この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
法定のものはある。逆を言うとそれ以外特筆すべきものはない。在宅勤務ができる点は、ある意味福利厚生と言えるかもしれない。サテライトオフィスも利用...続きを読む(全191文字)
ヒューマンリンク株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヒューマンリンク株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にヒューマンリンク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
法定のものはある。逆を言うとそれ以外特筆すべきものはない。在宅勤務ができる点は、ある意味福利厚生と言えるかもしれない。サテライトオフィスも利用...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年アンケートがあり徐々に改善されている。フレックスや在宅も導入された。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の顔色を見ながらなので...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三菱商事の100%子会社だが、福利厚生としてその恩恵は全く無い。人事の会社だが、最近ようやくFLEX制度の運用が開始されたレベルで特筆すべき休暇制度も無い...続きを読む(全256文字)
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新しい会社であり、福利厚生制度についてはほとんどなかった。社宅制度や住宅補助もなかったため、都内周辺に住む者については少し厳しい。めだった休暇制度もなく、...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2017年2月4日【良い点】
大手企業の子会社なので、厳しいノルマなどなく、総じて社員の雰囲気が良い。
担当する案件の数にもよるが、通常外のイベントがない限りスケジュールが...続きを読む(全196文字)
【良い点】
年収は他の自治体と遜色ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
前例踏襲のため新しいものはない、また残業も多くなるが労働基準法が適用...続きを読む(全88文字)
【良い点】
スケールの大きい仕事なので、試運転や引渡しの時などは慌ただしくなるが、終わった時の達成感はとても感慨深い。
自分の計画した図面が実際に出来上が...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2015年6月25日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月11日
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【良い点】
長期休暇を取得して海外旅行に行く人もいましたのでお休みはとりやすいほうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
完璧に仕事をしようと思...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
親会社が大手のため、安定的に大きな仕事があるように感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の仕事以外は、あまりないように感...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
思っていた以上に女性が多く、服装も比較的、派手でも問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラのような発言をする女性社員もいた...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性が多く、育休、産休は取得しやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に関係なく、派遣社員も正社員も退職される方が多いた...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ほとんど女性のため、性別を問わず活躍できる環境です。
上司は全員女性で、結婚後も長く働いている人が多かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
慣れてくるとある程度、業務を任せてくれるので働きやすいと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
イレギュラーな内容の業務も多々あ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
近年はどういう状況かわからないが、当時は色々と変革の時期だったので、担当者がいろいろ下調べをした上で、リーダーや部長と相談しながら作り上げてい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
家族の都合で、時間に余裕のある仕事に就く必要があり、退職。仕事も職場も、人間関係も良好だったので、非常に残念だったが、事情が事情なだけに快く送...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
部長クラスの管理職は基本的に本社からの落下傘で着任する。数年で交代してしまうが、親切で丁寧な人が多い。能力が高いので勉強になる。また、プロパー...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
大きな商社の人事部がどのような考え方で研修を組み立てているのか、研修の位置づけなどについて知ることができたのは良かった。
【気になること・改善...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありません。特に学習の制度もありませんでしたので、気にする方は認識しておいた方がいいと思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
家賃補助はでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年でどんどん改悪されている印象なので、福利厚生が良い企業という印象は薄れてきている。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生は基本的なものしかなく、お世辞にも福利厚生が充実しているのは言えない。ただ、会社の全社員で行われるビジネスマナーなどの教育を受けること...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
アルバイトでも勤続期間の長さによって、有給休暇が付与されていた。有給休暇の取得も取りたい時に取れ、勤務スケジュールはかなり柔軟に決めることがで...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
勉強会が闊達に行われ、他部署との交流機会や勉強の機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。副業はNG。社内でのキャ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は社保以外特にありません。
手書きのタイムカードだったため、定時の時間しか書くことを許されませんでした。残...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
時々他店舗までいき、他店舗のスタッフたちとの勉強会などあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロープレ通り実際もやらせようとするが、...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
健康診断は受けれます。
健康診断の胃カメラを鼻から受けた場合等に差額が出た場合は自費になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社内販売のドリンク・お菓子コーナーがあった。少し割引があったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助など学習補助などのバック...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生なんてものはありません。もちろん交通費も出ない。なんの手当もない。業務委託といいながら稼いだ額の半分は会社...続きを読む(全84文字)
会社名 | ヒューマンリンク株式会社 |
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フリガナ | ヒューマンリンク |
設立日 | 1996年7月 |
資本金 | 1億4000万円 |
従業員数 | 189人 |
売上高 | 25億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 和光貴俊 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目2番3号 |
電話番号 | 03-3210-8130 |
URL | https://www.humanlink.co.jp/ |
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