![](https://static.syukatsu-kaigi.jp/packs/images/student/common/top/img_square-intern-f5f5803a0e7b8b98fa420f4b561e8efb.png)
25卒 冬インターン
![](https://static.syukatsu-kaigi.jp/packs/images/student/common/top/img_human-18393aec7940b18b7988f56853604d65.png)
日本ガイシ株式会社 報酬UP
日本ガイシ株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。日本ガイシ株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
課題・テーマ | 日本ガイシの事業を理解する / 工場見学 / 仕事体感ワーク / 事業理解ワーク、今後企業が推進していくべき事業の立案 / 日本ガイシが展開している3事業を理解し、今後の投資の方向性を決める/日本ガイシが取り組む新製品の開発の方向性を決定する / 他 |
---|---|
会場 | オンライン、日本ガイシ本社 |
参加人数 | 学生20〜100人 / 社員3〜15人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 85%がありと回答 |
交通費の補助 | 8%がありと回答 |
選考優遇 | 93%が有利になると思うと回答 |
架空の会社のどれに入社したいかを個人ワークで決める→グループで討論し、他の人の意見を聞くことで自分の意見を相対化→「自分の性質」で個人ワーク、グループワークを行う。その後職種紹介があり、若手社員の方のパネルディスカッション・質問会
続きを読むインターン生が行ったことはグループワークで自己紹介,製品開発を行う上での課題が3問,最後に発表会.一問ごとに答え合わせがあり,2問目までは発表はなく,全員同じ条件で3問目を行った.
続きを読む人事からの直接的なアプローチもなく,参加者も他日程が多数あり多めだったため,先行に有利になるとは考えていない.しかし,面接などでしゃべるネタになるため,1Dayだし受けておくとよいと感じた.
続きを読むBtoB企業を第一志望群として,その中でも自分が知っているような有名大企業を志望していた.大企業志望なのは,福利厚生がしっかりしていて,入社後に待遇面で辞職しないと考えるからである.また,ネットや本で年収を調べ,ある程度平均以上の年収がある企業をリストアップして,残業時間などを照らし合わせながら,企業研究をした.
続きを読む特に志望企業の変化はなかったが,BtoB企業の良さを再認識できたため,自分の志望企業群に自信を持つことができた.また,仕事内容もおそらく自分の志望企業群では大きな差はないと考えているため,この仕事の進め方なら自分でもできると思えた.しかし,その一方で,製品の品質というところで,自分が今まで考えたことがない部分もあるため,勉強が必要だと感じた.
続きを読む参加人数 : 32人
参加学生の大学 :
愛知県の会社なので地方大学、その他関関同立やMARCH層が大半を占めていた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
各地の大学だったが,名前を聞いたことがある場所が多かった.(そこそこ有名大学)インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
自分の班については地方国公立大学以上の院生が9割だった。体感だが、全体でも同様だと思う。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
参加人数 : 5人
参加学生の大学 :
上位国公立大学出身の方が多かった.また中部地方の大学出身の方が多かった.インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
参加人数 : 60人
参加学生の大学 :
地方国立大学生が大半で、その多くが理系の大学院生であった。そこまで高学歴の人達ばかりではないと感じた。特に中部地方の学生が多い印象があった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
会社名 | 日本ガイシ株式会社 |
---|---|
フリガナ | ニホンガイシ |
設立日 | 1919年5月 |
資本金 | 698億4900万円 |
従業員数 | 19,540人 |
売上高 | 5789億1300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小林茂 |
本社所在地 | 〒467-0871 愛知県名古屋市瑞穂区須田町2番56号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 855万円 |
電話番号 | 052-872-7181 |
URL | https://www.ngk.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。