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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
近年、働き方改革を進めており、給与、労働時間が改善されている。
新入社員も正規雇用となり福利厚生、年休取得、出産育児休暇も充実している。
社内の...続きを読む(全163文字)
- この投稿でわかること
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株式会社フィールドフォー・デザインオフィス
社員・元社員による株式会社フィールドフォー・デザインオフィスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フィールドフォー・デザインオフィスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
近年、働き方改革を進めており、給与、労働時間が改善されている。
新入社員も正規雇用となり福利厚生、年休取得、出産育児休暇も充実している。
社内の...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年1月8日大手ゼネコンの子会社なので労務関係のコンプライアンスには非常にうるさく、サービス残業などは許されません。ただし基本給が低いので残業代がフルに出ても収入は低...続きを読む(全154文字)
【良い点】
自分がいるときは、週に2回夕飯を1階のカフェで無料でいただくことができた。また軽い朝ごはんも無料でいただくことができる日もあり、とても良い制度...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年2月27日【気になること・改善したほうがいい点】
法人事業、特にRMで女性の管理職がほぼいない。他社は1〜2割くらいはいるんじゃないか。取引地位が低く、接待やゴルフ...続きを読む(全126文字)
【良い点】
サボった者が成功者。真面目に働いても、評価されないので、上手く残業時間をつくろう!
【気になること・改善したほうがいい点】
楽をするもの、手を...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年5月10日【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社の職務経歴は無視。一部の古巣プロパー社員とメインバンクから転籍役員が管理部門を廻してい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
いい意味で大きい案件がやれる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後の上司により仕事塩梅がまったく違う続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは社長によるが社長職は親会社の天下りなので軸がブレたりする続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に営業も無く、新規事業などもやりずらい会社なので今後大きくなることもないと思う続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ホワイトな環境ではあり、女性の制度が充実
【気になること・改善したほうがいい点】
清水の子会社ということもあり、業績で年収は上がらない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
管理職との距離感は比較的近く、フレンドリーな会社ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の振り方が出来る人にだけ大量に振られ、...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な福利厚生はあるが、住宅手当や子供手当等、親会社にあるようなものはまったくない続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もっと自由な雰囲気であったが、親会社の子会社基準に全てが準ずるので、給与も仕事内容も福利厚生も良くも悪くも今後一...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ゼネコンが親会社のため、比較的大規模なプロジェクトをやりたいかたにはよい環境かもしれません。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
頼れる、優秀な方も数人います。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的な中堅社員は、数年前にかなりやめてしまいました。個人主義な人が...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度はほぼありません。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
子育てをしながら第一線で頑張っている女性職員が居た
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の採用で業務内容に限界を覚えた転職を検討し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
辞めた理由は、稼ぎ切ったタイミングで自分でやってみたくなったから。悪い辞め方じゃなかった。周りを見ても、ある程度実績を積んで独立や転職をする...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
退職の理由はキャリアチェンジ。広告運用の経験を積んだ上で、よりマーケティング戦略の上流に関わりたいという気持ちが強くなった。会社への不満とい...続きを読む(全377文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアの方向性を事業会社の広報・マーケティングにシフトしたいと考えたため。エージェンシーとして幅広い経験は積めたが、一つの事業・ブランドに...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の仲は良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しても、基本的なことを教えたら後は好きにやってみてと言った感...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
積み上げた信頼、実績により多少の我儘は聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部の目標が衰退するだろうな、と感じたため...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
3年半働き、ある程度経験を積むことができた。
この会社で働くことで転職はだいぶしやすくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務す...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は渉外営業職に2年程、努めていますが
評価基準がありません。
上長の独断での判断...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
自分は体調を崩して退職することになってしまったが、大きく不満があって退職につながったわけではない。
業務量などは多い時はあったが、工夫次第で...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料の安さが一番
とにかく安い。業務委託契約の人は他にもいたがその人よりはもらってたはず。生活はカッツカツです
...続きを読む(全155文字)
| 会社名 | 株式会社フィールドフォー・デザインオフィス |
|---|---|
| フリガナ | フィールドフォーデザインオフィス |
| 設立日 | 1989年11月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 31人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 菅野元衛 |
| 本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目2番2号 |
| 電話番号 | 03-3539-2881 |
| URL | https://www.field4.co.jp/ |
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