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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性のマネージャーも多く、活躍できる場所だと思います。評価等に関しても、男性だから女性だからというのは感じた事がありませんでした。
接客等を...続きを読む(全183文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プラダジャパン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にプラダジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性のマネージャーも多く、活躍できる場所だと思います。評価等に関しても、男性だから女性だからというのは感じた事がありませんでした。
接客等を...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
店舗状況によるが時短勤務など産休後の復帰がし易い働き方ができる。交代で取るため時期はかなりずれ込むが夏季冬季に7日〜10日前後の休暇が取れる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性が本社役員も、含め多数在籍しているので、女性ならではの活気がある。育児休暇や時短勤務などを利用しているスタッフも多く、復帰後も続けて行き...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生や産休は1年半と非常に長い。また場合によっては時短も延長可。
家庭を持ち、子供ありきで働く場合にも早帰りや時間の融通がきく。
ただ店...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性が活躍されている職場でした。産休育休も取得されていて、まわりの社員たちもそれにきちんと対応できるように気づかいながらはたらいていましたの...続きを読む(全194文字)
※就活QAラボの質問画面に移動します。
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【良い点】
女性はわりかし働きやすいが、部署によってことなる。
やはり、マネージャーくらすの人達が凄く個性がつよい、
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
性別に関係なく、ステップアップは出来ると思います。年齢やキャリアに関係なく昇格される方もいらっしゃり、産休や育休を取り戻られる方も非常に多い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大半が女性スタッフで、店舗の雰囲気にもよるが、協力して働きやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休制度はあり、取...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
1年程産休をとってる人もいた
そのまま辞めてしまう人もいるが。
本社の方で育休を取って復帰した人がいる。時短で勤務していた。
人が足りていれ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
子育てされている方はシフトなど考慮してくれるが人員が少ないので前もって言わないと子供の運動会などは参加しづらい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
他の会社に比べると、勤務時間がすくないが、配属される店舗により忙しさが違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いのにも関わら...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
産休や育休を取得し、復帰するスタッフが多い。
役職者はポジションを確保されている為、復帰後も役職者として勤務ができる。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務はとっている方が数名いらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休を取る側としてはしっかり制度...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
女性が多い職場だから、育休や産休とかは取りやすくほとんどのかたがとっている。
接客が好きな人には仕事自体は楽しい。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
制服があるためとても便利でした!靴はハイヒールを配布されるので初期費用が一切かからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育システ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性の割合が多いので役職者はほぼ女性。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休制度もあるが、復帰せずそのまま退職される方の方が多い。残...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
プラダブランドをいちはやく手に取り、知ることができるという利点。シーズン毎の社員販売においてもある程度の優遇はあるためいちはやく身につけれた...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
店長にもよるが、女性が多いのでライフスタイルの変化に理解がある
ただ店長クラスはほぼ未婚なので気を遣う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
全てが店長による。
店長の性格や店長がオフィスに気に入られようとしている人間かどうかが分か...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
女性の立場が強い。
男性より発言権がない等のジェンダーの点においてのネガティヴな印象はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
それよ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休も取れます。小さな子供もいるスタッフへ、1店舗に一人は時短で帰っているスタッフもいる。人数もそこまで少なくないので比較的子供が熱が出た時...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
店舗のほとんどが女性のため、女性には大変働きやすき職場であると思います。年齢層も20代中盤から30代のスタッフが多いため、相談や業務をしてい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
商品展開が早いので、コレクション毎にテーマや商品を学び、お客様に伝えることでプラダのデザイン性の高さを知っていただき、ご購入いただくことにや...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が多いので、産休育休は取りやすい。年に2回連休も取得できるので、既婚者でも家族旅行などもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全213文字)
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女性が8割以上を占める会社の為
女性のキャリアアップには恵まれており店長やエリアマネージャーもほとんどが女性。
産休、育児休暇は非常に取りやすく復職...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
最先端のアイテムを販売できる点。社販も利用でき、好きな方は楽しめると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在庫が足りなく、他店...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本ベースもしっかりあり、インセンティブ制度もあるためしっかりとした手取りがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当によってはバ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
他ブランドも人気があり、スタンダードな為安定感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎シーズン似たようなアイテムが多いので、顧客...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
お客様が多いので暇疲れすることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎて手が回らず、全員が過労気味であった。増員やストック...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが、私が働いていた時は夏冬の長期休暇を頂いていたので、旅行や予定も立てやすいと感じました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
面談があり、相談を聞いていただき、解決してくれようと動いていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので、希望休を...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
福利厚生は、特にありませんが、自社ブランドの商品を安く買える制度があります。
退職金があるので、安心です。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
顧客様の接客で仲が良くなると、沢山購入してくれたり、人柄を褒められると自分のモチベーションにも繋がりやりがいが感じられました。
お客様も幅広...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
給与は、いい方だと思います。
インセンティブもあるので売れば売るほど月給は上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
新入社員には東京の本社にて1週間ほど研修があり、商品知識や歴史などを知ることが出きる。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品知識や歴...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
評価やキャリアアップの機会自体は男女平等で、実力次第で店長や管理職を目指せる環境です。産休・育休の取得実績も多く、復職への理解もあります。
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
休みが取りやすく働きやすい
ママさんが多く復帰もしやすいため産休・育休はかなり取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
産休・育休はとりやすいと思う。
とったからと言って文句言っている人もいないし、復職されてる方も多いと思う。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のため子育てとの相性はよくないと思います。
独身で接客や洋服が好きな人には楽しい仕事だと思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
インナーウェアを取り扱ってるため、本部の方を除いて全て女性です。体調面などをお互いに気にしながら働けたと思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場なので、子供の体調不良や急な予定変更、自身の体調不良などに対して凄く理解がある。持ちつ持たれつで全員でカバーする雰囲気がある...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休・育休はとても取得しやすいと思います。女性社会なので皆様理解があり、取得されてる方は多かったです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性が多い環境なので、産休、育休の取得はしやすい。
店舗、本部スタッフともに休暇を取る方が多かった。
復帰後のサポートもしっかりしているので...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
スタッフほとんどが女性ということもあり、妊娠中のスタッフへの配慮、子供を育てている時短勤務のスタッフに対して協力的な姿勢のスタッフが多かった...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
産休・育休は取得しやすいとは思います。昔は存在してるだけで使わせてもらえないものと言ってる人が多く、都市伝説みたいな扱いでしたが、これに関し...続きを読む(全210文字)
| 会社名 | プラダジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | プラダジャパン |
| 設立日 | 1991年3月 |
| 資本金 | 12億円 |
| 従業員数 | 1,100人 |
| 売上高 | 488億6608万7000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | アレッサンドラ・マルシコラ |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号 |
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