ジー・サーチの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
仕事の内容や年齢から考えると明らかに年収が高い。評価も今までは甘かったので自動的に年収が上がる計算だった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全217文字)

【良い点】
完全テレワーク、明瞭な人事、比較的与えられる裁量権、高い有休消化率、一般よりもやや高額な年収といった、一般的に完全なホワイト企業と言える。
特...続きを読む(全502文字)

【良い点】
管理職に育児経験者がいるため育児休暇にも理解を示してくれる。またチームプレーを主体としているので急な休みの必要が出ても仕事に穴をあけるのなく補...続きを読む(全211文字)

【良い点】
様々な製造業の研究開発部門に対しての提案営業ができる。様々な調査データベースに精通しそれぞれの特徴や特性を理解を深め顧客からの信用を得ることが...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員のやりたい事になるべく沿うように管理職で人員配置を考える組織風土はある。教育の機会も多く、SEであれば、スキルを伸ばしていけるが、基本的に...続きを読む(全240文字)

【良い点】
富士通の制度に準拠し、働き改革の世間の風潮に合わせようとはしている。長時間残業も生産性低下に繋がるという意識で、抑制しようとはしている。
【気...続きを読む(全195文字)

【良い点】
富士通グループなので、大手である富士通の制度に準拠している。特に産休制度が充実しており、実際に利用して、出産後にもしがらみなく復職可能している...続きを読む(全237文字)

【良い点】
教育は富士通グループ会社のものを主に利用し、SEが学びたいと思うようなホットな技術から、マイナーな技術まで会社が全額研修費を持ってくれる。
こ...続きを読む(全265文字)

【良い点】
富士通のグループ会社ということもあり、経営基盤としてはしっかりしている。この種のサービスは飽和状態にあり、経営方針が市場の動向をしっかりと見据...続きを読む(全228文字)

【良い点】
富士通の関連会社。普通に待遇等はしっかりした会社だと思います。
スキルアップを目的として同じ教育系の関連会社の研修も受けられる機会も多か...続きを読む(全180文字)

【良い点】
親会社のグループ内に企業研修専門会社があり、技術者、営業、ともに会社負担で各種研修を受講できます。年間での受講回数制限はありますが、ほぼ希望が...続きを読む(全257文字)

プロジェクトや部署により、多少の残業はあります。ただ、基本的に休みは取りやすく、有給をフルに消化する人も多いです。平日しっかり働き、休日はしっかり休めるた...続きを読む(全127文字)

特殊な業界の為、ライバル企業はない。ライバル企業になりうるのは、版元である出版社だけなので、出版社の動向に変化がある場合は、事業自体が脅かされる可能性もあ...続きを読む(全175文字)

企画を上げて、認められれば採用され自分の思うようにビジネスを進めていくことができます。自分もウェブサイトの構築してサービスを開始することができ、良い経験を...続きを読む(全161文字)

富士通の子会社であり、事業の買収・合併なども多く様々なバックグラウンドの社員が在籍していた。有能な方ももちろんおられたが、中には親会社からの出向者で特定の...続きを読む(全159文字)

各制度は、親会社のものを利用しているので、利用することは可能。ただ、上司にその管理能力がない場合も多く、部署によっては、各制度が活用できないところも多い。...続きを読む(全161文字)

富士通系の会社で目標管理制度が導入され、自分の目標設定を上司との話合いの中で決めていくことで、自分の仕事で行わければならないことや他部署との連携において何...続きを読む(全154文字)

エクセル、ワード、アクセスなどのマイクロソフトのOSソフト系のスキルアップを自分でスケジュールして富士通子会社に受講しにいくことができたり、コミュニケーシ...続きを読む(全162文字)

自分の行っていた情報取次ぎのサービスよりも、インフォメーションプロバイダー側での仕事をしたい気持ちが強くなったため。インフォメーションプロバイダー側で仕事...続きを読む(全206文字)