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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの評判・口コミ一覧(全658件) 13ページ目

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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3.4
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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4.6
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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3.3

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.4
おすすめ度
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3.6

カテゴリから評判・口コミを探す

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 658

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に関しては非常に満足できるものであった。住宅手当、資格手当等幅広く、長期休暇も強制的に取る必要があるためワークライフバランスを大事にし...続きを読む(全214文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種休暇で長期離脱はしっかり可能、その上評価には全く影響しない。
働きやすい&離脱によるマイナスもない。男性から見ると、男は休まない前提でその...続きを読む(全200文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は1分単位で計算され支給される。サービス残業はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨年より新しい人事制度がはじまったが、新し...続きを読む(全184文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱UFJ銀行システム部門と一体になりシステム開発をしていくことが可能。
大規模案件に若い年次から関わることは可能であり、各種マネジメントに向...続きを読む(全296文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は非常に取得しやすい雰囲気。いままでで休暇を却下されたことはない。上司からも取得を推奨される。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
元々はかなり福利厚生が良く、残業手当、家賃補助等手当を合わせるとかなりの額を貰っていたが、近年は会社の業績が悪く明...続きを読む(全172文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は資格試験の勉強が、格安で出来た。通信教育が合格すれば無料になっていたし、資格を取ると褒賞が出ていた。更に昔は基本給が上がっていた。
なに...続きを読む(全165文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務ではベンダーコントロールに終始し、やりがいはまったくない。
自身で手を動かすことはほとんどなく、管理職に至って...続きを読む(全191文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次休暇取得時に文句を言われることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム開発を行う会社では仕方のないことかもしれないが、...続きを読む(全190文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットステーションに加入しており、年間30000円分利用できるポイントが支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年の...続きを読む(全211文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間に土日含めて10連休と5連休を取得することが、社内ルールとしてあるため、有給休暇は取得しやすい環境となっている。また、多くの部署で積極的に...続きを読む(全188文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が変更となり、昇格しづらくなった。常に結果を出し続けないと、給与ダウンする制度となっ...続きを読む(全187文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
開発力など身に付かない。場所によっては入社してから一切プログラミングをしないような場所もあり、マネジメントしかでき...続きを読む(全178文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休消化はしやすい。年に1回ずつ5連休と10連休を取得することが義務付けられている。また時差勤務や勤務時間中の中抜けなどもでき、とても融通がき...続きを読む(全181文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度が変わり、どの評価をとればグレードがいくつになるか明確にわかるようになった。降格等もあり、実力があるものが昇給していく制度に変わった。...続きを読む(全216文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準が高い。評価は基本減点法なので、簡単な仕事を完璧にこなしたり、自身の責任範囲を狭めてその中で100点が取れるような動きができれば仕事内...続きを読む(全304文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは基本的に希望通りに取得可能であり、在宅ワークメインとなっているため、出勤時間など無駄な時間を使うことなく業務が可能
【気になること・改善...続きを読む(全221文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは基本的に希望通り取得できる。年に一回ずつ10連休、5連休取得可能。
勤務開始時間などもフレキシブルに変更可能。
リリースなどで休日出勤が...続きを読む(全199文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いている上で性別によって不利益を被った経験はない。
基本的に男女平等、コンプライアンス意識も強くパワハラ、セクハラなども
ほとんどないと思う...続きを読む(全182文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には横並びで6年目以降から差がで始める。
それ以前は良い評価をもらったとしても給与や賞与に反映されることはな...続きを読む(全192文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかで優しい方が多い。
コンプライアンスがしっかりしているのでパワハラなども聞いたことは無い。
基本的に嫌な先輩や同期はいなかったが、結構上...続きを読む(全185文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくに後腐れもなく、スムーズに手続きが進みました。
最近では自己都合でも円満退社でき、再雇用制度も積極的に取り入れているようです。
【気になる...続きを読む(全184文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社するとIT関連の研修を受けることができます。
また、配属されたエリアごとに受講必須の研修が決まっているため、ある程度社内研修で知識ス...続きを読む(全218文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年10連休、5連休の長期休暇を取得できます。
その他スポットでの有給休暇も仕事のスケジュールを見て好きな時に取れます。
また、時差勤務等もし...続きを読む(全168文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に真面目で優秀な方が多く、そういった方々と毎日仕事ができるため日々勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目で銀行員気...続きを読む(全212文字)

658件中301〜325件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社
フリガナ ミツビシユーエフジェイインフォメーションテクノロジー
設立日 1988年6月
資本金 1億8100万円
従業員数 1,972人
※2019年4月1日現在
売上高 931億3019万円
※2019年3月期
決算月 3月
代表者 亀田 浩樹
本社所在地 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番2号
電話番号 03-5859-2301
URL https://www.it.mufg.jp/
NOKIZAL ID: 1569446

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。