オープンハウス・ディベロップメントの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
営業スキルは確実に身につくと感じた。他社では経験できない様な日々であった。具体的には低い年次からある程度裁量を持たせてもらえるため、自分で意思...続きを読む(全157文字)

【良い点】
給与は同業他社と比較して高いという印象を受けた。完全成果主義であり、給与に関しては不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全実...続きを読む(全136文字)

【良い点】
有給はおそらく同業他社と比較して取りやすいと感じる。不動産業界なのにもかかわらず、日曜日に有休消化できたことはやはり当時は嬉しかった。
【気に...続きを読む(全210文字)

【良い点】
研修制度がしっかりとしている点。
大企業特有の研修期間がしっかりと設けられており、右も左もわからない状況からある程度独り立ちできるまで先輩社員...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られれば昇格できる
ボーナスは新卒であれば多くもらえる印象です
仕事ができる人よりオープンハウスマイン...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の研修制度は充実していると思います。
一方、中途は見て覚えるのが普通になっているので、自ら学びにいく姿勢が大切...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ同じ間取りの物件なので、慣れてくると面白みはない
やることを覚えてしまえば楽なのかもしれないが、社内ルールが多...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人の裁量によるとは思うが、
休日に連絡が来ることは当たり前なので、休んだ気はしない
また有給は3連休になる様な取...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はありません。
子どもが生まれたらお金はもらえますが、それ以外の手当は思いつきません。
社宅もありますが、...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1兆円達成してからの業績は良くないです。
どんどん若手が入ってくるのに対して、仕事ができる5年目前後の人材がどんど...続きを読む(全94文字)

【良い点】
産休やちょっとしたことでも休みを取りやすい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育園の呼び出しなどで最後1時間残して帰らな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
育休・時短をとっている女性が多いため、ママさんにやさしい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境ではなるが、...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性でも結果を残せば、早期に課長まで昇進している人もいた。ただプライベートの時間はほとんどなく、若いうちに集中して稼ぐのにはとても良い環境のよ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
フレックス制度が始まりとても働きやすくなりました。今は男性育休も100パーセント取得しているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)

【良い点】
有給は前日でも申請出来るため、子供の行事等には参加しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐ傾向が強い為、結婚している方で...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性社員でも活躍している方は多い。本人のやる気に寄るところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の体調不良に対するサポー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性の施工管理がほぼいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理でも女性を積極採用すべきだと思います。女性目線での意見も出てくる...続きを読む(全103文字)

【良い点】
就業する現場毎に雰囲気が違うと思うが、休みなどはきっちりとるようにという指示があったのはよかった。有給は事前申告でしっかりとれる。月初にチーム...続きを読む(全309文字)

【良い点】
営業職はなかなか厳しい。
足を使って営業することが多いため、体力的にもタフな人が向いていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
支配人は男性でしたが副支配人は男女一名ずついました。女性でもキャリアアップがしやすいのかなと思います。続きを読む(全57文字)