回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
前向きな決断です。
自分の将来像にエンジニアが浮かばなかったからです。
上司も物腰柔らかく、人間関係や仕事に困っていたわけではありません。緩...続きを読む(全121文字)
株式会社信興テクノミスト
社員・元社員による株式会社信興テクノミストの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社信興テクノミストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
前向きな決断です。
自分の将来像にエンジニアが浮かばなかったからです。
上司も物腰柔らかく、人間関係や仕事に困っていたわけではありません。緩...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
自社サービスをやりたいため転職
【気になること・改善したほうがいい点】
公共系のシステムが多いので、セキュリティなどの点から開発方法が制限さ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
退職する際は丁寧に対応していただいた、無理に引き伸ばされることもない
【気になること・改善したほうがいい点】
高圧的な上司と合わなかった、パ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
人がいい点。穏やかな人が多い。転職したあとになって、やはりここは良いところだったなと改めて感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
体を壊したときに周囲が部署を超えてサポートをしてくれたこと。また、一緒のチームの皆さんには迷惑をかけたが、嫌な顔一つせず代わりに仕事をしてく...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
退職時に引き留めは無く、スムーズに退職処理が進んだ。また、会社として今後改善すべき点を聞かれたりもしたので、会社を良くしようとする姿勢が僅か...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
実務研修はかなりきっちりやる。文系でもある程度の基本的言語は触れるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に配属先が変更にな...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
新卒には良い働く環境でした。
研修制度が整っています。
社員同士の距離が近い、お互いをサポートする家族的雰囲気です。
より速いペースでスキル...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社会の変化に対応しようとトップダウン、ボトムアップの両面から検討はしている。だか、残念ながら、流行りのことをやろうとはするが中途半端で変革に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人間関係が上手くいかなかったこととやりたいことが他にできたため。基本的には優しい人が多く、辞める際上司が親身になって相談を聞いてくれた。
【...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生は抜群です。完全週休二日制ですし、ねんかんきゅうじつも123日あります。男性の育休取得実績も少ないですがあります。研修に参加したい場...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
退職届を出すときがいちばんスッキリしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務引き継ぎも済んでいる、抱えてた仕事も全て終えている...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自分の主担当の仕事以外も任せてもらえたので、とても貴重な経験が出来た。客先の信頼を得られれば仕事に不自由なく自分のペースで仕事ができる
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人間関係は悪くない。良い人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の所属していた部署は、良く言えば保守的で堅実。悪く言え...続きを読む(全193文字)
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言う事と自分の行動が矛盾する。
その点を指摘しようものならその人間を退職に追い込む。
イエスマンだけを自分の身の回りに置く。
意に介さない人間も退...続きを読む(全114文字)
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部署に配属されてから2ヶ月間程仕事がまったくなかった。その後プロジェクトに参加したのだが、自社の人がまったくいない中での業務で、研修程度の知識しかないの...続きを読む(全201文字)
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一身上の都合で退社しましたが、社員は気さくな人が多く、仕事がしやすい雰囲気でした。社員同士、お互いの人間性を尊重してくださるので、先輩から無理やり何かを...続きを読む(全721文字)
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管理職になると派遣先の管理以外にあらゆる委員会への出席で深夜や休日も呼び出される場合がある。当然、本来の業務もこなさなければならなく仕事の遅れも多発。世...続きを読む(全152文字)
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退職の理由はやはり人間関係と残業の多さです。何といっても職人気質のような上司で、機嫌が悪いと辺りかまわずにキレるようなところが有りました。管理能力がない...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給は事前に伝えると取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては、盛り上がる年末などは残業が増えたり休日出勤した...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業態の70%以上が得意先依存型SESの会社です。
これをどう捉えるか、人によると思います。
SES業務以外にもサ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
勉強する人へは積極的に融資してくれますし、研修や勉強会も豊富に開かれてます。特にヒューマンスキル研修はすごく力が入っていて、年次ごとに必要な...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ボーナスはしっかり出る印象。
残業代も定時から1分換算してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給も最近改訂が入ったみたい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
たまに会社のお金で本社の中庭でBBQしたりします。なかなかいい素材を無料でむしゃむしゃ食べられるのはありがたい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
研修が2週間程度あった。電話応対やメールの出し方は習えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修後客先出向していたが、同じフロア...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ボーナスはいい方だと思います。
利益があったぶん、きちんと還元してくれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給、というか基...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
安定しています。ボーナスも基本的に平均以上頂けるので、現時点では経営上問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ses事...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業がそこまで多い訳ではないため、プライベートとの両立は出来やすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、休日出勤や...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
住宅補助が35000円貰えるためかなり生活はしやすいと思います。またメンター制度などがあり、毎月1人あたり2000円支給されるため、ちょっと...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、将来が不安になった。
もう少し、顧客と交渉して給与アップ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にもっと企業研究をすべきだったが、エンジニアとして入ったのに、エンジニアの会社ではなかった点。マネジメント...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
商材は業界や業種を問わず幅広い企業がターゲットとなるため、営業活動を通じて様々な業界の知識やビジネス構造を学ぶことができました。製造業、小売...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者によるフォローが全くなく、連絡も付かない。
基本客先常駐なので自分の帰属性意識が薄利になる。
顧客クレーム...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
明らかなエンジニアリングにおける基礎を勉強できた。
コスト意識の高さや、限界までコストを抑えた中でのエンジニアリングができたのが大きい。
【...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
職種やリモートワークなど、聞いていたことと異なっていたため退職を決めました。求職者にとって情報...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用制度があるが年に1人上がればいいところ。なのでこの会社でキャリア形成は難しい。
時給はスキルがあったりリ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1つに会社の上層部の考えが分からないこと。基本的に会社の方針が下まで降りてくることはほぼない。運が良ければリーダ...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもルーチンワーク化してしまうので、それが苦じゃ無い方なら問題ないと思います。
電話対応が多いので私には...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、残業を減らそうとしていないところが気になりました。働いている人をあまり大事にしていないような雰囲気を...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 株式会社信興テクノミスト |
|---|---|
| フリガナ | シンコウテクノミスト |
| 設立日 | 1947年9月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 528人 |
| 売上高 | 42億8300万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 池野大助 |
| 本社所在地 | 〒142-0063 東京都品川区荏原4丁目16番8号 |
| 電話番号 | 03-5498-1930 |
| URL | https://www.shinko-1930.co.jp/ |
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