MUS情報システムの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
福利厚生がしっかりしており産休育休は問題なく取得しているようだった。
女性でも長く勤められる環境だと思われる。
また、女性のチームリーダーが活...続きを読む(全180文字)

【良い点】
MUMSSのシステム子会社で準委任契約をしていることから、証券システム社員とほぼ同等の仕事ができる。出向も中堅以上の社員になればままある。証券...続きを読む(全288文字)

【良い点】
大きくない会社であるが、給料はたくさんもらえる。残業代は全てでる。入寮すれば、生活費が３万程に抑えられ、都内に住みながら、多額の貯金ができる。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常によい。社内制度により長期休暇を年に２回取れる。正月の休みにひっつけて、取得される方もおり、２週間ほどの休みになる場...続きを読む(全180文字)

年収600万(基本給27万、ボーナス2回180万、残業込)
残業はサービス残業できない仕組みがある。
また、労使間の協定により通常3ヶ月120時間以上...続きを読む(全154文字)

開発をしたかったことと、残業が著しく多かったことが主な理由です。少なくてもこの会社では自分の思い描くキャリアパスを実現できないことは理解できましたし、残業...続きを読む(全156文字)

基本的に入社前に聞いていた話はまったく当てになりませんでした。入社前に残業時間は30時間/月と聞いていたのですが、実際はその3倍くらいでした。残業時間は配...続きを読む(全180文字)

運用を行っていますので、インフラ担当の場合、人員がまったく足りておらず、1人頭の担当システム数が多かったこともあり、何かしらのシステムの障害連絡がデータセ...続きを読む(全166文字)

私が在籍していた頃は、仕事上の上下の風通しは良かったと思いますが、横のつながりが弱かったように思います。他チームとの情報共有がうまく言っていなかった印象が...続きを読む(全160文字)

昔は外販も行っていたようですが、グループ会社の一部を除いて外販を撤退していました。私が在籍していた頃は証券にべったりでしたので、事業の将来性はすべて証券次...続きを読む(全153文字)

基本的にチームで動いていますので、チーム内で調整がとれれば有休は取れます。休日出勤は振替が基本で、振替休日が残っていると有休は取れないシステムでした。イン...続きを読む(全165文字)

新入社員研修はアプリ開発がメインで、言語はCOBOLでしたので、配属後に外部の研修をいくつか受講しました。2年目以降になると外部研修を受講しませんでした(...続きを読む(全154文字)

残業が非常に多かったため年収は同年代の友人に比べると多かったように思います。残業代は基本的に支給されますが、プロジェクトの予算や工数を管理する立場ですと、...続きを読む(全182文字)

会社に在籍していたときはインフラ担当でしたが、基本的に上流工程と運用しか行いませんので、かなり早いうちにプロジェクトマネージメントを経験できます。新卒1年...続きを読む(全192文字)

とても風通しが良く、年齢や年次に関わらず誰でも気軽に発言できる社風。理不尽に怒る人や詰める人もいないため、働く環境としては理想的な環境と言える。それなりの...続きを読む(全154文字)