パーソルキャリアの本選考対策方法・選考フロー

私が御社を志望する理由は、人生の大半を過ごす仕事を選択する段階に携わることで、社会人・学生の未来を自分の手で少しでも上向かせたいと考えるためです。それは大学時代に所属した学生団体の経験がきっかけでした。中高生の進路支援を行う団体に所属していた私は、生徒たちの進路相談や大学についての情報発信を行う中で、生徒たちの目から迷いがまくなりやる気に満ちた顔に変化する時を何度も見てきました。その経験から、将来も自分の行動によって誰かを前向きに変化させることが出来る社会人でありたいと考えています。御社は働いて笑おうをビジョンに掲げており、企業の姿勢として全ての働く人の未来に全力で応援できると考えます。またOGの方から話を伺った際にも、自分から主体的に取り組みチームで助け合って成長していく環境があるということから、一致団結で社会への貢献、自己成長を図れると考え志望します。 続きを読む

自身は「人々が毎日に希望を持って生活できる世の中を実現したい」と考えている。 そのために「人々が本来の力を発揮することに貢献できる」仕事をに従事したい。 自身の大学の部活動で、選手のモチベーションを上げることに力を注いだ。そこでは、選手のモチベーションの向上によって、本来の力を発揮できることに貢献できた。 また、社会の現状を見たときに、人々の幸せを阻害しているものが「はたらく」ではないかと考えるようになった。 私の行動を通じて、他者影響にやりがいを感じ、人材領域の課題解決ができる「人材業界」を志望する。 中でも御社は「働いて笑おう」を掲げており、他社と異なり、人材領域に特化しているため、 自身の思いが実現できると考えたため。 続きを読む

楽しく働く人を増やし、一人一人が自信を持てるポジティブ社会を作るという夢が実現できると感じたためである。就職活動において、はじめから働くのは嫌だ、大変というイメージをもつ学生がほとんどだ。そのネガティブなイメージはこの日本社会が生み出してしまった問題だ。そんな社会をなくし、ポジティブ社会を作りたい。御社は、働いて笑おうという考えを持ち、社会のインフラになるビジョンを掲げるところに共感した。 続きを読む

最もネガティブな出来事は個別指導塾のアルバイトで、生徒から低評価の意見を頂いたことだ。私は学生時代の経験から、生徒に少しでも良いサポートを行いたいと思い、この仕事を始めた。しかし、当初は生徒の成績が向上せず、私の生徒アンケートの結果も全社で下位20％以下であり、非常にショックを受けた。しかし、何としても当初の目的を成し遂げたいと思い、 ①先輩講師に毎回授業見てもらい、フィードバックを頂く。 ②Youtubeや指導書を用いて、様々な指導法を学び、取り入れる。 と２つの方法で指導改善に取り組んだ。また、指導方法の改善とともに、「日々の学習管理の強化」も生徒の成績向上には不可欠と考え、毎授業家庭学習の記録を取り、生徒に対してフィードバックを行い、学習習慣の定着を図った。 　その結果、生徒の成績は次第に向上し、現在では前述のアンケートで上位１％を獲得している。これが最もポジティブな出来事である。 続きを読む