この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低いこと・
同業他社と比較すると明らかに低い。昇給の程度も低く、職種の希少性も給与の反映されず、入社前に...続きを読む(全165文字)
株式会社リブセンス 報酬UP
社員・元社員による株式会社リブセンスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リブセンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低いこと・
同業他社と比較すると明らかに低い。昇給の程度も低く、職種の希少性も給与の反映されず、入社前に...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列がとてもあり、若いうちから活躍できるフィールドがないため何年か転職をずっと考えていたが、ますます、年功序列が大きくなり始めたので退職を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が相場よりも低くキャリアアップできるかは甚だ疑問である続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気が合わず、退職を決めました。
みんなで仲良く仕事をしなければいけない雰囲気で、自分には合いませんでした。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性に見いだせなかったから。また、経営層が現場のことを分かっておらず、溝があると感じたため。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
自身のキャリアアップに繋がらないと考えたため。私自身の業務の内容が会わずにやりがいを感じなかった。やりがいを感じた方がいい
【気になること・改...続きを読む(全100文字)
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退職を決めた理由は、特に仕事に不満があるわけではなく、個人的にやりたい仕事があったためです。
長く勤めたいという人には穏やかな職場なのであっていると思います。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】 接客業なので、お客様からの感謝はモチベーションになる。 しかし逆にクレームや不道理なこともある。 覚えることは非常...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍以降はフルリモートが主体となり、コミュニケーションロスが多かった印象。
部署によるが元々プライベートも含め...続きを読む(全148文字)
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自分が転職せてもっと年収を上げたいと思ったから退職を決意した。
特に上司とのいざこざや関係性が悪かったなどの愚痴はないが、事務所内にも組織の空気を悪くする...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
まずは、このまま働き続けた場合、半年先、1年先、あるいは5年先、10年先、自分はどうなっているかを具体的に考えてみてください。先輩や上司の姿を...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
結婚することになったので
【気になること・改善したほうがいい点】
どの企業もそうですがまだまだ女性は働きにくいです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
かなりすんなり通った。
上司からここはやめたほうがいいよもっと違う道があるんじゃないのなどと言われるかなと思っていたが結構すんなり通った。
な...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
急激に縮小することはないと思われる。上場している会社なので、会社がなくなる心配も特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
差別化要因...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
退職に関してはスムーズに行うことが出来たと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の雰囲気が自分とは合わなかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
あまりやりがいを感じなかった。自分のしたいことではないと感じたから。合う合わないが人にはあるのであくまでも私にはという感じです。
【気になるこ...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
幹部の野心が強く、理想が高いのは良いが、土台が整っていない状況で様々な要求をする為に社員は振り回されて大変な思いを...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
会社自体の存在意義に対して疑問を持ったのが一番です。本当のこの会社は社会の役に立っているのか、特に求職者に偏った姿勢に疑問を感じています。
【...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
なし。
会社が都内でビルが綺麗なところです。
他には特に良いところはありませんが、同僚が仲良かったのでそれだけ救いでした。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
人間関係がとにかくよかった。皆様、何事も丁寧に教えてくださり、だからこそやる気も上がって、業務の質も向上していった。このままここにいてもいいか...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
基本的に働きやすかったと思いますが、より良い環境を目指しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の売り上げが重視されていたため、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業の管理はしっかりされている。また研修も多いため着実に成長は見込める。その分スピード感やガツガツ感に欠けるためベンチャー気質を求める方にはお...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
給料がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が出れば、会社は退職手続きや後任者選びなどの対応も必要ですから、「すぐに辞めたい」と...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
給与が低く、昇給の程度も低い、職種の希少性は給与には反映されず、入社前の交渉がとにかくキーとなる。
等級が高い社員の給与水準をきくと、昇給の上...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
会社としては残業は少なく、負担は軽い。チームによるが、アットホームな職場なので、業務について柔軟に相談しやすい環境であると思う。育休から戻った...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいです。
各々が仕事と共に生活があることを当たり前に捉えていました。
一人ひとりが自分を大切にして働き続けること...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
評価制度は、わたしの感覚だとしっかりしており、実際の評価とも認識の齟齬はなく、よかったと感じていた。年齢相応のお給料はいただけていたと思います...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一般企業と変わらないが、変化させていこうという思いを感じる場面はあった。古い体系を維持しつつ、今後どのような需要があるのかを考えていく必要があ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
将来性はかなりあるように感じる。マネジメントや社員共に非常に優秀な方が多く、企業として先行きは明るい。加えて、市場としてもかなり将来性はあるよ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
年収は安定しており福利厚生がすごくきちんとしていたため、非常に満足である。待遇を重視する場合とても良い企業ではないか
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社内制度は非常に充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業によっては、卵子凍結手当やベビーシッター代の補助を行い、特に女性の...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
チームとの協力や目標達成に向けたプロセスを通じて成長を実感できる環境があります。日々の業務で新たな課題に取り組むことで、自己成長やスキルアップ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
将来的に社員数をさらに増やしていくようだが、具体的にどのあたりを目指しているのかよくわからないように感じる続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを考えるのだったら、別の会社に行ったほうがいいように感じる。20代の貴重な時間を無駄にするので続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だと実績を出しても時給は変わらず、隣で近くでほぼ雑談だけで1日が終わっているような方と同じ時給という点で給...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ユニット長と部長それぞれ面談の機会をいただき、会社に残った場合の中長期キャリアをご説明いただき、考えるタイミングを頂けた。
【気になること・改...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
通勤が面倒くさい。ほぼリモートだけどたまに通うにも、あの札の辻の交差点を越えなければいけないオフィスです。なんであんなビル借りたんだろうって感...続きを読む(全318文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ADDIXへ吸収された会社にいた立場だが、統合時にあまりにも上の人間の方向性が固まらないことで、キャリアや実務の両...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材はしっかり見極めて採用して欲しいです。
突然上長となった人物が明らかにマネジメント能力に欠けており、その影響...続きを読む(全377文字)
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【良い点】
会社の居心地はあまり悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
提携会社ととにかく仲が悪く営業時提携会社が営業先に悪口や他社にした方がい...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職を考え上長に相談したとき、親身になってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
風呂敷残業当たり前であったため、睡眠と必要最低限の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社員同士仲が良くて人間関係には恵まれていました。社内も新しく引っ越したばかりで綺麗ですし作業環境も居心地が良い。cocone自体大企業なのでそ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
出向先によってはかなり自由な空気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長が見込めないと感じたため。
社内文化が割と変わって...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
書類手続きは問題なかったので安心できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
古参人事の対応が上から目線で投げやりで最悪だった。
現場も把...続きを読む(全107文字)
会社名 | 株式会社リブセンス |
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フリガナ | リブセンス |
設立日 | 2006年2月 |
資本金 | 2億3500万円 |
従業員数 | 308人 ※2017年5月時点 |
売上高 | 50億円 ※2017年5月時点 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 村上太一 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号 |
平均年齢 | 34.7歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 03-6275-3330 |
URL | https://www.livesense.co.jp/ |
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