この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自ら積極的に動ける人であればどんどんスキルアップできる環境。
社長も理解がある方なので新しい挑戦に挑める環境だと感じた。
【気になること・改善...続きを読む(全130文字)
株式会社ニトロプラス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニトロプラスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニトロプラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自ら積極的に動ける人であればどんどんスキルアップできる環境。
社長も理解がある方なので新しい挑戦に挑める環境だと感じた。
【気になること・改善...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいことは発言できる環境。
良くも悪くも上席に気に入られているかどうかで全てが決まる。
教育体制はないので自分で学ぶしかない。
自分で好き...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
上に就く人によりますが当時はきちんとした方が上司になり大変お世話になりました。
スキルアップは習うというより自分でスキルを身につけていく環境で...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラを受けました。
入社しても仕事を一切振られず何のために採用したのかわかりません。同じチームの人、特に女...続きを読む(全255文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
制作系の部署でしたが完全実力主義の会社のためスキルに自信のある方にはおすすめできます。
また自分が在籍していた時には確実にスキルアップした社員には代表か...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
売上の良いタイトルに所属していれば、必ず賞与が支給されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が不透明で給与があまり上がりにくい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
有給の消化率は良く、自身の都合(家族介護や通院)も配慮されており休みは比較的取得しやすかった。新規コンテンツリリース直後は休めるタイミングもあ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社内で女性社員が活躍していることが多く働きやすそうに感じた。
女性社員の意見が潰されることはなく、風通しが良かった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特定のコンテンツが非常に強力で、そのコンテンツが続いていれば安定していると感じた。また1つに拘らず新しいジャンルに積極的に挑戦していくのでマン...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
国内知名度の高いタイトルに携わることができれば、やりがいは大きい。
一つの情報でファンが喜んでくれるのでより良いものを送り出そうというモチベー...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界や職種、何か一つでも未経験がある場合は入らない方がいい。
定着率低く、どんどん毎月数人辞めていっている状況だっ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
自社でIPが非常に強いコンテンツを持っているため売上はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
IP以外が弱い。
新しいコンテンツが作れ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用しかやっていないといぅだけあって社内の育成体制が全く整っていない。
教育の準備はしているので安心するよう言...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
必要最低限はあります。
上長によっては備品の購入をスムーズにできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代にあった新しく変える気はあ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり内政が整っていないです。
その為、毎回行き当たりばったりな印象を受けます。
それについて行くのが嫌になる人も...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
若手でも様々なプロジェクトに参加でき、他チームを横断する経験ができる。プロジェクト内の役割なども割り振られる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
必要なスキルがあれば会社負担で資格等の取得援助はあります。
本人のやる気次第でスキルアップは可能です。
古い機械も多いため自分で考えることが好...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
インド系の外資系企業ということもあり、英語を使って業務を行う経験が積めることを期待していた。
入社後、自身の英語を使いたいという意思を伝えると...続きを読む(全475文字)
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【良い点】
社員のスキル向上に積極的になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキル向上の施策はあるが、やる気のある社員しか積極的に使ってい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
研修なども盛んで、上司と相談すれば業務時間内に研修に参加できるところがいい点。資格取得した際の一時金もあるのはいい点だと思う。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人にはより実践的かつ継続的なサポートが必要だと感じています。研修後すぐの現場配属では、習得した知識を十分に活かし...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍あたりから色んな口コミを気にしだしたのか評価制度を実力・成果重視とするとなったが何をどう...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては、上からも推奨されている。やりたいと思った人、やりたいと言った人はその意向を最大限に尊重してもらえている印象。それを応援...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
資格取得の際の補助や手当は豊富にありますので積極的に取得させようとする環境ではあると思います。また勉強会などもSE部門では開かれていたので時間...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
外部講座やセミナーなどは積極的に受けていい空気がある
上昇志向のある人や行動力のある人はスキルアップが自由にできる一方、受動的な人はそのままな印象続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社ニトロプラス |
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フリガナ | ニトロプラス |
設立日 | 2000年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 70人 |
売上高 | 40億300万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 小坂崇志 |
本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町2丁目2番2号日本橋本町YSビル7階 |
電話番号 | 03-5297-8989 |
URL | https://www.nitroplus.co.jp/ |
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