この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い年代の社員の方々はかなり女性の割合が高かったです。産休や育休については使用していないためわかりませんが、復帰率はほぼ100%というような説...続きを読む(全171文字)
株式会社網屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社網屋の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社網屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い年代の社員の方々はかなり女性の割合が高かったです。産休や育休については使用していないためわかりませんが、復帰率はほぼ100%というような説...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内結婚したカップルもいます。
結婚後産休、育休を経て復帰した方も多いので、女性としては長く続けられます。
決算時に利益を社員に還元してくれま...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産し、お子さんがいらっしゃる女性は一人もいませんでしたが、定時には帰りやすい雰囲気なので、ライフワークバランスは良いように思います。
また、女性が比較的...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月21日【良い点】
目に見える業績を残すと昇進しやすいように感じる。社員からの評価が良い人は社内ポータルで紹介されることもあり、やりがいにつながると思う。
【気に...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年10月12日【良い点】
会社としてチャレンジすることを良しとしており、積極的にバックアップしてくれる。
例えば、経験年数の浅い若手であっても手を挙げれば未経験分野でも...続きを読む(全270文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月10日【良い点】
入社のきっかけとなった上司との面談で様々なことに答えてくれたため、入社後にギャップを感じることはなかった。
ただ、職務上目には見えない社員も知...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月16日在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年8月4日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度やリモートワーク制度が利用しやすく、ワークライフバランスが整えやすかったです。月30時間程度の固定残業代がありますが、残業時間は...続きを読む(全334文字)
新卒の初任給が30万円ほどで、平均的な新卒の初任給よりも高いと思う。続きを読む(全34文字)
フレックスタイム制が導入されていたり、資格支援制度もある。続きを読む(全29文字)
IT業界の中でもインフラなので将来性、安定性があると思われる。続きを読む(全31文字)
フレックス制なのでワークライフバランスは整っていると思う。続きを読む(全29文字)
風通しの良い社風であると感じた。穏やかな人が多い印象。続きを読む(全27文字)
セキュリティーに関する専門家になる事ができる。続きを読む(全23文字)
エンジニアの中ではかなり良い年収であると思います。続きを読む(全25文字)
セキュリティーは比較的ブルーオーシャンなので、将来性は高い。続きを読む(全30文字)
無茶な働き方はないようになっているため、ワークライフバランスは良い。続きを読む(全34文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすいと思います
休みも自由に取れるし、管理職にもなれるので
人間的に合わない人がいても配置換えなどの希望は通りやすいです続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を管理職にしようとしすぎている部分は少し感じる。そこはまぉ、仕方ないかも...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わずに実力評価であることを感じられた。産休などの取得も行われており、働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
エ...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性で管理職など責任ある立場で活躍している方も大変多く、育休から復帰して働く方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だから、という性別を理由に不利益になるようなことはなかったと思う。逆に、ご時世的に女性の管理職やリーダーを増やそうとしていた。産休、育休も...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女子のエンジニアも当時から積極的に採用をしていた。育てる姿勢も備わっていた。育休は当時はまだ多くなかった。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性採用はある程度進んでいました、男所帯の部署もありますが、ある程度は採用してました。キャリアアップも狙えるように見えました。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず活躍できぬ環境であった。女性も積極的に幹部社員登用されていた。産休、育休も気兼ねなく取得することができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)
女性社員向けの社内ブログや相談窓口なども開設されている。続きを読む(全28文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性が少なく、時短勤務を使っている人は少ないようでした。
本社は女性が多い印象ですが、管理職がいなかったと...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社網屋 |
---|---|
フリガナ | アミヤ |
設立日 | 1996年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 150人 ※2021年9月末現在 |
売上高 | 23億1458万円 ※2020年12月期 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 伊藤 整一 |
本社所在地 | 〒103-0007 東京都東京都中央区日本橋浜町3丁目3番2号 トルナーレ日本橋浜町11階 |
平均年齢 | 37.0歳 |
平均給与 | 596万円 |
電話番号 | 03-6822-9999 |
URL | https://www.amiya.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。