この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に行けば行くほど、仕事が増え、残業している。
給料に見合ってないと感じるため、昇格したいとは思わない続きを読む(全71文字)
株式会社オープンハウス・ディベロップメント 報酬UP
株式会社オープンハウス・ディベロップメントの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に行けば行くほど、仕事が増え、残業している。
給料に見合ってないと感じるため、昇格したいとは思わない続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性差別ない評価制度なので、女性だからといって評価されないとかはない。(実力主義)生理休暇もあるので女性が働きやすい環境もあり他の社員もあまり...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
パソコンが勝手に切れるので残業したくてもできません(45時間を超えないラインで)
有給は言えば取れる環境でしたが、常務にわざわざ報告しに行か...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
家が作り上げられていく感覚は、
まちづくりゲームみたいで
楽しかったです。
動く額も不動産ならではの大きさなので、
東京の土地を転がしてる感...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
やはり新卒からある上司は頭のネジが大体飛んでます。
これってパワハラかな?と言いながらパワハラしてくることもあるので(人による)鈍感で気にしな...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
平社員からすると、業務量は多いがかなりもらえていたと思います。
いきなり20万のボーナスが全社員に出たり、
多分結果出てない人でも60万(年2...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収自体で見ると、新卒入社でも高水準かと思います。評価制度もしっかりしているかと思いますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は必...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
転職をしていて気付いたのですが、オープン出身というと現場からは喜ばれやすかったです。それだけ技術者で一貫して担当したり、全体的なプロセスを経験...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
社内コンビニや弁当販売があったのは嬉しかったですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い当たることはないです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
退職をするとなった時の、チームの人たちの引継ぎが素早く、とても感謝したのを覚えています。体調をねぎらってくれる方もいました。
【気になること・...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
長期休暇が比較的しっかりしています。休みも新人ベテラン問わず希望のタイミングで長期休暇を申請できるので、みんなが休みを取りやすい文化だとは思い...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
有言実行をしている会社だと思いますし、業績も年々伸びています。相性がよければ、いい会社なのではないかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
面接時に気になることはなんでも答えてくれ、わりと正直な社風なども教えてくれる。そのため、会社に合う合わないの判断がしやすい。
【気になること・...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
スキルアップは仕事を通してできると思います。それだけ学ぶ機会が多い仕事内容です。教育体制は、常に現場があわただしく、しっかりと落とし込みながら...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
女性の管理職が多く、ライフステージに変化があった女性社員にも平等に昇格の機会を与えてくれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事自体は、インターン・新卒社員がしっかりと任せてもらえる環境ではあります。挑戦させてくれる、という意味では確かに会社の言う通り、若手にもチャ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新卒未経験でも業務を任せてくれるため、早いうちにキャリアを踏める。棟数も多く経験値はかなり上がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
新卒や未経験中途入社でも業務を回してくれるため、スキルアップのスピードは速いと思う。自分のやってみたいことや、チャレンジしたいことも積極的に取...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
結果を出し続けることができるのであれば、若いうちから昇進、昇格することが可能である。結果を出しインセンティブで稼ぐ印象だった。
売上主義なため...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に指示された役所に行って上司の雑務をやらされている社員も少なからずいた。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
飛び込みに慣れできるようになる。
ゴリゴリの体育会系で育った人ならば意外と平気かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にもよ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
戸建てに需要がある限り廃れないとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が前線を退いた後がどうなるか気になる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
面接時からきついということは教えてもらっていたのである意味優しいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に大変。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
すんなり対応してくれるところは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務と上司からの圧に耐えられない人からやめていく。社員...続きを読む(全92文字)
会社名 | 株式会社オープンハウス・ディベロップメント |
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フリガナ | オープンハウスディベロップメント |
設立日 | 2000年9月 |
資本金 | 2億70万円 |
従業員数 | 4,493人 ※※グループ連結(2022年9月末時点) |
売上高 | 1兆1484億円 ※※2022年9月期 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 福岡 良介 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
平均年齢 | 29.0歳 |
電話番号 | 03-6213-0770 |
URL | https://ohd.openhouse-group.com/ |
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