回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収面ではかなり業界内ではトップクラスだと思います。また、海外支店は業績がよく今後も成長していくので、それなりの給料が期待できると思います。...続きを読む(全182文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社近鉄エクスプレス
株式会社近鉄エクスプレスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は80〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社近鉄エクスプレスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社近鉄エクスプレスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
年収面ではかなり業界内ではトップクラスだと思います。また、海外支店は業績がよく今後も成長していくので、それなりの給料が期待できると思います。...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手世代にとってはかなり高水準な給与だと思います。ベース給与が高いわけではないですが、残業代が多くそれで高水準に繋がっています。つまり、忙し...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
世間一般の会社と比べると給与は満足のいくレベルだと思う。ただし、残業代が全てつけられることが大きい為、基本給が高いというわけではなく残業を4...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
一般的な会社の中では給与面では高い方の部類に入ると思う。事務職員の時はは、残業代がかなり多かったので、大学時代の同期と比べて、かなり多くの給...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
業界の中ではよい方だと思う。
中でもボーナスが夏冬だけでなく、年度末にも業績に連動して出るのは魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
良くも悪くもとにかく年功序列。業界内では年収が高いと言われているが、福利厚生や住宅手当を考えると、ほぼ他の企業の方が勝ると思う。評価に関して...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
給料は同業他社と比較して良かった。年4.2ヶ月分の賞与がある。仕事の評価により年一回の昇給がある。最初の5年間は真面目に仕事を頑張っていれば...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業代が満額出る。他社と比べても遜色ない給与水準だと思う。持ち株会に入ると毎月支払い金額に合わせて報奨金も出るので、入ったほうがお得だと思う...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
同業他社とくらべると年収はたかいほうである。ただどんだけ頑張っても日本企業らしく大きな収入増は期待できない。
残業代で多くなっているだけ。
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【良い点】
・残業代は必ず出る(管理部門は残業があまりない)
・昇進すると給与が大幅に上がる
・半期ごとに数回上司との評価面談があるので目標達成に向けた...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
年功序列ではあるが年収は同年代の方よりも良い。
業界全体で見ても給与水準が高く、管理職になれば1000万程度は頂ける。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
とても忙しく、残業もたくさんあったが、みんな一生懸命している感じで、残業代稼ぎをしているような人は見受けられなかったと思う。
女性でも役職の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業は100%付けれるので必然的に収入は増える。ボーナスは年間で5ヶ月ほど。いい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日長時...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一部上場企業の平均年収から見れば平均的ではあるが、若い世代に限定すれば給与水準は高いと思う。
ボーナスは悪くはない。労働組合がしっかりして...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
手当がしっかりしていると思う。毎月の住居手当、賃貸更新時には更新料ももらえた。ボーナスも、夏・冬それぞれ二ヶ月分に加え、年一回業績に応じたボ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
・給料が良いと言われているが実際は残業時間が多いからである。
全体的にどこの箇所...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
同業の中でも高い水準である。
残業代も申請した分は全額支給される。
地方勤務となった場合でも、水準はほぼ変わらないため、経済的には余裕のある...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
業界の中では、比較的高い方のレベルに位置すると思われるし、同業他社からもそのように思われている。ベースの給与は他社とも比べあまり変わらないが...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
業界内では給与はいいと思います。派遣社員の方がかなり多いので、部署全体の連帯感は少し軽薄かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
同業他社と比較しても給料がそりなりにもらえる。規模の大きさも他社に負けていない。国内海外を含め、拠点数が多いため、幅広いエリアで働くチャンス...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
年収の水準は高いが、それも残業で稼いでいるところがある。
残業代は基本的に全て出るため、働いた分だけ給与は発生する。
会社としても残業は減...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
同業他社と比べてもトップクラスの待遇がある。
同年代の中でも比較的年収は高いように思う。
残業代は必ず出るし、年3回の賞与もある。体力的には...続きを読む(全185文字)
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今はどうか分かりませんが...2000年当時はかなり景気が良かったようで、ある時社員全員に、大入袋のような特別ボーナスが出たようです。(特別ボーナスが出...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
