三共社の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ボーナスがかなり多く、中小企業としてはかなり手厚いです。夏、冬以外に決算賞与が出たこともあります。評価は社長との距離が近いため、日頃の業務態...続きを読む(全192文字)

【良い点】
仕事に慣れてくると、見積もりや受注処理などある程度任せてもらえます。メーカーさんとのやり取りも頻繁で、顔や名前を覚えてもらうと、納期調整など...続きを読む(全184文字)

【良い点】
代表が女性社員の意見をよく聞いてくれるので、女性は働きやすい。産休育休を取っている人もいた。また、仕事については先輩女性社員が丁寧に教えてく...続きを読む(全184文字)

【良い点】
研修期間に基本的なことは教えてもらえます。
仕事の内容自体は慣れれば難しいことは無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全197文字)

【良い点】
事務員に関しては、目標管理制度のような物や上長との面談などもなく、毎年決まった額がUPします。無駄に時間を取られることもなく楽で良いです。
...続きを読む(全168文字)

【良い点】
産休を取ってる人、復帰して時短で働いてる人もいたので、
お子さんが小さい家庭の人にも理解はあると思います。
男性陣もお子さんの行事でお休みさ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
人間関係は良好でした。30代の課長が多く、チーム内は話しやすい雰囲気がありました。
また、飲み会があっても強制的に参加させられることもありま...続きを読む(全186文字)

1人1役ではなく、3役も4役も任されます。やらされていると思うか、任されていると思うかは自分次第。大手企業志向の人には向きませんが、全ての人が主役になれ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
学校のススメもあり入社の流れになった。入社してから勤務時間や残業の多さを実感した同期も中にはいた。
それで辞めていく人もいたり。続きを読む(全70文字)

【良い点】
入社前のインターンで社員の方と関われる点は入社後のイメージが湧きやすく、よかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が...続きを読む(全150文字)

【良い点】
ボーナスが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがほとんどない
営業の仕事を事務がやっている
営業の人は結構適当
事務の人...続きを読む(全95文字)

【良い点】
中途のメンバーも比較的多く、前職や学歴などを誰も気にしていないため人としてフラットに向き合ってくれる人が多い。粘着質や性格の悪い人があまりい...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社割で安く購入できる・新作をいち早く見れる・流行に敏感になる
【気になること・改善したほうがいい点】
服が好きで人が好きでではやっていけない...続きを読む(全216文字)

【良い点】
想像以上に部署ごとの裁量が大きく、業務の進め方に違いがあると感じました。良くも悪くも自主性が求められる環境だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全108文字)

【良い点】
忙しい会社だと思っていたがそんな事はなかった。逆に仕事が少なくて、暇疲れをする事がある。それが苦にならなければ良いと思う続きを読む(全66文字)

【良い点】
入社後は社内規定なども説明があるし、わからないことは聞けばすぐに確認して教えてくれるので特に不安な感じはなかった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
前職の業務環境がかなりレベルが低かったこともありERPの使用や一般的な指標を使った業務があるところ。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
光通信のマインドがある為、あいさつは所謂ゾス。これが入社後に知ったので結構ゴリゴリしている感が自分とは合わなかった。続きを読む(全78文字)