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小柳建設株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小柳建設の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小柳建設株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に小柳建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小柳建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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1.9
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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0.9
入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

小柳建設の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

小柳建設の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

小柳建設株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年7月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン

ホワイト企業に贈られる賞を取っていたりするのでいい企業だと思う。続きを読む(全32文字)

小柳建設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サービスの方にいましたが、労働時間は激務だったと思います。普通の時はいいのですがイベントなどがあると時間外で営業するため残業、早出が発生します。食事補助...続きを読む(全150文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小柳建設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年2月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 14年前 その他の建築・土木関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    有給休暇はありますが、取るのに理由が必要です。
    もっともな理由がないと、休みづらい感じ。
    急に休むと、全社員にお知らせが流されて見せしめにされてる感...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    小柳建設を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年9月15日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    最小限の人数で店舗を回すためお休みは最低限です。
    急な体調不良などでのお休みは非常に取りにくいです。
    体調不良のた...
    続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年7月27日
    回答者:

    【良い点】
    流通小売という社会基盤となる業態に対してシステムを導入しており、リテールテクノロジーの成長とともに会社も成長していくことが見込まれる。
    【気に...
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    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月1日
    回答者:

    【良い点】
    人が良い。若い人が多いこともあり、みんなが意見を言いやすい環境である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になしだが、強いて言うなら若...
    続きを読む(全168文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年5月13日
    回答者:

    【良い点】
    業績により決算賞与を受け取ることが可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低く、資格手当などでまかなっているため、生活の予測は...
    続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2023年3月6日
    回答者:

    【良い点】
    設計から施工まで一貫して携わることができる。
    【気...
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    小柳建設の 他のカテゴリの口コミ

    小柳建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地元の会社であり地域貢献が出来ると思いまた面接のブースで良い印象を得れたので興味があり入社しました。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全165文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小柳建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    辞める時に上司と面談もあり親身に相談に乗ってくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の思い描いていた仕事が進まずまた目指してい...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小柳建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員教育の為一ヶ月半は研修が多かったのでその期間で親睦を深める事が出来たのが良かった点になります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全145文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小柳建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年7月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン

    自分の取り組みが正当に評価される企業だと思うから仕事のやりがいはあると思う。どんどんチャレンジできる雰囲気がある。続きを読む(全57文字)

    小柳建設株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年7月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン

    建設業はなくなることはないと思うので将来の不安は少ないと思う。県内の事業をメインでやっているので県自体が、衰退しない限り心配はないと思う。続きを読む(全69文字)

    小柳建設株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年5月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他営業関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    都心と近いような働き方ができるのが
    よい点。例えばフリースペースや
    フリーアドレスなど。快適な職場で仕事が出来る。なので一人一人の社員のやる...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小柳建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他営業関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    コミュニケーション不足で退職しました。
    それぞれにどこか壁を感じ、
    部署ごともそれぞれが独立しており、
    一緒に働...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小柳建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他営業関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的に上司との面談がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝礼では、手帳の読み上げがあるが、
    正直マンネリ化しており、誰も聞いて...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    メーカー・製造業(建設・設備)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社飯田産業の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 不動産企画・用地仕入れ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は毎年一回社員旅行があった。ただ空港までの費用や、旅先での食事は自費なので、できれば行きたくなかった。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    戸田建設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の建築・土木関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場の人は何をしても大概許されるが、内勤の社員に対する目は厳しい。
    フルフレックス・リモート可と謳っているが、既...続きを読む(全133文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社竹中工務店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 設計 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人を大切にする会社だと思います。
    時代とともに変わってきているとはいえ、ザ・日本企業です。
    福利厚生も非常に高いレベルのものです。(中にいる...続きを読む(全183文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 土木作業員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はかなりしっかりしていると感じます。
    永年勤続表彰制度は、長く勤めることへの強力なインセンティブになります。
    自社グループのガソリン...続きを読む(全185文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社淺沼組の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住居手当があり、1月15000円のみ支払いが必要。
    福利厚生は充実しているように感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ライフライ...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社竹中土木の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当てはもらえるが、場所によってもらえる金額が違う。結婚していないと貰えない。独身者には別途、会社の寮や現場が準備してくれる。
    【気にな...続きを読む(全147文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    積水ハウス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結婚するか、30歳になるまで家賃補助100%です。寮費として月5000円ほど給料天引きですが、家賃を考えれば手厚い補助だと思います。
    エリア...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社エコワスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 アミューズメント関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    福利厚生の一つで毎日お味噌汁をいただけました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制服の着用は強制ではなく、着たい人は着る、着たくない...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    栗原工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    近年、福利厚生に力を入れていってるため、充実しつつある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社会派の資料が多いためリモートワークはでき...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社トータテリフォームセンターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格手当がある点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助は会社からの距離で出るか出ないかが判断されるが、規定の距離が遠いので基本的...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    小柳建設の 会社情報

    基本データ
    会社名 小柳建設株式会社
    フリガナ オヤナギケンセツ
    設立日 1945年11月
    資本金 1億円
    従業員数 322人
    売上高 65億3890万9000円
    決算月 5月
    代表者 小柳卓蔵
    本社所在地 〒955-0047 新潟県三条市東三条1丁目21番5号
    電話番号 0256-32-0006
    URL https://n-oyanagi.com/
    NOKIZAL ID: 1262235

    小柳建設の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。