピークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同期もおり悩みなども話すことができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は配属先がバラバラだっただめ部署によりは当たり外れがあり。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ナローピークの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きな組織のため組織体制や労務の部分はかなりしっかりしていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職で入ったものの給与が低くインセ...続きを読む(全150文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナローピークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月12日

    回答者: 社員・元社員 男性 2年前 個人営業 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スピード感があってよかったです。まわりも迅速に動く人が多くとてもにぎやかで自分の成長も感じられました。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナローピークの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務内容については特に問題ない。ただ、人間関係が合う合わないが多く辞める人が多かった印象があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナローピークの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2025年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    雇用契約を結ぶ際に、転勤はしたくなかったので「地域限定社員」という基本給が1万円下がる代...続きを読む(全278文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナローピークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2024年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・大学に来ていた求人は「Webサイトの作成」ということだったため、入社を希望して応募をした。面接もそれを前提に進...続きを読む(全542文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナローピークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアアップに関しては、成果による。しっかり結果を出し続ければ、昇進していくと、思います。基本的に結果がすべてなので、自分次第なところが大...続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナローピークの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得の為のフォローや研修は充実しているので、本人のやる気次第でスキルアップはしやすい環境だと考えます。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全225文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナローピークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年9月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業するのが当たり前の文化で、特に責任者へ昇格してからは1日1時間~2時間の残業は当たり前でした。ただ、お客様情...続きを読む(全199文字)

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    株式会社ナローピークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 テレマーケティング 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度成績を上げればサブマネージャーに昇格することができるため早いうちに経験が積める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    数字ありき...続きを読む(全265文字)

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    サービス(その他)の仕事のやりがいの口コミ

    株式会社アステック入江の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいは人それぞれだと思います。
    基本毎日同じことの繰り返しなので、それがいいと思ってる人は向いてるんじゃないでしょうか
    【気になること・...続きを読む(全255文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本一の小売事業
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンビニ以外は切り離すし、コンビニ自体も先行きが不透明。今の地位が5年後も維持でき...続きを読む(全83文字)

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    キャリアフィールド株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働く中で営業、イベント企画、フリーペーパーの取材や編集、採用の面接官など、本当にたくさんの業務を経験できました。感情論ではなく論理的に考える...続きを読む(全114文字)

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    レカム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ガッツリ営業経験!できました。
    その方が成果が出ると思うので、良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体育会系なので、合わな...続きを読む(全87文字)

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    株式会社メディアハウスホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    慣れてきたら自分の裁量で働けるのでスケジュール管理がしやすいです。また業務改善が進んでおり最新AIを使いながら仕事ができるので自身のスキルア...続きを読む(全87文字)

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    株式会社アーキ・ジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いろいろな現場を見れるのはとても面白いと思う。
    建築設備土木など案件は拘らなければ幾つでもあるので興味があったらいろいろやってみると良いと思...続きを読む(全80文字)

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    株式会社丸井グループの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様からの「ありがとう」が何よりのやりがいでした。自分の仕入れた商品が売れると面白味を感じられると思います。続きを読む(全61文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「人の心を動かす仕組みをつくれること」に尽きると思います。数字やデータだけでは測れない“気持ち”を相手に届けるために、企画・クリエイティブ・...続きを読む(全462文字)

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    株式会社ベルーナユナイテッドの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的な接客と納品が中心です。
    あとはセールの打ち出しがあるのでそこはスタッフみんなで気合を入れて取り組んでおりました。続きを読む(全66文字)

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    三田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でも雇ってもらえるため、1から電気に関する専門知識が得られるのは魅力的だと思います。
    あとはやる気次第だと思います。続きを読む(全67文字)

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    ナローピークの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ナローピーク
    フリガナ ナローピーク
    設立日 1999年12月
    資本金 22億3766万円
    従業員数 3,681人
    ※連結:3,681人 単体:163人
    売上高 227億9600万円
    決算月 3月
    代表者 代表取締役社長 中鉢 和宏
    本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目17番18号
    平均年齢 35.3歳
    平均給与 461万円
    電話番号 03-6233-0300
    URL https://www.narrowpeak.co.jp/

    ナローピークの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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