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株式会社ニトロプラス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ニトロプラスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニトロプラスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニトロプラスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ニトロプラスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ニトロプラスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ニトロプラスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ゲームプランナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
何か教えてくれるような制度や体制はなく、自力でやることを常に求められる。助け合うよりは我慢しなくてはならないとい...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自ら積極的に動ける人であればどんどんスキルアップできる環境。
    社長も理解がある方なので新しい挑戦に挑める環境だと感じた。
    【気になること・改...続きを読む(全130文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりたいことは発言できる環境。
    良くも悪くも上席に気に入られているかどうかで全てが決まる。
    教育体制はないので自分で学ぶしかない。
    自分で好...続きを読む(全255文字)

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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年11月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上に就く人によりますが当時はきちんとした方が上司になり大変お世話になりました。
    スキルアップは習うというより自分でスキルを身につけていく環境...続きを読む(全228文字)

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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 プロデューサー・AP 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラを受けました。
    入社しても仕事を一切振られず何のために採用したのかわかりません。同じチームの人、特に...続きを読む(全255文字)

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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    制作系の部署でしたが完全実力主義の会社のためスキルに自信のある方にはおすすめできます。
    また自分が在籍していた時には確実にスキルアップした社員には代表...続きを読む(全259文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ニトロプラスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ゲームプランナー その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みは自由に取れるがメンタル的にやられる人が多く結果ワーク・ライフ・バランスも何もなくなるのでいい環境ではない。続きを読む(全76文字)

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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ゲームプランナー その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人が毎月どんどんやめていく状況で結果的にやめる原因を守り、やめていく人へのケアがない状態だった。疲弊してやめてく...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ゲームプランナー その他 正社員

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    【良い点】
    女性だからといって冷遇されることはない。女性でも昇進はするし意見を聞いてもらえないということもなさそうだった。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ゲームプランナー その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にはこの方がユーザーにいい、と思ってもそれを提案した結果上が気に入らなければ考えや発言を潰される。
    やりが...続きを読む(全117文字)

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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ゲームプランナー その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価が不透明。大手グループの傘下に入ったのでもしかしたら変わるかもしれないがそのへんも不透明で分からない。続きを読む(全73文字)

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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ゲームプランナー その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一つのコンテンツが安定してるのでそうすぐに駄目になることはないが新規が当たらないので何十年も生き残るには恐らく厳しい。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 その他営業関連職 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりたいことは上司によってはやらせてもらえるが、上司によるのでそこはなんともではある。
    社長と一緒に仕事をする機会があり、社長に気に入られた...続きを読む(全492文字)

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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    売上の良いタイトルに所属していれば、必ず賞与が支給されること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価が不透明で給与があまり上がりにく...続きを読む(全127文字)

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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給の消化率は良く、自身の都合(家族介護や通院)も配慮されており休みは比較的取得しやすかった。新規コンテンツリリース直後は休めるタイミングも...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ニトロプラスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内で女性社員が活躍していることが多く働きやすそうに感じた。
    女性社員の意見が潰されることはなく、風通しが良かった。続きを読む(全64文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手からリーダー的ポジションを任される事が多く、複数の案件に携わる事も多いので、様々な経験を積むことは出来ると思います。
    【気になること・改...続きを読む(全113文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的な対人スキルは身につくかなと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コールセンター業務でしたので、特別専門的な知識は身につ...続きを読む(全113文字)

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    株式会社ORENDA WORLDの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    デザイナー部署の作業者の人柄は良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制はほぼ整っていない様に感じる。
    管理職は現場の状態を把...続きを読む(全88文字)

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    Zenken株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップは所属する部署によると思う。あるところは、研修がちょこちょこあったイメージ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアパ...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ミラクルソリューションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制においては、会社で出版している本をもとに社員同士で相談しながらエンジニアの知識を学ぶことができるため、なかなかない体験だと思う。続きを読む(全74文字)

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    株式会社クラフトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    配属時の希望は比較的通りやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体の基礎リテラシーが低い。新卒で未経験も採ってくれるが、ま...続きを読む(全161文字)

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    富士通エンジニアリングテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無料で受講できるeラーニングが多数用意されており、スキルアップに活用できる。キャリアアップのためのセミナーも開催されいた。続きを読む(全67文字)

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    月電ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格勉強の参考書やオンライン授業にかかる費用を会社から多少補填されます。(会社規定あり)
    試験に合格したら受験料は全額もらえます。
    【気にな...続きを読む(全108文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    アウトソーシングである場合、クラアンとワークとなるためクライアント先のノウハウや知識を得ることが可能。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)

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    One人事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    具体的な、教育や研修制度があるわけではないが、環境としてチャレンジしやすい環境にて、さまざまなキャリアを身に着けやすい。続きを読む(全66文字)

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    ニトロプラスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ニトロプラス
    フリガナ ニトロプラス
    設立日 2000年6月
    資本金 1000万円
    従業員数 70人
    決算月 8月
    代表者 小坂孝志
    本社所在地 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町2丁目2番2号日本橋本町YSビル7階
    電話番号 03-5297-8989
    URL https://www.nitroplus.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1580133

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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。