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株式会社みずほフィナンシャルグループ

みずほフィナンシャルグループの本選考対策方法・選考フロー

株式会社みずほフィナンシャルグループの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

みずほフィナンシャルグループの 本選考体験記(1050件)

24卒 内定入社

オープンコース
24卒 | 同志社大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
他のメガバンクのインターンや選考も受けることが大事だと思った。その中で、現場行員との面談を何度もさせていただける機会があるため、それらに積極的に参加する。その面談では、法人営業の現場行員のお話を伺い、企業分析をしたり、模擬面接を通して自分のガクチカや強みだけでなく、なぜ金融なのか、その中でなぜ銀行なのか、その中でなぜみずほ銀行なのかといったように自己分析・業界分析の解像度を上げたりすることができる。無形で商品力に差がつかない金融業界だからこそ、企業ごとに力を入れている事業や社員の特徴を区別して話せるようにすると良い評価が得られる。 続きを読む
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公開日:2023年10月10日

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24卒 最終面接

基幹職(総合)
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
就職活動の軸を伝えたうえで、なぜ銀行か、なぜメガバンクか、なぜみずほなのかを伝えた。リクルーターや採用HP、パンフレットなどを活用し、志望動機や興味のある業務、またこれまでの人生における自己分析を重ねた。志望度の高さを示すためにも、自分で調べられることは調べ、その姿勢を面談、面接で伝えることが大事だと感じた。 やっておけばよかったことは、具体的にどのような業務に関わりたいかをより解像度高くすることである。様々な業界に影響を与えられ、自己成長にも繋がる法人営業を志望していたが、「キャリアが幅広い」中で法人営業以外の具体的にやりたいことや、法人営業の中で具体的にどの部分が自己成長に繋がるのかといった深堀質問が来て少し戸惑ってしまった。 続きを読む
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公開日:2023年8月29日

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みずほフィナンシャルグループの 直近の本選考の選考フロー

みずほフィナンシャルグループの 志望動機

24卒 志望動機

職種: オープンコース
24卒 | 同志社大学 | 男性
Q. みずほフィナンシャルグループを志望する理由を教えてください。
A.
メガバンクの中でも、みずほはグループでの結束が強く、グループ一体が同じベクトルでお客様に寄り添うことができる点に魅力を感じているため、第一志望である。銀・信・証の横並びの連携によって、共通の人事評価・給与水準のもと、お客様のニーズに沿った提案がスピーディーにできるというお客様への強みとみずほグループの幅広いフィールドの中で働く中で、信託や証券の魅力を感じ、それらの仕事に携わりたいと感じたときにも柔軟にキャリアを築けるという行員にとっての強みもあると考えている。 続きを読む
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公開日:2023年10月10日

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24卒 志望動機

職種: 基幹職(総合)
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. みずほフィナンシャルグループを志望する理由を教えてください。
A.
「お客様第一」を徹底している貴社であれば、「お客様に寄り添い、成長を最大限支えたい」という想いを実現できると考え、志望します。私は、学生時代の経験を通して、相手から信頼され、他者の成長に貢献できることにやりがいを感じてきました。そのため、必要不可欠な金融という側面から、保険などの一つの提案に留まらない幅広い提案を通じてお客様の成長に貢献できる銀行業界を志望しています。中でも貴社は、「OneMIZUHO」のグループ一体戦略をとっているため、お客様の多様なニーズに対して素早く対応でき、最適なソリューションを提供できると考えています。また、グループ横断的に活動ができるため、入社後のキャリアに幅広い可能性があります。グループ間の異動が他行と比べても圧倒的に多く、様々な金融知識を吸収することができると考え、貴社を志望します。 続きを読む
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公開日:2023年8月29日

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みずほフィナンシャルグループの エントリーシート

26卒 本選考ES

オープンコース 全国グ ローバル型
26卒 | 非公開 | 非公開
Q. 学生時代に最も力を入れたこと <留意事項> 最終的な成果・結果だけでなく、その成果・結果を創出する過程の中で考えたこと、その成果・結果を創出する過程の中で考えたこと、具体的に行動したこと、工夫したこと、困難を乗り越えたこと、問題を解決した事などに焦点を当てて記載してください。
A.
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公開日:2025年6月30日
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24卒 本選考ES

基幹職(総合)
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 当社を志望された理由を入力してください。400文字以下
A.
私は金融を通して社会を豊かにしていきたいため貴行を志望する。サークル運営では、学生が何を望んでいるのか考え、希望を叶えるために試行錯誤してサークルを再建した。その経験から、お客さまの潜在的な悩みを解決することで、夢の後押しができる仕事に就きたいと考えた。銀行業は一人で解決する業務ではなく、お客さまのパートナーとして活躍したり他の業界を巻き込んで事業を成功させたりすることができる業界だと認識している。その点に魅力を感じた。その中でも貴行は、「One MIZUHO」を掲げて、グループ各社で協働しており、幅広いソリューションをお客さまに提供している。金融だけにこだわらず、異業種と掛け合わせたりするなどして、これまでにない新たな価値をお客さまに提供できると感じた。また、貴行のインターンシップに参加させていただいた際に、自主的に選べるキャリアの幅が広いという話を聞き、様々なことに挑戦したいと考えた。 続きを読む
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公開日:2024年5月2日
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24卒 本選考ES

