テプコシステムズのサーバ設計・構築の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
年度始めに計画を立て、必要な外部研修に行かせてもらえました。年間80時間以上の外部研修に行かせてもらっていました。また、年次ごとに社内で開催さ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
親会社である東京電力からの受注が安定してあり、3.11の地震があった際も、グループ内唯一のシステム子会社としての重要なポジションを担っていると...続きを読む(全200文字)

研修制度についてはかなり力を入れており、社員の教育はかなり充実している。社内、社外の研修から自由に選ぶことができ、かなり高額な研修等も気兼ねなく行くことが...続きを読む(全152文字)

昇給については年に一回定期昇給がある程度。実力主義というよりは年功序列であり、評価に関しては人によってバラつきが出るということはほとんどない。まれに非常に...続きを読む(全173文字)

休暇等の取得に関しては部署によるが、比較的軽い気持ちでとることができる。有給消化率は100%の方等もおり、ワークライフバランスとしては趣味に費やせる時間が...続きを読む(全180文字)

若い世代は優秀な人が多く見受けられる。
しかし、管理職のスキルはピンきりでなぜこの人が…という人もいる。
総じて、部下に横柄であり無茶苦茶な業務を押し...続きを読む(全171文字)

親会社の原発事故により大幅に事業規模は縮小されることは確実。将来性はほぼないといってもいいぐらいに思われる。当面は、不要な事業の廃止、リストラとなり新規事...続きを読む(全169文字)

残業は所属により大きくかわる。繁忙期には、100時間を超えるグループもある。
有給は年20日で、前年度までの繰り越しで最大40日となる。さらに繰り越され...続きを読む(全299文字)

年初めに育成計画と目標管理を作成する。その目標に対して進捗や結果を報告する上司との面談の機会がある(上期、下期の年2回)
形式的には、結果を残せば、評価...続きを読む(全252文字)