中途採用がないため、入社と同時に皆が仲良くなれ仲間意識が高い。定年まで勤めあげる人が多い安定企業。昇給も早く若手への教育もしっかりしている...続きを読む(全155文字)
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大手海運•財閥系倉庫を除けば業界トップクラスであるように思う。航空フォワーダーの中では1番と言っても過言ではないだろう。
しかしながら、仕事は激務。部...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
入社前とギャップはほぼなかった。株式会社近鉄エクスプレスでも駐在という立場だったので、また違うかもしれませんが。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
大きな企業なので、子会社や系列会社の人も出向されていて、子会社や系列会社でも近鉄エクスプレスで働けるところ。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
全体的なワークライフバランスは決して悪くなく、平日は比較的プライベートの時間を確保しやすいです。ただ、日曜日の出勤が必須(または頻繁)である...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
住宅手当(家賃補助)として月額3万5千円が支給される点は非常に良いと思います。一人暮らしの社員にとっては、毎月の固定費が浮くため大変助かって...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社後のOJTを通じて、航空貨物や輸入通関の基本的な流れを一通り学ぶことができます。多種多様な貨物を扱うため、通関手続きや配送手配に関する実...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務がルーチンワークになりがちで、新しいスキルを身につける成長機会が乏しいと感じます。また、人手不足の影響で一人...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
コロナ渦の時のように調子乗って余計な事しなければ、低く安定していくと思う。大手荷主が多いので、低いレベルで安定はしている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
近鉄プレミアム休暇?で年間に9連休が1回は必ずとれる。
部署や人によっては2回とってる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
物...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非常に分業体制がしっかりしている。中小・中堅規模の企業から転職をすると、非常に退屈に感じると思う。退屈な資料作り...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性が多いので良くも悪くも性別で判断されることはない点。
場所にもよるが、気難しい女性の先輩みたいな存在も世間よりはかなり少ないという印象。...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
安定していていいと思う、ボーナスは自分の頑張り次第、長く働いて給料が高くなるとかはわかりません
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年収は同業他社に比べると良い方だと感じる。ただしそれなりに苦労する職務を任せられること、任せられたお客に対し基本自分一人でほぼ全ての対処をし...続きを読む(全473文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため、残業をしないと稼げません。ただ、毎月40時間以上の残業をしても月収20万円行...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
賞与に関してはパートはほぼない。
数千円程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は忌引き休暇があったが、契約更新のときに消えていた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収は業界水準と比べて大きな差はなく、安定している印象です。評価制度に基づいて昇給や賞与が決まるため、成果を出せば一定の還元は期待できます。...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
事務職にしては給料はいいと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はしっかりしている印象
管理職の評価は厳しいイメージがある...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
賞与はかなりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月例賃金がかなり低いが毎年ペースアップを行なっている。昇給はほぼ年功序列とい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
月給に関しては入社時はそれなりにもらえるが、何年在籍しても基本そこからはあがらない。
役職手当などで上げていくしかない。
賞与は年2回、一律...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
課長以上にばると給与レベルは一般以上になるが、それまでは平均レベルか。ただし若い人の給料を上げようとしている努力が見られるが、その原資となる...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
基本的に年功序列色が強く、勤続年数に応じて緩やかに昇給する仕組みとの声が多いです。私もそう感じてます
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
| 会社名 | 株式会社近鉄エクスプレス |
|---|---|
| フリガナ | キンテツエクスプレス |
| 設立日 | 1970年1月 |
| 資本金 | 72億1600万円 |
| 従業員数 | 1,238人 |
| 売上高 | 1464億5600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山中哲也 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番1号 |
| 平均年齢 | 38.7歳 |
| 平均給与 | 631万8000円 |
| 電話番号 | 03-6863-6440 |
| URL | https://www.kwe.com/jp/ |
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