アルティウスリンクの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全500件） 2ページ目

【良い点】
女性でもキャリアアップがしやすく管理者登用もある印象です。女性も働きやすいのはいいところだとかんじます。また老若男女いろいろな年齢のひとざい...続きを読む(全209文字)

【良い点】
育休を取る女性社員さんが何人もいたので、育休のとりやすさはかなりあると思う。
また、生理休暇について1度取得したことがあるが、嫌な顔をされず...続きを読む(全86文字)

【良い点】
男女問わず認められればキャリアアップ可能
生理休暇、子の介護休暇などがあり、当日欠勤をしても休暇を利用して欠勤すれば、勤怠に響かない（給料は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性のオペレーターは非常に多かったです。主婦の方やバンドマンなども多く、副業としてはとても良かったのではないかと思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
生理休暇は気軽に取れる。
希望休もフルタイムなら月に2日とれる。
有給は全日と半休とある。
周りの人に理解力があるので体調不良や家族の事で突...続きを読む(全151文字)

【良い点】
育休が整っているため、働きやすい。
時短勤務も小学3年生までは可能なため、育児に時間を費やしたい人はおすすめ。また、コールセンターの欠勤率が...続きを読む(全189文字)

【良い点】
コンプライアンス遵守が徹底されているので女性の様々なライフイベントについて寛大。
【気になること・改善したほうがいい点】
突発的な欠勤が発生...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自由な社風で、管理職はプレッシャーが少なく、同僚と協力して仕事を進めやすい雰囲気がある。ただし場所による。、続きを読む(全60文字)

【良い点】
性別を問わず働きやすい。女性の方が比率は高めで女性でも昇進がしやすい印象を受けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無いです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
コールセンターという仕事柄女性社員の割合がとても多いため、男性に遠慮したり性別によって差別されたりすることはなかった。
意欲さえあれば男女は...続きを読む(全220文字)

【良い点】
コールセンターなので女性が多く、育児休業や時短勤務などの制度はしっかりと整っています。
また、男性の育児休業取得者も多く、子育てをしている世...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性の管理職も多く、職場環境としては良いと思われる。
女性のマネージャーもおり、働きやすい環境だと思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
時短で働いている子育て中の方やフルで働いてる方など様々です。働き方が様々で、皆が寛容なので、「時短だと働きにくい」といったこともないと思いま...続きを読む(全106文字)

【良い点】
時間短縮勤務で働いている女性も多く、子供が急病の時は休んでいるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理などで休むと、嫌な顔さ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
コールセンターなど派遣先が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターで勤務していた際に部署削減などが理由での早期退職や他の...続きを読む(全118文字)

【良い点】
生理休暇の様な無給だけど月に一度ほど使える有給のようなものは存在していた。他にも女性は多かったので男性の方が働きにくいくらいじゃないだろうか...続きを読む(全126文字)

【良い点】
男女問わず、活躍の場はあるので
電話対応、カスタマー対応を得意とする人にとっては働きやすい環境だと思う続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性社員が多く、家庭や体調などさまざまな事情に対して理解がある職場です。
急な休みや勤務調整にも比較的柔軟に対応してもらえるため、安心して働...続きを読む(全88文字)

【良い点】
部署にもよると思いますが、自分が働いてる部署は時短で勤務されてる方が多かったですし、正社員へのダイバーシティ研修もしてたので働きやすい環境か...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性の働きやすさはバッチリだと思う。子どもを理由に休めないということもまずないし、休職から復帰しても自分のポジションがないなんてこともあり得...続きを読む(全103文字)

【良い点】
生理休暇などがあり、先輩も使用している人が多々いたため取得はしやすかった。ただ入社時に生理休暇があることは知らず、先輩から休暇の存在を教えて...続きを読む(全215文字)

【良い点】
産休育休は取りやすい。女性管理者も多いが、上に行くには、もくもくと仕事するというタイプよりは、コミニュケーション能力の高さが重視される印象。...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性の多い職場のため管理者もオペレーターも女性が多い。普通に仕事をしていれば役職を上げないか打診を受ける。続きを読む(全59文字)

【良い点】
性別問わず評価されれば昇給や昇進に反映されたと思う。業務内容もオペレーターとしてスキルアップしていくか、マネジメントか選択できていたと思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
働いている人は女性が多く、子育てをしながら勤務している人も多くいた。女性が多い職場によくあるような嫌な感じもなく、役職に関わらずみんな仲が良...続きを読む(全104文字)