アップルホームの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
管理職にいる方達はとても尊敬できる方が多かったが、管理職同士は互いの部署をライバル視していた為、上部だけの付き合いが如実にでていた。
【気にな...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に言われた業務内容が全く違うのと、伝えなければならない、ガソリン代が支給されない、賞与は個人業績次第、社用車...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時は反響営業が基本と言われていたが実際に入社すると個人宅への新規開拓がメイン業務であった。既存顧客のフォロー、...続きを読む(全240文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 8年前
• 施工管理
• 正社員

【良い点】
会社の仲間はみな気さくに話しかけてくれ、すぐに打ち解けられました。短い期間で退職しましたが楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 9年前
• 個人営業
• 正社員

【良い点】
固定給が同業他社と比べて高かったこと。
営業成績の良い人はそれなりに稼ぐことが可能。



【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替...続きを読む(全206文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 7年前
• 物流、購買、資材調達
• 正社員

【良い点】
営業マンはみんな頑張ってます。仕事は取って来てます。現場の人達も含め実働している人達は目一杯働いていると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

この会社に入る前は基本固定給でしたので、営業特有のインセンティブにビックリしました。入社時に給料体系の話を聞きあれ?インセンティブがあるのに基本給も低くな...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 個人営業
• 正社員

新人で入ったときは、部署の先輩方がマンツーマンで教えてくれました。係長のかたに教えてもらってましたがいろいろなことにビックリしました。訪問して初めは怪しま...続きを読む(全312文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 個人営業
• 正社員

今現在、リフォーム業界は伸び始めています。ただ悪徳な業者も増えてきています。ここの会社はただ安いだけの「安かろう悪かろう」を嫌い徹底的に無駄を排除しコスト...続きを読む(全217文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 10年前
• 個人営業
• 課長クラス
• 正社員

評価は明瞭でインセンティブの現在金額も常にチェックしながらモチベーションを高めています。その他に現金支給の賞金、ボーナスもあり、やればやっただけ稼げます。...続きを読む(全159文字)