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伊藤忠インタラクティブ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊藤忠インタラクティブの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠インタラクティブ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠インタラクティブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

伊藤忠インタラクティブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.4
退職理由
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3.0

伊藤忠インタラクティブの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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伊藤忠インタラクティブの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
育成がほとんどできない。
高圧的で教育というよりいかに詰めるかの文化が強い。
今後も業務委託に...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年5月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

大企業がクライアントで、継続してサポートするため将来性はあるが、目立った変革はなさそう続きを読む(全43文字)

伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年7月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
柱となる事業がこれといってないため、柱を作るために幅広くチャレンジすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が変わる...続きを読む(全159文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伊藤忠グループの様々な案件や大手クライアントとの取引が多いため、様々な業界との業務の経験を積む方ができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 WEBデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自社の主軸となる事業を模索している段階。外部の方から「貴社の強みは何ですか?」と聞かれても、胸をはってコレが強みです。と言える事業が思い浮かびません。2...続きを読む(全164文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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伊藤忠インタラクティブの 他のカテゴリの口コミ

伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
温厚な人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の離職率が多い。
若手の定着率が低く、先行き不透明
会社の要の事業がなく、先行き不透明続きを読む(全79文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上が積極的に休みを取っているので、休みやすく、理由など聞かれることはない。
夏休みも一週間しゅとくしてるひともおおい続きを読む(全64文字)

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  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は高くない。
年功序列で不満に感じてる人が多い
役職者でも給与はあまりよくなく、残業してる平社員の方が高...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伊藤忠グループなのでそれなりにはやろうと思えば恩恵は受けられると思います。
あとは普通に社会保険とかあると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大型案件を扱うのでスキルがある人はそれなりにやりがいは感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、求めるスキルと年収が...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
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伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
・教育が教育ではなくただ詰めているだけ。
・答えが上司の頭の中にしかないのでエスパーじゃな...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議が非常に多く、業務を圧迫しているが、できないなら残業するしかないじゃんと言われたこと続きを読む(全79文字)

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伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大型案件が経験できる。
それだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
答えが上長の頭の中にしかないので、それを発掘するためのレビューで...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
一方的に切られた。
育成枠でとった割に育成しきれなかったらスキル不足と一方的に切るみたいです。続きを読む(全78文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊藤忠インタラクティブ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
僕は育成枠で入社したようだが、それでこの年収はいいと思いますが基本的に給与水準は低く、基本10...続きを読む(全112文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(インターネット・Webサービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社リジョブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業績はかなり危ない状況だったと思います。営業をしていて感じるほどなのでかなりひどかったと思います。
営業スタイル...続きを読む(全163文字)

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楽天グループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年9月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業性について:
今後も需要が見込める分野であり、安定した事業基盤があると感じます。また、新しいことにも積極的に挑戦しているため、今後さらに...続きを読む(全203文字)

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menu株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
「ロケットナウ」が参入したことにより、将来性、競合優位性が無くなり、呆気なくサービス終了。
自分としては、国内初...続きを読む(全134文字)

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SALES ROBOTICS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年9月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターなのでいずれ限界が来るのではと思っています。
別の事業を生み出したり開発しないと苦しい気がします。続きを読む(全76文字)

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株式会社リクルートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
媒体が強いため安泰であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
SNS時代の中、ホットペッパービューティーを使わないという選択肢も...続きを読む(全140文字)

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株式会社エブリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年9月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時からIPOを目指していたが、なかなかできず、経営悪化し契約社員を切っていた時期があった。本当に最近上場したよ...続きを読む(全82文字)

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株式会社リブセンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 記者・ライター その他 その他の雇用形態

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【良い点】
どの業界も不安定だと思いますが、在籍中不安に感じることはありませんでした。新規事業に期待を持っているようです。続きを読む(全61文字)

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株式会社スタジアムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 テレマーケティング 非正社員 派遣社員

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【良い点】
当時自分がいた時は右肩上がりだった。案件もコンスタントに増えていたし、案件を作る専門部署?があったかはわからないが、そこの力があったのかと思...続きを読む(全265文字)

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株式会社イードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バーティカルなメディアを多数運営しながら、M&Aを積極的に行っている点
【気になること・改善したほうがいい点】
メディア事業としては尻すぼみ...続きを読む(全106文字)

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株式会社リクルートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内でのシェアがかなり大きい事業を持っているため、ホットペッパービューティーはじわじわと成長はしていく。しかし、それ以上の逆風があった時に、...続きを読む(全236文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

伊藤忠インタラクティブの 会社情報

基本データ
会社名 伊藤忠インタラクティブ株式会社
フリガナ イトウチュウインタラクティブ
設立日 1982年1月
資本金 4億円
従業員数 130人
決算月 3月
代表者 三輪宗久
本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目5番17号
電話番号 03-6408-1770
URL https://www.market.co.jp/#top
NOKIZAL ID: 1579934

伊藤忠インタラクティブの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。