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東芝エレベータ株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝エレベータの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全61件) 2ページ目

東芝エレベータ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝エレベータ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東芝エレベータ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東芝エレベータの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東芝エレベータの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

東芝エレベータの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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東芝エレベータの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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東芝エレベータの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
61件中26〜50件表示

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年06月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やればやるだけ上に評価される制度なので仕事に真面目に取り組める方なら問題なく働ける環境だと思います。
ボーナスは平均的にもらえると思います。...続きを読む(全192文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りの友人と比べて貰っていた方だったと思う。大卒だとかなり優遇されていたので、とりあえず大学は出ているほうが良いと思う。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ビル施設管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はそこそこ?だと思います。年1回昇給の年毎に増加していきます。最大評価を取れれば賞与も期待できます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
電子部品設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は36協定の範囲であればいくらでもつけれるというところかとおもいます。ボーナスもそれなりにもらえます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全306文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業するほど稼げる会社。
周りはだいだい優しい人ばかりなので評価を下げられて賞与が落ちることはない。
開発に行けば自然と評価が上がる。
【気...続きを読む(全205文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもない。残業しだいで月給がかなり左右されていく感じです。残業をしないとほとんどやっていけない感じです。残業をしたらそれなりにいいで...続きを読む(全186文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は少ないので、基本的に残業代で稼ぐ形となる。副業が禁止のため、生活残業している人も少なくない。東芝グループ内では優等生的位置付けの会社...続きを読む(全190文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一度設置されたエレベーターやエスカレータは長期間に渡って使用され、新機種が出た場合でも構造が大きくは変化しない。
そのため実務では過去に得た...続きを読む(全298文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社業績・個人成績の掛け合わせでボーナス額が決まるが、インフラ関連であることもあり東芝グループ内でも優等生的な会社だったのでボーナス額も安定...続きを読む(全195文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は正直それほど高くはありません。わかりやすく言えば、残業をいかにしたかで年収が変わってきます。また、配属先次第では夜間作業や休日出勤も...続きを読む(全201文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は安定しています。
不正会計問題で一時的にボーナスなど各種手当が減らされましたが、徐々に元の水準に戻りつつあります。
機能していませんが...続きを読む(全181文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地場中小企業よりは金額的にはもらっているほうがと思う。毎年昇給はあり、賞与は会社業績、個人成績の査定によって金額の変動がある。
【気になるこ...続きを読む(全218文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年12月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
その他の機械関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はもらえます。その点は大丈夫です。
しかし拘束時間は結構長いとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が残業代目当て...続きを読む(全178文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手メーカーなので教育等は充実していると思う。人の上に立つには努力が必要。メーカー特有の技術が身に付く。今は不況ですが
有名企業なので、当時...続きを読む(全188文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に800時間未満という括りはあるが、残業代は全てつく。
福利厚生は悪くないのではと思う。
東芝の研究機関と共に開発をすることができるため、...続きを読む(全187文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社1年目から海外出張があります。社内に外国籍の社員が多くて、英語、中国語、香港語などを使う機会があります。上司や周りの仲間は話しやすい人が...続きを読む(全184文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年02月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが年に2回支給されます。

早朝 夜間 徹夜作業があるので働いた分給料に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全183文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業のグループ会社だけあって収入は安定しています。年に二回ボーナスがあり、その期のカンパニー評価と個人評価によってもらえる金額が変わって...続きを読む(全261文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給はそれほど高くないと思います。ただ、残業した分だけしっかりとかえってきます。ですのでどれだけ残業するかが、大事になってきます。
多い時...続きを読む(全201文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は残業時間でかなり上下すると思う。上にいけるかは、自分の頑張り次第だと思うし、運もあると思う。有給休暇は事業所によって、とりやすさは違...続きを読む(全138文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
20年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

在職時期がかなり前なので、現在は変わっているかもしれませんが、技術部門の人間は残業が多いです。仕事量が多いのですが、年間決まった日数の有給を消化しなけれ...続きを読む(全249文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フィールドエンジニアは現場に出て作業するので、上司が仕事を評価することが事実上難しいものである。そのため通常点検は当たり前で、故障対応や改善提案などしか...続きを読む(全203文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇が非常にとりやすく、ワークライフバランスがとりやすいです。
昇進昇給は上司次第です。運次第ともいえるかもしれません。賞与に関しては、満足してま...続きを読む(全181文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
一般事務
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途採用で入社しましたが、9時5時の勤務時間です。仕事内容は難しくなくエレベーターの点検チェックなどをまとめて報告する作業です。地震など発生すると、一時...続きを読む(全152文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
20年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に関しては正直低い。
家庭がある社員は残業代をあてに仕事していた。
査定や評価だが現場を一人で周り点検するので結果が見えづらい職種であり、評価し...続きを読む(全169文字)

