この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休後も時短勤務可能。またフレックスなので用事がある時などは便利。在宅でもできる業務であれば、在宅可能なので子供がいる場合、とても助かる。女性...続きを読む(全190文字)
日本システム開発株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本システム開発株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本システム開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休後も時短勤務可能。またフレックスなので用事がある時などは便利。在宅でもできる業務であれば、在宅可能なので子供がいる場合、とても助かる。女性...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性は大変働きやすいです
男性よりも優遇されているのではないかと思える場面が多々あります
女性であれば入社しても満足できると思います
育児休暇...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休・育休・時短などの制度を利用している女性社員も多く、それに対して周りの社員も理解があるように感じる。
女性も希望があればキャリアアップが可...続きを読む(全193文字)
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産休・育休については取得しやすく、時短勤務制度も活用されている。
大体4時~5時ごろに退勤しているが、子供がいることによって復帰できない・キャリアに影響...続きを読む(全201文字)
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よくも悪くも女性というものを気にしてくれません。
帰る時間は女性だろうが0時を回る事もありました。
出張もしょっちゅうです。
田舎なので0時に回るとな...続きを読む(全170文字)
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出産や育児に関する制度はあまり聞いたことはありませんでした。
そもそもそういった女性が周りにいなかったので、分かりません。
仕事の面では、男女ほぼ差は...続きを読む(全157文字)
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近年、育児休暇後に復帰している社員も多いです。
育児休暇から復帰後の時短勤務等も、部署によりますが融通が効くと思います。
女性の社員数は以前からあまり変...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
急な給料カットとかはない、高くない給料で安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度自体はあるが、どこまで客観的なのかは不...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
一応大手の下請けという位置づけなので、そんな簡単にはつぶれない。
プロジェクトによってはホワイトなのでよい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
退職を伝えてもそれほど引き止められず、引き継ぎさえしっかりすればスムーズに辞められた。
社員の人は基本的にいい人が多かった(ごく一部変な人がい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
退職したいと申し出てから退職するまで期間が1ヶ月ない。退職理由によって変わるのかもしれませんが、私の場合は私の心の弱さが原因で、早く辞めたかっ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
土日祝日休み夏季休暇5日間、バースデー休暇など休みが多く、勤務時間も7時間なのに給料も良いので働く環境は良いと思い入社。入社後も、有給消化はで...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年に1回自分で有給を取得したい日を決めることが出来る。
有給消化率を上昇させようとする取り組みで良い傾向だと思います。
年5日の有給取得につい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
主任クラスでは主任になるべくしてなった人と勤続年数が多くてなった方の2種類だと思います。若くして主任になるかたは技術的にもコミュニケーション能...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
女性にはとても良い会社だと思う。
時短社員の女性社員の方もいたが部署全体でその人は5時に帰ることは浸透していてなにかやっている場合では、周りが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署によりますがいい上司は多かったと思います。
社長や会長も社員を気にかけてくれ全社員の名前を覚えてあったら話すことが多い。
【気になること・...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
健保や福利厚生コンプライアンスなど体制はしっかりした会社です。大手企業程ではありませんが研修や教育には力をいれています。有給取得も推奨されてい...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先に常駐するスタイルなので、エリア・通勤範囲等、ある程度希望は聞いてくれると思う。ただ、その条件に合った客先がな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
性別問わず、リーダーやマネージャーに昇格していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平等ゆえに残業があれば性別関係なくハード...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
性別問わず活躍・昇格できる環境
産休・育休・時短勤務にも理解がある部門・職場が多く、子育て世帯や女性は非常に働きやすい環境と思う。
【気になる...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性も多く働いているので、横並びでわいわい楽しく働きたいというかたには働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールス組織...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
制服にはマタニティもあり、女性の働きやすさも考えられている。
女性の役職者も多く、皆親身になって話をきいてくれるため、とても働きやすい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産育休を取得後に復帰された社員の方で時短勤務されている場合でも、裁量労働・年俸制の為か年収が落ちることは無いようです。また、裁量労働制を適用さ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性の幹部社員は多い。課長、部長、役員もいる。評価も偏っていない。むしろ他部署と協調して仕事を進めるのが得意な人が多く、活躍してるのでは。
【...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
部署的に女性が少なかったですが、女性だからという理由で差別されたりとかありませんでした。産休育休をとられている方もいました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
ある程度は働きやすいかと。絶対上になれないって事はないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まとめ役となる社員が各就業先にいます...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性でも管理職になった方が当時でも何名かいらしたので、そこはよかったかと思います。ただ役員は男性のみでした。続きを読む(全60文字)
会社名 | 日本システム開発株式会社 |
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フリガナ | ニホンシステムカイハツ |
設立日 | 1971年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 116人 |
売上高 | 10億2643万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 亀井政之 |
本社所在地 | 〒160-0021 東京都新宿区歌舞伎町2丁目4番10号 |
電話番号 | 03-6302-1371 |
URL | https://www.nsk.co.jp/ |
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