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株式会社第一ライフグループ(旧:第一生命ホールディングス株式会社)

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第一ライフグループの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

第一ライフグループの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。

第一ライフグループの 27卒・28卒向け 最新の就活速報

  • 2026年9月15日 2次面接通過した学生の就活速報
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第一ライフグループの 本選考の選考フロー・スケジュール

選考フローサマリ AI要約

第一ライフグループの本選考は、職種... 続きを読む(全138文字)

注意すべき選考ステップ AI要約

選考の序盤に行われるキャリア面談は... 続きを読む(全170文字)

最近の選考フロー

データがありません

選考・採用スケジュール

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒

27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。

ES
2026年3月〜4月
WEBテスト
2026年2月
1次面接
2026年2月
2次面接
2026年3月
3次面接以降
2026年2月
内定
2026年3月

第一ライフグループの 選考難易度と採用倍率

選考難易度

4.3 / 5

第一ライフグループは5点満点中4.3点で、選考難易度は高いと言えます。また、就活会議に登録されている26,563件のサービス業界の企業の平均に比べると、0.7点高いです。

選考難易度は、企業の選考を通過する難しさを示した指標です。就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しています。この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

採用倍率

13.3 倍

就活会議に登録されている26,563件のサービス業界の企業の平均は7.0倍のため、採用倍率は高いと言えます。

採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)

第一ライフグループの 本選考の通過率

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒
選考ステップ 通過率
ES通過率 テスト通過率 1次面接通過率 2次面接通過率 内定率

26卒の本選考の内定率は、?%です。27卒の本選考の内定率は、?%です。

第一ライフグループの 早期選考の情報

AI要約

早期選考があります。インターンシッ... 続きを読む(全86文字)

インターンからの優遇

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
インターンの優遇情報を詳しくみる

早期選考のスケジュール

データがありません

第一ライフグループの 本選考対策

志望動機

第一ライフグループの内定者の志望動機の共通点 AI要約

内定者たちは、第一生命ホールディン... 続きを読む(全247文字)

基幹職

25卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 第一ライフグループを志望する理由を教えてください。
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基幹総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 第一ライフグループを志望する理由を教えてください。

A. 私は将来、より多くの人をより深く寄り添って支える仕事がしたいと考えています。保険会社は人の人生に保険という安心を提供することで人生に余裕を与えより豊かにするスタートを切ってもらうことができると考えています。その中でも貴社は日本発の相互会社であり、お客様第一の経営理念を持ち、多種多様な商材、そしてお客様のニーズに合わせて保険の内容を変更できるカスタムデザインを提案しており、そのような貴社であればより多くの人の生活を豊かにできると考え志望しております。

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基幹総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 第一ライフグループを志望する理由を教えてください。

A. 自身の軸である、人に寄り添いながら、多大な影響力と共に自己価値の提供ができる仕事と合致するからだ。この想いは、後輩から相談を受けた際に彼女が思う以上に徹底的に寄り添い、問題解決を図ったことで感謝された経験、大きな組織運営の際にやりがいを感じた経験に基づく。以上より、人の人生に関わることができる生命保険業界を志望している。そのなかでも貴社を志望する理由は、貴社が日本発の相互会社であることから分かる通り、貴社の時代に対応し、変革を続ける姿勢に感銘を受けたからだ。また、お客様第一の経営理念は、自身の寄り添うという軸に合致し、貴社の海外事業展開の様子は、影響力ある仕事という自身の軸に合致している。

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基幹総合職(R型)

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 第一ライフグループを志望する理由を教えてください。

A. 人々に寄り添い支えたいという想いから御社を志望する。私は塾講師として生徒の成長を支えた経験から、人と信頼関係を構築して、その人が抱える課題に対する解決方法を共に考えることに大きなやりがいを感じた。この経験から、お客様に寄り添い、長期的なサポートができる生命保険業界を志望している。中でも御社は、お客様の多様なニーズに応えるための環境がある点に魅力を感じた。「ジャスト」の販売や株式会社化を推進していることから、御社であればお客様一人ひとりに最も適したサービスを、最も望む方法で提供することができると考える。今後ますます多様化する社会のニーズに応え、多くの人々を支えていきたい。

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機関経営職

24卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 第一ライフグループを志望する理由を教えてください。

A. その中で貴社を志望する理由は二つある。一つ目は取り扱う商材の豊富さである。損保、医療、年金など多岐にわたる商品を提供しており、お客様のニーズに合わせたカスタマイズ手アインを行うことができより幅広い層へアプローチすることが出来るため。二つ目はcsrにおける取り組みである。私自身が生まれてきた地域や人々に感謝しているため仕事を通して社会貢献を行っていきたいと考えている。そのため社会的責任に積極的に取り組み様々な活動を行っている貴社に非常に共感を感じた。(これがあるからこそ顧客の信頼を獲得している。また先端技術を積極的に開発、取り入れている成長を目指す姿勢も非常に魅力的)

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エントリーシート

データがありません

面接

第一ライフグループの本選考面接の内容、評価ポイント AI要約

第一生命ホールディングスの本選考面... 続きを読む(全122文字)

基幹職

25卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. 複数社から内定をもらったらどのように決断をしますか
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基幹職

25卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. インターンシップで印象に残ったことを教えてください。
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基幹総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 学校での専攻はなんですか

