この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を上げればやらせてもらえる。20代でも管理職になっている人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって業務量に偏りがあるが、...続きを読む(全90文字)
デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社 報酬UP
社員・元社員によるデジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にデジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を上げればやらせてもらえる。20代でも管理職になっている人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって業務量に偏りがあるが、...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
広告運用ではなく、営業であったりトータルのメディアプランニングに携わりたくなったため。
また、基本的には人間関係は悪くないのだが、一部の部署で...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
130名の同期のうち、2年以内に退職したのは3名程度でかなり少ない。尊敬できる先輩や同期とのコミュニケーションが皆うまく行っている印象。
【気...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
私の退職検討理由は他にやりたいことがあるため。(事業会社に行きたい)
給与が労働量に見合わという理由で辞める人が多い印象。退職後は媒体か事業会...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが減らされる
残った社員に配分したい気持ちも分かるが、前期の頑張りを評価する賞与なのだから正当性を持っ他方...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
良い人が多いので辞めにくさはある
学べることは多いのである程度いればスキルアップはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いにつきる続きを読む(全80文字)
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【良い点】
人間関係での退職ではありません。部署にて文化は全然異なりますが、基本人間関係は良好で、人柄の優しい人も多いです。20代の若世代がメインで、プラ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社員の雰囲気が良く、優しい人が多いので、人の良さでは退職を迷う理由となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い点が退...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
デジタル広告における知見や経験を得ることができ、短期間で成長できる。地頭や履歴書が綺麗な人材であればデジタルでの経験を重宝され転職により大手に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
デジタルマーケティングの知見があると他社から見られるため、それを活かしてキャリアアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・グル...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気をかえてほしいです。見た目はあかるいですが、人のダメなところを行ったりするのは良くな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
早期から案件を任されるなど、成長環境(特に20代)としてはたしかに魅力がある。また、認められれば希望は通りやすく、誰もが知っているクライアント...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
職種にもよると思うが、働き甲斐はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
19年4月の博報堂DYメディアパートナーズの完全子会社化以来、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
色々ありますが、部署によって取れるクライアントの有名度、数が違ってきます。注目されない代理店の担当だと評価されにくいです。英語をより活用したく...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
DACはインターネット広告企業の中では大手の部類に入りますし、メディアレップという特性上、多くの企業と取引もあるため、転職はしやすいかと思いま...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
若いうちから裁量権があるためいろんな業務を任せてもらえる点。新卒では任せてもらえないような責任重大な業務もたくさん任せてもらえるのでかなり成長...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
仕事を通じてキャリアのステップアップがしやすい。事業会社や広告代理店などへの転職をしているメンバーもおり、退職後もつながっていることが多いので...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
グループとして有名なので、働いていたという看板は転職時には役立つ
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からいる人が偉くなるという、昔なが...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
アドを核としたインターネットのテクノロジーやソリューションに案件を通じて触れることも可能である点。また、広告業界界隈での人脈形成も可能な環境は...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
若いみんなは仲良く、深夜でも学生のサークルのりで、つらい仕事も麻痺してくるので、時間的な体力的な大変さは薄く感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
大手企業が株主ということもあり安定的で大らかな社風であること。
チームで仕事をする意識が高く一体感がある。
やりがいや達成感を求める人に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社内のスタッフ間は物凄く仲が良いので、飲み会がとても多かったです。コミュニケーション力の高い方がたくさんいるので、周りに馴染めずに辛いと思う...続きを読む(全156文字)
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現在はそれほどでもないようですが、在籍当時は深夜残業当たり前、明け方タクシー帰りが続くこともあり、終電で帰れればマシなほうでした。
当然プライベートはほ...続きを読む(全221文字)
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個人評価によるが、大手企業に比べるとやはりボーナス額が低い。所属部署によっては夜中まで働き、タクシー帰りが普通になっているところもあり、広告プラン作りの単...続きを読む(全180文字)
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他にやりたいことができたから。自分は運良く新規事業開発担当になれたため、様々なスキルを取得できたが、割と社員を育てるという意識は低いと思う。それは魅力的な...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
残業はかなりあったがプライベートの時間は一応平日も取れていたと思う。
休日の仕事に関しても、広告運用をしていたメンバーは案件によっては管理画面...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
やはり博報堂グループであるため、クライアントもナショナルクライアントが多かった、かつ、予算規模に関してもかなり大きな額の案件を個人で回すことが...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
若いうちは他の競合企業とくらべてもかなり貰えている方だと思う。
ただし賞与は比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
だいたい4...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
様々な媒体に関する情報が転がっているので、その気になればキャッチアップが非常にしやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
商流にも...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
博報堂グループのため、大型の案件に携わる機会があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
広告による収益は今後さらに厳しくなっていくこ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や案件によってはかなり残業が多いため、結婚出産といったライフイベント...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
仕事について常に考えていたい人には絶好の環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、平日のプライベートはほぼ無いようなところ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
年に1回、5営業日連続で休まなければいけない休暇制度が有給とは別で用意されているためそこで旅行などに行く人が多い。
コーヒー等は無料で飲める。...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすいです。自分の仕事の引継ぎができていれば、急に取ったとしても誰も責めることはありません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
想像していた広告会社よりも激務ではない。華やかな世界ではなく、地味な作業の積み重ねであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
創業当時からの長年の学校との関係性や取引実績がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも少子化で学校が減る一方で市場が縮小してい...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
新しい挑戦をしたい
より責任ある役職を狙える機会があった
スキルアップのためのより良い環境が得られる
勤務地の移動による家庭生活への配慮
残業...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
成長ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いこと、さらにクリエイティブな環境でなくなってしまったことがある。
合理的な会社...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
そろそろ安定して長く働ける環境を求め、退職を検討中です。新しいサービスが開発されたり、支社がどんどんできたりと会社自体は成長しているが、腰を据...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
離職する際、上長に相談後スムーズに退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さや、離職率の高さから、不満を抱えているス...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
辞める人が多くスムーズに辞められる環境は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料的に安定しないのが難しくて、離職も多く定着しな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
手を挙げれば、比較的やりたいことを任せられる風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働対価として年収を挙げたほうが良いかと思われる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給与は、見直され、10時間を超える残業は、残業代が出るようになっているため、残業すれば、その分給料があがる。本社の人が、定期的に面談してくれる...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
契約社員だったため、正社員にならない旨を伝え退職。転職の際にも「契約期間が切れたため」という理由を伝えられるので非常に便利。言い訳がましくなら...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
退職を検討している旨を伝えると、「どの部署でも異動できるし、やりたいことができる」と言われたのは魅力に感じました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)
会社名 | デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社 |
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フリガナ | デジタルアドバタイジングコンソーシアム |
設立日 | 1996年12月 |
資本金 | 40億3100万円 |
従業員数 | 1,915人 |
売上高 | 290億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中雄三 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
平均年齢 | 31.8歳 |
平均給与 | 602万円 |
電話番号 | 03-5449-6300 |
URL | https://www.dac.co.jp/ |
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