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株式会社ユーラスエナジーホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユーラスエナジーホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユーラスエナジーホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユーラスエナジーホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユーラスエナジーホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.4

ユーラスエナジーホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ユーラスエナジーホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ユーラスエナジーホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な研修は用意されており、各階層で受講ノルマがありますが、特別なものではないので、魅力は無いです。続きを読む(全71文字)

株式会社ユーラスエナジーホールディングスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

3年後に海外で働けるチャンスがあり、海外事業を拡大する予定なのでスキルアップのチャンスは十分にあります。続きを読む(全52文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)
    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ユーラスエナジーホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    回答者:

    成果主義、やるきがある人にむく、大きい金額で成約できれば、その分でインセンティブたくさんもらえる。。。。
    外資系とはいえ、英語を使いたいと思って入社した...
    続きを読む(全158文字)

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月9日
    回答者:

    【良い点】
    女性に気を遣う文化、社風があります。特に、育休や産休、復職者子育てや世代についてはかなり優しいと思います。急に子供が熱を出したので病院にいきた...
    続きを読む(全177文字)

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月10日
    回答者:

    【良い点】
    残業はほぼなく、繁忙期以外は営業・事務共に遅くても19時ごろには皆退社しているので、仕事とプライベートとのバランスはとりやすいと思う。また、部...
    続きを読む(全199文字)

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年6月15日
    回答者:

    【良い点】
    有給は初年度から20日支給され、既婚者に限るがアパートなど賃貸していたら住宅手当も手厚く、子供が産まれたら祝い金でそれなりの額がもらえる。確か...
    続きを読む(全182文字)

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    ユーラスエナジーホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ユーラスエナジーホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    エネルギー問題が叫ばれる昨今、再生可能エネルギーで太陽光や風力で国内ナンバー1のシェアを誇っている点は魅力だと思う。続きを読む(全58文字)

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    株式会社ユーラスエナジーホールディングスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    これからのエネルギー問題や社会問題的に再生可能エネルギーは注目を集めるので将来性は大きいと考えられる。続きを読む(全51文字)

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    株式会社ユーラスエナジーホールディングスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    各種以下のようにそろっている。借り上げ社宅制度あり、ウェルボックス(選択型福利厚生制度)に加入、永年勤続表彰・特別休暇制度、フレックス制度あり、リモートワ...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ユーラスエナジーホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    平均年齢が30代でありながら社内外でのコミュニケーションを積極的にとることが大事とされていると説明があった。プライベートでの付き合いがある社員も多いそう。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ユーラスエナジーホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員に占める女性の割合が少なく、ここ数年で女性の新入社員がいなかった年もある。しかし、前年度の育児休業取得者数が女性は取得者数 5名 (対象者: 5名)と...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ユーラスエナジーホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    再エネの開発の全てをこなすので、非常に手触り感がある。やっていることは地道だが、色んな関係者と大規模なプロジェクトを進めていくダイナミックさ...続きを読む(全110文字)

    株式会社ユーラスエナジーホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コーポレートは比較的調整しやすいと言われている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発は出張が多く、土日は地権者から電話がくることも...続きを読む(全94文字)

    株式会社ユーラスエナジーホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員は優秀な人が多い。やる気もあって非常に雰囲気の良い会社。上司もたまに変な人はいるが、概ね人格者が部長まで昇進しているので安心感がある。続きを読む(全75文字)

    株式会社ユーラスエナジーホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    男女の差は社内では無いが、地方の地権者などは男社会の人が多いので働きにくいかもしれない。特に出張が多い開発は妊娠...続きを読む(全93文字)

    株式会社ユーラスエナジーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は高い。社会人5年目で1000万円超えるため、若いうちから高級取りである。部長まで登れれば1700万円ほど貰える。評価もしっかりされてお...続きを読む(全102文字)

    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社テクニカルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格は使われれば寸志ですが会社からお金が発生します。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほとんどの資格には手当が出ないので意味がないと...続きを読む(全87文字)

    株式会社日本パーソナルビジネスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面談や相談の機会を多く持てて自分の意見を聞いてくれる印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップはあまりチャンスない。
    人が...続きを読む(全90文字)

    インテレクト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 貿易、国際業務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後約1ヶ月間は研修があります。そこで貿易事務について徹底して学べるので安心して派遣先で働けます。続きを読む(全56文字)

    株式会社エクシードジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    顧客の顔を見ながら、ダイレクトに反応が見られる点。
    また、成果が報酬で跳ね返ってくるため、モチベーションも維持できる。
    【気になること・改善...続きを読む(全187文字)

    国立研究開発法人海洋研究開発機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    準公務員なので民間で通用するスキルは身につきません。異動も本人の希望はほとんど通らず、通ったとしても準公務員なので結局数年で他の場所へ異動に...続きを読む(全119文字)

    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制やキャリアアップは自分で考えることができる。仕事が入社前の説明と違うため半年で辞めると言っても止められることはなかった
    【気になるこ...続きを読む(全182文字)

    株式会社パソナテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先による。派遣先で運良く設計をやらせてもらえれば非常にスキルアップになる。ダメもとでもリーダーにやりたいことを相談するのもあり
    【気にな...続きを読む(全96文字)

    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    awsやLinuxのスキルは身につくと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップのため、上司に相談したが、音沙汰がないた...続きを読む(全94文字)

    株式会社フェローシップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前には未経験からでもスキルアップして活躍していけるという話だったので、そこに魅力を感じ入社を決めましたが、実...続きを読む(全191文字)

    株式会社ソラストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 医療事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験で就職できる医療事務は(委託とはいえ)そんなに数多くないので、そういう意味では未経験から経験が詰めるのは良い点だと思います
    【気になる...続きを読む(全276文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ユーラスエナジーホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ユーラスエナジーホールディングス
    フリガナ ユーラスエナジーホールディングス
    設立日 2001年11月
    資本金 181億9900万円
    従業員数 816人
    売上高 9億2800万円
    決算月 3月
    代表者 諏訪部哲也
    本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号
    電話番号 03-5404-5300
    URL https://www.eurus-energy.com/
    NOKIZAL ID: 1401654

    ユーラスエナジーホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。