システムマネージメントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの進行が請負元のさじ加減ひとつとなり、期日管理などが不確定な面が強い。そのため、...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
請負業務が中心であるため、請負元の指示によって業務の取り組み方が左右される。そのため、自分で業務を改善するにも一...続きを読む(全96文字)

【良い点】
大手システム会社からの請負業務が中心であり、取り引きが続く限りは仕事に困ることは無いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
請...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性だから働きづらいということはないように感じました続きを読む(全32文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料面や、風通しがあまりよくないように感じました続きを読む(全44文字)

【良い点】
経験を積むという簡単ではとても良い会社だと感じています
他の会社と比較した際、参画案件がないということはないように感じました
必ずどこかの案...続きを読む(全173文字)

【良い点】
有給は比較的とりやすいと思いました
参画案件の状況に問題がない場合は、気にせず取得しておりました
【気になること・改善したほうがいい点】
稼...続きを読む(全146文字)

【良い点】
家賃補助が2万8000円支給される面は魅力的だと感じました
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が支給されるが、6年目は支給され...続きを読む(全123文字)

【良い点】
毎年好きな外部講習を受験可能である。
また、外部講習の費用は会社が負担してくれる。
資格に関しても、受験料は会社の方で負担してくれる。
【気...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働が常態化しており、月の時間外が200時間近くあるにも関わらず残業代は全く出ませんし、土曜日曜勤務でも、...続きを読む(全203文字)

【良い点】
エンジニアにとっては昇給に明確な基準が設けられており、給与の透明性が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア以外の社員(管理...続きを読む(全146文字)

【良い点】
評価制度については、いわゆる年功序列の色が強いと感じました。
入社～5年目までは、20万円～30万円ほど階段式に上昇していき、5年目以降でT...続きを読む(全238文字)

【良い点】
スマホゲーバブルの時代は特別賞与などもあり、かなり羽振りが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額は売れているプロジェクト...続きを読む(全161文字)

【良い点】
グレードが上がれば年収も徐々に上がっていくが、管理職クラスにならないと大きな昇給は目指せない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全91文字)

【良い点】
中小のSES企業にしたらら年収はそこまで悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、手当とボーナスでまかなっている。資...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年収は非常に低い。特に関東圏に住んでいると少ないと感じてしまう。
家賃負担はあるものの、もともとが低いのでさほど変わらない。
ボーナスも月に...続きを読む(全218文字)

【良い点】
残業手当もでてたし、給与金額にも不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の年収の差はかなりあるので、それを気に...続きを読む(全196文字)

【良い点】
評価基準は比較的明確で、上長と評価内容をすり合わせたうえで、評価者同士の会議を経て最終的に決定される仕組みになっています。
【気になること・...続きを読む(全170文字)

【良い点】
年俸制で年功序列で5年間くらいはあがる。そこからは実力です。
まあまあもらえましたが賞与はありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全152文字)

【良い点】
同世代としては非常に良いと思います。賞与も年2回、部門評価と自身の評価で貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業としては...続きを読む(全92文字)