
23卒 内定

- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
- A. A. 中三社(東京電力、関西電力、中部電力)の違いを見極める事にとどまらず、地域電力としてではなく、リーディングカンパニーとしてどのような会社なのかを理解することが重要であると思います。また、福島原発の事故を起こしてしまい、それについてどのように考えているのかは、原子力...続きを読む(全370文字)
東京電力ホールディングス株式会社(旧:東京電力株式会社)
東京電力ホールディングス株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
なぜ電力業界なのか、なぜ同業他社(とりわけ中部電力や関西電力)と比較して、東京電力を志望する理由を突き詰めて考える必要がある。東京電力は一般的に福島原発の...続きを読む(全245文字)
質疑応答を通して一貫性を持った人と、東京電力でなければならないという強い信念を持っている人が求められていると感じた。特にガクチカについては、かなり深堀され...続きを読む(全126文字)
インターンシップに参加したら、優先して選考に案内されるため、参加したほうが良い。インターンシップでは、専門的な内容の講義が多いため、ちゃんと聞いて、分から...続きを読む(全157文字)
なぜ電力業界なのか、その中でもなぜ東京電力なのか、という基本的な問いに対して、明確に自分の言葉で説明できることが最も大事だと思いました。とても真面目な会社...続きを読む(全200文字)
志望動機や入社後に成し遂げたいことを自身の経験や性格と紐付けながら説明できるかどうかが分かれ目だと思いました。ただ単に思いや考えを伝えるだけでは、説得力が...続きを読む(全100文字)
1次面接は「会社説明会」という名前で行われるので要注意です。実際には会社説明はほとんどなく、その場で面接があるので、実質1次面接だと捉えて準備する必要があ...続きを読む(全129文字)
なぜ東電なのかははっきりさせましょう。自分は関東圏で働きたいからという理由で志望していましたが、面接の準備として他の電力会社、あるいはエネルギーインフラの...続きを読む(全224文字)
とにかく自分の言葉で冷静に話すことができているかどうかだと思います。エントリーシートの深掘りがメインではあったが、面接直前に事前課題が出されて答えを準備し...続きを読む(全198文字)
自分は4次選考で申し込んで面接通過まで行ったが、それより前に出している人でも連絡が来ないという人を多く見かけた。最初の面接の段階でかなり絞られている印象を...続きを読む(全176文字)
面接回数は、他の企業と比べてかなり低いので、初めから気を抜かないことがかなり大切だとおもう。
1回目の面接は、個別説明と言う名だか、本選考の二次面接くら...続きを読む(全216文字)
インターンシップでの優遇はないものの、業務内容の具体的な理解、志望へのアピールに繋がるので参加はかなり重要であり、1つの内定への近道だと感じた。
また、...続きを読む(全115文字)
インターンシップでは、評価されているかはわからないが、ただ講義を受けるのではなく、各部署での課題や今後挑戦できること、自分なりにどのように変えていきたいか...続きを読む(全121文字)
大和ハウス工業株式会社
東京電力を選んだ理由としては働きやすさや仕事とプライベートの両立のしやすさにたけていると感じたから。また、世の中のどの企業でも携わることができない福島の復...続きを読む(全204文字)
株式会社ドコモCS
私が東京電力ホールディングスに入社を決めた理由は、会社が大きく幅広い事業に関われるため、ジョブローテーションの中で様々な仕事を行い成長し続けられると感じた...続きを読む(全218文字)
東京地下鉄株式会社
会社の規模がかなり大きく、電力自由化などの変革期にある中で様々な事業やサービスに携わることが出来ると感じ、成長機会があると思ったため。また、関東圏のエリアでなるべく働きたいと思った。福利厚生なども充実しており、働きやすい環境が整っていると感じた。また、東日本大震災後の福島復興をきっかけに日本のエネルギー事業の将来について考えていきたいという思いから、そのような面にも積極的に携わることが出来る点に魅力を感じた。
続きを読む高周波熱錬株式会社
放射線の知識を生かし、得意な英語を使って仕事がしたいと思ったから。面接で、世間で言われている程ひどくないと思ったから。批判はあるが、つぶれないし、理系の女性が結婚、出産後も長く働いている例が多数あるから。
続きを読む会社名 | 東京電力ホールディングス株式会社 |
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フリガナ | トウキョウデンリョクホールディングス |
設立日 | 1951年5月 |
資本金 | 1兆4009億8000万円 |
従業員数 | 37,939人 |
売上高 | 5兆3099億2400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小早川 智明 |
本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町1丁目1番3号 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 767万円 |
電話番号 | 03-6373-1111 |
URL | https://www.tepco.co.jp/index-j.html |