A. 私は地理学ゼミに所属しています。ゼミでは北陸と周辺県の新型コロナウイルス蔓延前後の観光客導入数の変化についての調査など行いました。ゼミに所属する中で学んだことは2つあります。1つ目は柔軟な思考力です。調べるにあたり私は新潟県は調査対象の県の中でも発展した地域で人気も高く他県に比べウイルスの影響も大きいという仮説を立てました。しかし調査すると他県と大差はありませんでした。この事実から新潟県の影響が少ないのは交通の利便性が関係しているのではないかという仮説を新たに立て調査を進めました。この経験から自分の考えに固執するのではなく結果を受け入れ柔軟に対策を考える力を身につけました。2つ目はチャレンジ精神です。私は主要5教科の中で最も社会科が苦手です。しかし苦手なことも臆せずチャレンジしようと地理学を選択しました。なれない作業も多く苦労しましたが何事にもチャレンジする精神を鍛えることができました。

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基幹総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 強みと弱みを教えてください

A. 私の強みは主体性がある点です。学生時代に頑張ったことの経験でも、上級生がいるなかで私が主体となって部の改善にとりくみました。加えて、勉強面でも〇〇に挑戦したり、主体的に海外生徒とのコミュニケーションを図ることで、語学力を高めることに努めてまいりました。そして、弱みとしては心配性なところがございます。余計な心配をすることで人よりも疲れやすいと感じる経験が多々ございます。しかし、その分事前の準備を怠らないよう努めたり、物事を始める際は心配事が思いつく前に取り組むことを意識して、対処をおこなっております。

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基幹総合職(R型)

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 他社の内定状況は?今内定を出したら当社に入社するか

A. 現在、他に生命保険会社1社の最終選考を控えており、IT業界の企業様から複数内定を頂いています。しかし、もし御社の内定を頂けるのならば、他社の内定は辞退し、就職活動も終了したいと考えています。人々の生活を支えたいという強い思いのもと就職活動を行っており、生命保険にとても魅力を感じていること、中でも御社の柔軟な体制と魅力的な社員の方々に惹かれているため、是非御社に入社させていただきたいと考えております。

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第一ライフグループの 内定者のアドバイス

求められるスキル・能力、人物像 AI要約

生命保険業界および第一生命を志望す... 続きを読む(全151文字)

対策として必ずやるべきこと AI要約

徹底した企業研究を行い、他社との差... 続きを読む(全161文字)

基幹職

25卒 / 学校名非公開 / 男性

内定に必要なことは何だと思うか
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基幹総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

内定に必要なことは何だと思うか

自分の素で挑むことが大切であるという風に感じる。最終面接通過後に頂いたフィードバックでは、主に人柄のことを褒めて頂いた。また、志望理由を言った際に「人」という風に言うと、社員の方々はみなさん「本当に人はいい」という風に口をそろえておっしゃっていた。そのため、変に気負わず、いつも通りの話し方で、いつも通りの受け答えができていれば後は社風に合うか否かだという風に個人的には考えている。面談や座談会で出会った社員の方々のお名前は覚えておくと良い。

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基幹総合職(R型)

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

内定に必要なことは何だと思うか

あまり面接という面接がなく、どこで評価されているのかよくわからない部分もあったため、どの場面でも気を抜かず挑むことが必要。また第一生命が第一志望であるということは強く伝えていった方が良い。最初のcareer3rdは私の場合は全て逆質問だったが、質問をされた人もいるらしく、全員が通るわけではないと思うので、常に笑顔でハキハキと答えることは意識しておくべき。とても穏やかでフレンドリーな社員さんが多いので、リラックスして取り組むことが重要だと思う。

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基幹総合職(G型)

24卒 / 学校名非公開 / 男性

内定に必要なことは何だと思うか

まず前提としてなんで生命保険業界なのか、そこからその中でなんで第一生命なのかということは当たり前のように聞かれるため企業研究は必要。さらには入社後の自分もイメージしながら選考に挑んだほうが面接官からの評価は良くなると思う。ここまでの内容はマストだとして、あとは人柄重視で選んでいるような気がした。賢くても愛嬌がなければ内定は難しい。素の自分で面接をしてそれが面接官にどのようにうつるのかを意識しておいた方がいいとは思った。

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基幹総合職(R型)

22卒 / 関西学院大学 / 女性

内定に必要なことは何だと思うか

どこで評価されているかわからないような選考なので、ここが第一志望ですという姿勢は大切かもしれません。逆質問が多いのでそこで「働くことを前提にした質問」にすると、前向きに考えている様子になるかも、と思い工夫してました。選考に関しての質問よりも、内定後やキャリアについて、福利厚生に関しても、人事の方が面談するとき以外は聞いてもいいと思います。とにかくどの年次の方も明るくて、フランクに話してくださるので、笑顔で緊張しないことが重要だと思います!

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入社を決めた理由・迷った企業

入社を迷った企業

第一ライフグループに入社を決めた学生がほかに入社を迷った企業の一例は下記です。 続きを読む(全68文字)

第一ライフグループの 本選考体験記をステップから探す

第一ライフグループの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社第一ライフグループ
フリガナ ダイイチライフグループ
設立日 2010年4月
資本金 3442億500万円
従業員数 60,138人
売上高 11兆3082億7500万円
決算月 3月
代表者 菊田 徹也
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目13番1号
平均年齢 39.0歳
平均給与 1065万円
電話番号 03-3216-1222
URL https://www.daiichilife-group.com/
NOKIZAL ID: 1130236
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。