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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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MUS情報システムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、MUS情報システム株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にMUS情報システム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
MUS情報システムの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.8
- やりがい
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1.8
- 年収・評価
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- スキルアップ
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1.8
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
1.8
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
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4.6
- 女性の働きやすさ
-
2.8
- 入社後のギャップ
-
1.8
- 退職理由
-
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MUS情報システムの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.4
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MUS情報システムの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
女性の社員の方も多く働いており、働きやすい環境であることが伺える続きを読む(全32文字)
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- 社員から聞いたこと
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回答者：
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており産休育休は問題なく取得しているようだった。
女性でも長く勤められる環境だと思われる。
また、女性のチームリーダーが...続きを読む(全180文字)
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
全3件中3件表示
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MUS情報システムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年1月11日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 今年
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
事業会社への転換を目指し、システム資産を増やそうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業を行う部署へのアサインが少なく、...続きを読む(全144文字)
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年11月5日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 7年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
親会社由来の福利厚生が充実しており、安心して働ける環境。残業代も全額支給されるため、待遇面の満足度は高い。大企業ならではの安定感がある。有給休...続きを読む(全202文字)
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2020年頃
投稿日：2023年4月15日在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年1月22日在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年1月23日カテゴリから評判・口コミを探す
MUS情報システムの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
ITに興味があれば面白い仕事ができると思う、また若手の社員でもリーダーシップが取れそうだった続きを読む(全46文字)
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回答者：
金融ITということもあり、IT業界の中では安定している。またこれからも需要はなくならない続きを読む(全44文字)
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回答者：
リモートやフレックスが積極的に利用されており、現代の働き方であるなと感じた続きを読む(全37文字)
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回答者：
プロジェクトや役職によるところがありそうだが、おおむねプライベートの時間の確保は容易そうだった。ただし、プロジェクトマネージャー？的な役割になると突発的な...続きを読む(全86文字)
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回答者：
文系の学生も積極的に採用しており、かなり手厚い教育体制がありそうだった続きを読む(全35文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長レベルに女性がいない。
中間層の女性社員がいないので産休育休を取得している女性...続きを読む(全89文字)
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回答者：
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【良い点】
産休から帰ってくる人もいる。女性だから役職をもてない、とかはないと思う。納涼があれば誰でもなれる印象。続きを読む(全57文字)
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回答者：
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【良い点】
女性にとって非常に働きやすい職場だと思います。産休・育休の取得はもちろん、復職後の時短勤務も当たり前のように受け入れられる風土があります。続きを読む(全75文字)
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回答者：
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【良い点】
自分は制度を利用したことはないが、育休などは比較的取りやすい環境かと思う。ゲーム会社だが、女性も働いているので、そのあたりは気にする必要はな...続きを読む(全82文字)
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回答者：
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【良い点】
女性限らず、家族優先にはしてくれる
子持ちの女性は、時短勤務してる人もいたので働きやすいかと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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回答者：
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【良い点】
女性の社員数は全体の約4割で、女性を積極的に採用している会社だと感じます。また、女性が働きやすくなるように妊娠・育児などへの支援制度も充実し...続きを読む(全173文字)
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
周りに子持ちの女性が1人も居なかったのが衝撃だった。仕事自体かなり忙しいので、子育てしながら働くのは難しいと思う...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
とくに女性だからといってキャリアアップできな文化はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性、男性に関係なく自ら率先してキャッチア...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性は多いので、そういった場面では働きやすいと思います。ただ、女性向けの休暇や福利厚生があるわけではないので、場合によっては働きづらいかと思...続きを読む(全80文字)
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回答者：
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【良い点】
女性だから、というような差別はほとんどない。男女関係なく働けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
差別はないが、女性の管理職はほ...続きを読む(全83文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
MUS情報システムの 会社情報
| 会社名 | MUS情報システム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エムユーエスジョウホウシステム |
| 設立日 | 1990年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 212人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山縣一範 |
| 本社所在地 | 〒112-0015 東京都文京区目白台3丁目29番20号 |
| 電話番号 | 03-6758-1100 |
| URL | https://www.is.sc.mufg.jp/ |
NOKIZAL ID: 1171300
