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三井不動産レジデンシャルリース株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井不動産レジデンシャルリースの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井不動産レジデンシャルリース株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に三井不動産レジデンシャルリース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井不動産レジデンシャルリースの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.7

三井不動産レジデンシャルリースの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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三井不動産レジデンシャルリースの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

穏やかで誠実な社員の方が多く、論理的な議論を大切にしながらチームで目標に向かう文化を実感しました。続きを読む(全49文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三井不動産レジデンシャルリースを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年5月12日
回答者:

【良い点】
有給は比較的取りやすく、予定があれば事前相談もしやすい環境でした。女性社員も多く、育休や時短勤務への理解はあると感じました。
【気になること・...
続きを読む(全149文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年5月14日
回答者:

【良い点】
ボーナスの支給額が大きかったのは自分の中でのモチベーションの一部となっていました。また、全社的に待遇の改善の動きがみられ社員のことを考えて改善...
続きを読む(全220文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2013年頃

投稿日:2026年6月10日
回答者:

【良い点】
昨今の物価高を受けてか、賃金はここ何年かベースアップしている。
昇格すればある程度あがるが、資格がないと昇格できない。
【気になること・改善し...
続きを読む(全170文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月4日
回答者:

【良い点】
プライベートの時間確保は本人次第で柔軟に対応できるため、残業を強いられる雰囲気は全くない。ただし案件が進んでいく上でターニングポイントを迎えた...
続きを読む(全203文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2025年9月19日
回答者:

【良い点】
トヨタにならい恵まれた環境だと思います。
他の会社に比べても遜色ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
皆さん満足しているのではな...
続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三井不動産レジデンシャルリースの 他のカテゴリの口コミ

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

市場分析を通じて物件の価値を最大化し、入居者とオーナー双方の満足に貢献できる点に魅力を感じました。続きを読む(全49文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

三井ブランドの安定感に加え、多様化するニーズに合わせた質の高い管理は、今後も需要が高いと感じます。続きを読む(全49文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

三井グループならではの手厚い福利厚生が整っており、長く安定して働ける環境だと社員の方から伺いました続きを読む(全49文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

研修制度が充実しており、物件調査から経営的な視点まで、事務職でも着実に専門性を磨いていける環境です。続きを読む(全50文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 不動産管理・プロパティマネジャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当は結婚すると、ある程度の補助がされるため、とても満足している。
単身者であっても一定の額の補助はあるので、住宅手当の面では、大手企業...続きを読む(全203文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とてつもなく女性に優しい会社。産休も不都合なくとれ、職場復帰もしやすく、その後のプライベートも加味して部署や働き方も考えてくれる。
【気にな...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のわけはかなり柔軟にできる会社。とてつもなく従業員に優しいと言っても過言ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全148文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界最大手のpm会社のため、年収もかなり高い水準である。とくに課長代理クラスからは1000万超えるのはざらであり、年々賞与などのペースアップ...続きを読む(全173文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の管理物件であれば7.5万円まで最大補助が出るとてもありがたい制度がある。(最大で10年間利用可能な制度)満30歳までは社宅として2.5...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が仕事にこだわりがなく、やりがいも求めないし、人間関係も全く興味ないのであればいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

不動産(不動産・賃貸)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

合う人には合うという形。上場企業×ベンチャースピリットの雰囲気である。上場企業の信頼はあるが、部署によっては若手に丸投げというケースもあり得るとのこと。続きを読む(全76文字)

明和地所株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

活気がありつつも誠実な社員が多く、数値や根拠に基づいた論理的な会話を大切にする文化が印象的でした続きを読む(全48文字)

三井不動産株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

「まっすぐな思い」「ひらかれた熱量」「挫けない熱量」という3つの言葉に象徴される文化が根付いている。OB訪問でも複数の社員の方が「ガッツのある人が多い」「...続きを読む(全335文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

働ける人が上にあがり給料も増えるという仕組みはしんどいが面白そう。続きを読む(全33文字)

住友不動産ステップ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年5月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

数字に対する厳しさはありますが、誠実で論理的な社風です。社員の方々から高いプロ意識を感じました。続きを読む(全48文字)

株式会社穴吹ハウジングサービスの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年5月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

体育会系なところがあると説明会を聞いていて感じた続きを読む(全24文字)

三井住友トラスト不動産株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年5月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

少数精鋭でスマートだけど熱血みたいなかっこよさがありました続きを読む(全29文字)

三井不動産株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月29日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

明るい・さわやか・超体育会・人の良さ これら4つが三井不動産を表すと考える。続きを読む(全38文字)

独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年4月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

独立行政法人ということもあり雰囲気は固く、挑戦とは程遠い。続きを読む(全29文字)

株式会社一条工務店の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ハウスメーカーらしく、体育会系の人が多いように感じた。続きを読む(全27文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三井不動産レジデンシャルリースの 会社情報

基本データ
会社名 三井不動産レジデンシャルリース株式会社
フリガナ ミツイフドウサンレジデンシャルリース
設立日 1986年4月
資本金 4億9000万円
従業員数 631人
売上高 1141億2900万円
決算月 3月
代表者 井上純
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号
電話番号 03-5381-1031
URL https://mfhl.mitsui-chintai.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132441

三井不動産レジデンシャルリースの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。