この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署や業務によっては定時で帰ることができるが、イベントが立て込んだ時期などはほとんどの社員が残業をしていた
残業をしないといけない雰囲気はな...続きを読む(全180文字)
森ビル株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
部署や業務によっては定時で帰ることができるが、イベントが立て込んだ時期などはほとんどの社員が残業をしていた
残業をしないといけない雰囲気はな...続きを読む(全180文字)
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産休、育休は自由にとれる。休暇をとるにあたり、他の社員が嫌味をいうような陰湿な環境はなく、理解がとてもある。しかし、円滑に後釜がその人の仕事を処理できるわ...続きを読む(全245文字)
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研修制度を見直しているので改善されると思うが、スキルアップを会社が支援してくれるという意識は途上。人事のトップは十数年変わっておらず、抜本的な改善ができる...続きを読む(全272文字)
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正社員以外は育児休暇が取れないため、仕事を続けたい、続けたくない、関係なく
退職するようになっていました。勤務終了時間が遅いので、もし続けたとしても
...続きを読む(全153文字)
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正社員は育児休暇をとって続けてる人が多かったです。ここでしかできない仕事が多いので
やりがいがある業務が多かったです。親のバックアップがあれば女性でも長...続きを読む(全154文字)
会社名 | 森ビル株式会社 |
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フリガナ | モリビル |
設立日 | 1959年6月 |
資本金 | 895億円 |
従業員数 | 1,568人 |
売上高 | 3604億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 辻慎吾 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
平均年齢 | 43.5歳 |
平均給与 | 955万6000円 |
電話番号 | 03-6406-6617 |
URL | https://www.mori.co.jp/ |
採用URL | https://www.mori.co.jp/recruit/student/ |
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