三井不動産レジデンシャルリースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
推奨の資格がいくつもあり、取得するとお祝い金がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に何度もeラーニングがあるが、忙しい時には勘...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アセットが賃貸マンションだけのためキャリアは限られる。
AMやデベロッパーにキャリアアップする人も多い。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多いものの、業務中得られるスキルがかなり限られている。
成長意欲がある人が長く在席し続けるのは勿体無い。続きを読む(全75文字)

【良い点】
1年目〜3年目までは新卒、中途入社共に宅建講習を受けることができ宅建合格のためにいろいろしてくれていた。教材等も無償で提供させるのでありがた...続きを読む(全102文字)

【良い点】
社内教育環境が充実していて勉強しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の強みや弱みなどをテストによって明確にし指導してくれるの...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務においてOJTや研修、仕事へのフィードバックが少なく、スキルアップが難しい。商品知識や業界理解を深めるための...続きを読む(全87文字)

【良い点】
定期的に会社として研修が開かれ、実務、キャリア、スキルなどを磨くことができる。外部で研修を受ける機会も設けられており、教育環境としては素晴ら...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
宅建の講習が厳しくなったため逃げられない。続きを読む(全41文字)

【良い点】
年功序列のため、ある一定の等級までは昇格することができる印象。離職率もおそらく高く、その分中途採用の方も多いので、新卒時から入社し、勤続年数...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリアアップを見据えた業務遂行は無理であると強く思う。
理由は慢性的な人が不足と離職率の高さが大...続きを読む(全249文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2021年4月からは業務職や運営職が一括りにされるため「アソシエイト職」に呼称変更される。
等級が3つに区分けさ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
居住者か物件オーナーのどちらかのクレーム処理担当になるためいずれにしてもハードクレーム...続きを読む(全319文字)

【良い点】
会社からのフォローやバックアップは何もありませんでした。
社員を酷使してぼろ雑巾のように扱い疲弊させる会社です。なので良い点は何もありません...続きを読む(全203文字)

【良い点】
クレーム対応専業会社のためストレス耐性のみ身に付く事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながらクリエイティブな仕事には...続きを読む(全181文字)

【良い点】
会社からスキルアップやキャリア開発らしい事があった事は確認できなかった。
また転職時に有益なスキルも身に付かなかったので市場価値が下がる前に...続きを読む(全233文字)

【良い点】
制度を変えようと模索している。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近、離職者が非常に多い。特に20代後半〜30代半ばの若手総合職。そ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
クレーム対応業務が全てのため理不尽な事や法外な事を言われるが忍耐力は身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
裏返しになるがクレー...続きを読む(全211文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ間での交流もなくただ形式的な研修ばかりで実務に活かせるような内容はない。
特に年度...続きを読む(全183文字)

【良い点】
正社員、契約社員に関わらず平等に研修は受けることができる。
ただし正社員限定のカリキュラムもあるので注意が必要。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発に関して、十分な研修制度が備わっています。会社が積極的に各職掌、業務内容に応じた研修を受講させてくれるので、受動的...続きを読む(全171文字)

教育制度は充実しています。新卒・中途採用者も配属後OJTが中心になるかと思いますが、教育担当がつきますので最初からいきなり難しい仕事をやらされるというこ...続きを読む(全155文字)

最前線の賃貸運営本部では正社員(総合職)一人一人に研修予算が組まれており、産能大やSMBCといった大手研修会社の研修の中から自分の好きな(上司と相談しス...続きを読む(全169文字)

ほとんど接客業なので、敬語や言葉使い、礼節などの習得ができるし、その辺の教育は厳しいものがある。そのたは、OJTによる研修になるのが一般的である。ほかの...続きを読む(全154文字)

PM会社としては最高峰、待遇も条件もよく福利厚生は充実している。
リゾートクラブを利用するとビジネスホテルに1000円で宿泊できたり、各種旅館が450...続きを読む(全153文字)