伊藤忠インタラクティブの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
大型案件を扱うのでスキルがある人はそれなりにやりがいは感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、求めるスキルと年収が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
・教育が教育ではなくただ詰めているだけ。
・答えが上司の頭の中にしかないのでエスパーじゃな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議が非常に多く、業務を圧迫しているが、できないなら残業するしかないじゃんと言われたこと続きを読む(全79文字)

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
一方的に切られた。
育成枠でとった割に育成しきれなかったらスキル不足と一方的に切るみたいです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
長くいる人はみんなスキル高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
だけどそれがプロパー社員に還元されているかは、はっきり言って微妙です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
育成がほとんどできない。
高圧的で教育というよりいかに詰めるかの文化が強い。
今後も業務委託に...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
僕は育成枠で入社したようだが、それでこの年収はいいと思いますが基本的に給与水準は低く、基本10...続きを読む(全112文字)

【良い点】
大型案件が経験できる。
それだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
答えが上長の頭の中にしかないので、それを発掘するためのレビューで...続きを読む(全114文字)

【良い点】
契約社員でも健康診断を受けることができ、インフルエンザの無料接種がある。
休憩室が明るくきれいで使いやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最小限。退職金制度だけは特筆すべきだが、それでも平均的だと思う。その他の特典は本当に貧弱です続きを読む(全71文字)

【良い点】
福利厚生や社内制度についてベースがなかったので改善していこう、社員の声を聞いていこうという汲み取りは感じられた続きを読む(全61文字)

【良い点】
退職金は4年目の冬季賞与にて合算されて支給される。
社員会があり、毎月数百円をはらい強制加入。
当日は社員持株会があり、株が上がっていたので...続きを読む(全86文字)

【良い点】
月に一度社員同士のランチ代を1100円まで負担してくれる。また月一で自由参加の懇親会があるため、交流はそこで取りやすい続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはない。副業はしている人もいたが、会社としてはどうなのかはわからない。ジム費用負担などの福利厚生があ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
大企業なので一通り福利厚生がかなり充実してました。
社内の互助会もあるので冠婚葬祭では大変助かりました。続きを読む(全58文字)

【良い点】
住宅手当はないのですが、副業は制限がないと思います。福利厚生・社内制度の改善は特になく内容としては申し分ない内容になっていると思います。
【...続きを読む(全158文字)

【良い点】
大手企業だけあり、福利厚生は種類や選択肢が多かった。
また働き方に関しても自由度が高く、プライベートとの調整がつけやすかった。
【気になるこ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
ペットの医療費負担という独自の福利厚生がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
【企業の風習・体質】
・賞与や福利厚生、社内行事（会...続きを読む(全334文字)