ムービスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
スキルアップ制度は資格手当制度があるのみ。
ある意味では自分で開拓する力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はなし。キャ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
案件による。良くも悪くもSESなので、それほど責任が重くない。
よって休日出勤を強制されることは少なかった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
住宅補助、月額制の資格手当、役職手当などがとても加算されやすい。
会社の業績に左右されるが決算賞与も出る可能性がある。
つまり若手のうちに貰え...続きを読む(全211文字)

【良い点】
特になし。SES案件が主のため、自力で環境に適応できる人間ほど適性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の内容が公共系のものが...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SES企業なので仕方ないとは思うが、基本面倒見は良くない。
一部とてもお世話になった方がいらしたが、それも少数派である。続きを読む(全80文字)

【良い点】
給与面は若手からすればかなり貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度や評価制度が全くないと言っても過言ではない。
昇給自体は...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
VMwareとの協業が主力産業であったが、Broadcom社に買収されてから雲行きが怪しい。
また社長の世代交代に...続きを読む(全89文字)

【良い点】
年収は5年目の時点で約360万円ほどであった。基本給は少なかったが、賞与が年３回あり、ちまたの中堅SES企業の中では良心的だったと思う。
【気...続きを読む(全141文字)

【良い点】
社としては有給休暇を取得することに対しては推奨してくれている。社長含め全員がエンジニアの会社だが、執行部のひとも定時で上がることを推奨してくれ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
IT未経験でも採用してくれて3ヶ月の研修があったため。また社宅借上制度があり生活費を抑えれる。
また経営に関する会議にも参加させてくれて幅広い...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー魂とは言っているものの年功序列が強め。あとは案件先での評価が昇給に直結してこない。なのでモチベーションア...続きを読む(全85文字)

【良い点】
・先輩が不明点についてフォローしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・退職の意思を伝えてから6ヶ月以内に調整があるのは長すぎる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
レベルの高い人が多く、働く上でレベルアップできる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら事業は縮小傾向で、今後に改善で...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
別業界が気になったからです。
業界の傾向として、残業は少なくなく、業務外でもスキルアップを意識した動きが必要である...続きを読む(全90文字)

【良い点】
まったくありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにしんてんがないと思った。
きほんてきにほっとかれていたため、はやく転職した...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退職する際、個人の考えを尊重してくれた。現場を急にやめることになっても、会社側が調整してくれたりとサポートしてくれた。続きを読む(全65文字)

【良い点】
退職する際に、次のお仕事等とても気にかけてくれた。人事の方がとてもいい人。このかたがきっかけで入社する方も多いと思う、
【気になること・改善し...続きを読む(全97文字)

【良い点】
部署や案件にもよるところはあるが、現場レベルや同僚間での対人関係は悪くなかった。一部ハラスメント云々の問題が起こることもあったが、適宜会社が対...続きを読む(全138文字)

【良い点】
給与がいい点。売り上げに対しては正当な評価制度があるためその点は非常にいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し業務を効率化でき...続きを読む(全156文字)

【良い点】
年収が高いところ。規模が縮小したとしても会社が潰れるようなことはないため、定年まである程度の年収で働き続けられること。
【気になること・改善し...続きを読む(全123文字)