カスタマーサービスプロフェッショナルコース(CSP)
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 学生時代に力を入れたこと
A.
〇〇大学 国際交流課の長期インターンシップにて、国際交流活動イベントの企画・運営を行った経験になります。 このイベントでは、〇〇大学内の日本人学生と留学生が自由な会話を通して、円滑な国際交流と自分自身の語学力向上を目標として、私と3人のメンバーと共に企画を進めていきました。これらの目標達成とイベントに関わる全ての人が納得のいくものにするため、私が意識して行ったことは2点ございます。1点目は今までのイベントアンケート結果をデータ分析し、参加者である学生の方々が、どういった国際交流を求めているのかを探しました。2点目は、話し合いの際にメンバーの考えを引き出し、意見がまとまらない際にはメンバーの意見の共通項を探し出し、再提案することを行っておりました。その結果、アンケート満足度では約9割の参加者が「満足した」と回答され、参加者の方々から「来週もやってほしい」といった声を頂くことができました。 続きを読む
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公開日:2024年5月2日
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みずほフィナンシャルグループの グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2024卒
4人
120分
口外禁止されたため、書けません。よくあるようなテーマでした。
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2020卒
6人
120分
〇〇会社の業績を回復させるにはどうしたらよいか
詳細

みずほフィナンシャルグループの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

24卒 1次面接

オープンコース
24卒 | 同志社大学 | 男性
Q. 学生時代に力を入れたことの3つ(部活やサークル、アルバイト、勉学)を、それぞれ何割力を入れたか聞かれ、その後それぞれの話を聞かれる。
A.
コロナ禍でアルバイトに最も力を入れていたので、アルバイトの話を重点的に話したが、大学の授業についても面接官の方が気にされていたので、どの分野も両立して力を入れてきたことをアピールすることを意識した。アルバイト6割、サークル2割、勉学2割と答えた。アルバイトは、マクドナルドのトレーナーとして従業員の育成に注力したこと、その中で挫折したこと、学んだことを答えた。サークルでは、新歓活動での工夫を話した。勉学では、ゼミで学んでいることを答えた。 続きを読む
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公開日:2023年10月10日
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24卒 1次面接

基幹職(総合)
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 挫折したこととその乗り越え方
A.
私の一番の挫折経験は、中学時代に腕を骨折する怪我を負い、大会に出場できなかったことです。その大会は、先輩の引退試合ということもあり、より練習を重ねてきただけに、自分が迷惑をかけることとなり、とても落ち込みました。 しかし、選手として出場できなくても、裏方として選手を支えることができるのではないかと気持ちを切り替え、対戦相手の試合を徹底的に見ることで苦手な部分を分析し、先輩と率先して戦略の相談などを行うなど自分ができる形で部に貢献しようと努めました。 その結果、部としての目標であった県大会出場という結果を果たすことができました。この経験を通して、どんな状況でも自分に何ができるのかを考え実行すること主体性が身についたと考えています。 御社でも、業務を遂行するために自分にできることを考えながら周りの社員と共同する力として生かせると考えております。 続きを読む
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公開日:2023年8月29日
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みずほフィナンシャルグループの 内定者のアドバイス

26卒 / 非公開 / 非公開
職種: オープンコース 全国グ ローバル型
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 非公開 / 非公開
職種: オープンコース 全国グ ローバル型
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 慶應義塾大学 / 女性
職種: 基幹職(総合)
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 同志社大学 / 女性
職種: キャリア特定型
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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みずほフィナンシャルグループの 内定後入社を決めた理由

25卒 / 非公開 / 非公開
職種: オープンコース
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

三井住友信託銀行株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。
24卒 / 同志社大学 / 男性
職種: オープンコース
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社りそな銀行

2
入社を決めた理由を教えてください。
私がりそな銀行よりもみずほフィナンシャルグループに入社を決めた理由は、規模の大きさやメガバンクとしての知名度があるからである。さらに自分が大企業RMになることを目標としている中で、みずほの大企業RMの方が新聞に載るような大きなプロジェクトに参加でき、ダイナミックな仕事ができると思ったからである。りそな銀行は関西に強みがあり、関西で働き続けることができるというメリットがあり、みずほは全国転勤でどの地方にも配属される可能性があるが、給与水準の違いからみずほフィナンシャルグループを選んだ。 続きを読む
24卒 / 非公開 / 非公開
職種: 基幹職(総合)
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

三井住友信託銀行株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。
私は企業の知名度が高く、より多くの人々に貢献できる企業で働くことが自身のやりがいに繋がると感じたため、5大銀行の1つである三井住友信託銀行よりも3大銀行に分類され、グループ間の連携によって幅広いお客様と多様なニーズに応えられるみずほフィナンシャルグループへの入社を決めました。また、メガバンクはグループ体制を取っているため、行員自身のキャリアの幅が広く、多様な業務に挑戦する機会があることも一つの決め手です。 続きを読む
24卒 / 非公開 / 非公開
職種: 基幹職(総合)
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社ナガセ

2
入社を決めた理由を教えてください。
私がナガセよりも、みずほフィナンシャルグループを選んだ一番の理由は業界の規模でした。教育業界でも自分のやりたいことはできたのですが、やはりいろんな業界に関わってみたいという気持ちが強く、教育業界に進むと、その道しかなくなると感じました。一方、銀行では様々な業界に関われるのに加えて、給料面、福利厚生面でも環境が整えられており、将来を考えていく上で、多くの選択肢を取ることができるということで最後は決めました。 続きを読む
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みずほフィナンシャルグループの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社みずほフィナンシャルグループ
フリガナ ミズホフィナンシャルグループ
設立日 2003年1月
資本金 2兆2567億7000万円
従業員数 53,256人
売上高 9兆303億7400万円
決算月 3月
代表者 木原 正裕
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番5号
平均年齢 40.3歳
平均給与 822万円
電話番号 03-5224-1111
URL https://www.mizuho-fg.co.jp/index.html
採用URL https://www.mizuho-fg.co.jp/saiyou/index.html
NOKIZAL ID: 1130712

みずほフィナンシャルグループの 選考対策

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(証券コード:7047)
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