この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応人事面談はあるが、評価された場合でも昇給幅は小さい
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない理由としては、以下のようなもの...続きを読む(全187文字)
日本エヌ・ユー・エス株式会社 報酬UP
日本エヌ・ユー・エス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は600〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本エヌ・ユー・エス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本エヌ・ユー・エス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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- - 万円
属性 |
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【良い点】
一応人事面談はあるが、評価された場合でも昇給幅は小さい
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない理由としては、以下のようなもの...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
評価制度は一般的なMBO制度で、半期に1回上長と面談をして進捗確認と最終評価を行う。一応は社員グレードに応じた指標もある。
年収は若いうちに結...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年収は日揮とおなじくらいと思われる。というのも日揮グループであり、メンバーのレベルもさほど変わらないと思われるため。ボーナスは5ヶ月くらい出て...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2020年3月4日【良い点】
業績はよければ全員給料アップでした。社員に幸福の生活をさせる意識が強くて実績を出した分をちょんと評価されました。評価制度は非常によい会社です。...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月12日【気になること・改善したほうがいい点】
面白くはないです。ビジネスコンサルのような達成感はないです。続きを読む(全50文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年11月28日【良い点】
住宅補助は数年前になくなり、その代わり給与のベースアップという形となっている。資格手当が豊富にあるため、自己研鑽を後押ししてくれているように感...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年10月3日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先進的なテクノロジーを駆使して、革新的なソリューションを提供し、世界のビジネスに影響を与えることができることです。チームと協力し、課題に対処し...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
私が所属しているコンサルティング会社のワークライフバランスは非常に良好です。まず、柔軟な労働時間が提供されており、仕事とプライベートの両方を大...続きを読む(全523文字)
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【良い点】
女性が多く活躍しており、出産・育児にも理解がある社員がほとんどのため、働きやすいと考えられる。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
環境とエネルギーという現在注目されている分野が事業領域のため、今後も成長が見込まれる。会社としても人数を確保すべく採用活動に力を入れている。
...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
国の仕事に関わることが多いため、社会に影響を与えるルールメイキングに携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様商売の...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
フルリモートのため家庭との調整がしやすい。社内手続きの多くがwebで完結するよう会社の仕組みを作り直していることもあり、出社の必要性はかなり限...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
この数年で一般的な社会人としての教育をするように整備されてきた感はある。外部のeラーニングを法人契約して受け放題なのもよい。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
原子力と環境分野というニッチな領域であるとともに、顧客が電力会社と官公庁からの一次受けが多く安定している。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
若手はフレックス、中堅以上は裁量労働制なので、相当自由が利く。
しかも在宅勤務が原則の勤務制度のため月1回も出社しない社員がいるほど。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
基本的に四半期ごとに昇給昇格があるので誰でも給与を上げやすい環境が整っていると思います。インセンティブについても基準ラインに到達すれば全員がも...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
マネージャーまでは入社年数に応じてほぼ自動的に昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力とランクが必ずしも比例していない。
マ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
見込み残業代込みの給与のため、部署や時期、個人の裁量にもよるが、残業せずともある程度の給与は入る
【気になること・改善したほうがいい点】
決算...続きを読む(全247文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業本部だけに力を入れてる感じが強いです。
一方、サポートする管理本部には、お金も力もそんなに入れたくない感じがし...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
当時は賞与なしの一律であったが、現在もそのときの金額と変わっていないので今後も月給があがることが期待できないのかもしれない。
【気になること・...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
いい点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
4年目にして初任給から1円も上がりません。給食センターに配属されているのですが、統...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年収は地方の中小企業にしては高い水準であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列のため、仕事ができるからと言って給...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては、平均的な給与水準であったが、評価制度については改善の余地があると感じていました。ランクや成果に応じ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
残業代がしっかりと支払われるところ。勿論、チャージ可能な案件が十分にあることが前提だが。
良い面でもあるし悪い面でもあるが、評価軸があいまいで...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
年収は正社員でそれなりに評価されていればよかったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は評価基準が店長になるので、配属店舗や...続きを読む(全87文字)
会社名 | 日本エヌ・ユー・エス株式会社 |
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フリガナ | ニホンエヌユーエス |
設立日 | 1971年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 155人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 近本一彦 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目5番25号 |
電話番号 | 03-5925-6710 |
URL | https://www.janus.co.jp/ |
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