61件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東芝エレベータの 他のカテゴリの口コミ

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
評価・テスト(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場部門勤務でしたが、近年になってからワークライフバランスが叫ばれるようになり、部署によるかもしれませんが、残業、休日出勤は少なくなったと思...続きを読む(全489文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
プログラマ(制御系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すぐに退職の手続きが進んだのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎる。
パワハラが横行している。
上司のミス...続きを読む(全109文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
プログラマ(制御系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間が残業がかなり多いのでたくさん稼ぐ事ができて色んなことにお金を使える
【気になること・改善したほうがいい点】
お金だけ貰っても時間が...続きを読む(全90文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
プログラマ(制御系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
りがいは、最先端の技術を駆使し、安全で快適な移動空間を提供することで社会インフラを支える点にあります。エレベータやエスカレータは日常生活やビ...続きを読む(全231文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
23年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エレベーターやエスカレーターはインフラ的要素が強く、駅や団地や企業などに必ずついているので景気に左右されず、非常に安定性が高い自行田だった。...続きを読む(全171文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
23年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔は神奈川県の仲町台に研修センターあって、新入社員は寮付きで1か月住み込みでみっちり教育をしてくれて、さすが大手企業で教育設備や体制がきちん...続きを読む(全146文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
23年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので、東芝製品が割引で買えたり、そこらへんの中小企業より福利厚生がきちんとしていたので充実していた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
23年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入る前から分かっていたが、高卒初任給で総支給17万、手取り12万とかだったので大手にしては給料が低いと思った。長...続きを読む(全117文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来の不安を感じた。給料の上がらなさと人手が足りなくて歳をとっても肉体労働をしなきゃならないところ。続きを読む(全70文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的にお客様のところにお伺いするので、たまに仲良くなれたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンテナンス業務なので仕事してな...続きを読む(全90文字)

メーカー(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ

日本ベクトン・ディッキンソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
生産管理・品質管理(医薬)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年俸の12等分が毎月払われます。また、業績等を反映したインセンティブが別途年1回支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与...続きを読む(全143文字)

アサゴエ工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運が良ければ夏冬以外に春頃に決算賞与がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定的に賞与を出したいため過度な増減はない。つまりどん...続きを読む(全116文字)

ジョンソンコントロールズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目からでも比較的収入は多く見込める。
今の給与設定がどうなってるかはわからないが、自分が入社した1年目の年収は300万強(高専卒)で、比...続きを読む(全220文字)

GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績が良ければ年収は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か問題のある社員は昇給が少ない。直属の上司との関係性も大事。評価も真...続きを読む(全122文字)

株式会社ディスコの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
23年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進の基準については、特に明治されていませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
実装方法に関する指針、考え方、実装のプロセスに...続きを読む(全102文字)

株式会社マキタの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収。優しい人が多い。トップダウンで動きが速い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時差出勤やフレックスタイムがない。社風としては昭和...続きを読む(全92文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
受付
非正社員
派遣社員

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【良い点】
私は派遣社員でしたが、残業はほぼゼロで、自らこの書類だけは片付けたいと要望したら多少は残らせて貰えますが、基本は社員の方が引き継ぎをして下さ...続きを読む(全450文字)

オカダアイヨン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

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【良い点】
全国展開されている会社で知名度もあり、商品である機械一つ一つの値段もそれ相応にするので動くお金も大きい。そのため業績がいいとボーナスもそれに...続きを読む(全186文字)

株式会社ミラプロの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
役員クラス
正社員

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【良い点】
希望した仕事ができる部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大学院を卒業した理系学生等は就職すべき場所ではないと感じる。給料が...続きを読む(全480文字)

株式会社不二越の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他の機械関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が悪くてもボーナスを支給している点
開発者は特許出願に応じて報奨金を多くもらえること
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者のワ...続きを読む(全182文字)

東芝エレベータの 会社情報

基本データ
会社名 東芝エレベータ株式会社
フリガナ トウシバエレベータ
設立日 1967年2月
資本金 214億700万円
従業員数 5,175人
売上高 1680億3300万円
決算月 3月
代表者 鈴木正広
本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
電話番号 044-331-7100
URL https://www.toshiba-elevator.co.jp/elv/index_j.html
NOKIZAL ID: 1131444

東芝エレベータの 選考対策

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