回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度はしっかりしている。
幸いにも良い上長であったので、良い評価を付けられるように頑張ってくれていた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)
AMBL株式会社
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評価制度はしっかりしている。
幸いにも良い上長であったので、良い評価を付けられるように頑張ってくれていた。
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【良い点】
関東ITの保険組合なので健保の福利厚生は良いものがある。
資格取得の奨励金もあるので、スキルアップとお金稼ぎ両方可能。
【気になること・改善...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
人手不足のとこがまだ多いのでSES事業今後も一定の需要は見込まれる。
コンサル事業など新しい事業もやろうとしているが、どこまでやれるかは不明...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
常駐先によるが有給は簡単に取れる。
特に何か言われることもないし、フレックスも使える。
残業についても、常駐先によるが多くはない。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分は今の仕事を気に入っていたが会社の方向性が自分と合わなくなってきたのと、正社員型派遣であるため会社への帰属意...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
研修等、学習する機会は多くあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の職種の実務経験を積むことが難しかった。同時期に入社した人は...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
直属のマネージャーはとても良い方で、退職の申し入れをした際も、まずは私自身の退職交渉のストレスをなくしたいと言ってくださったことが印象的でし...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
育児中に在籍おり、急な休みが必要な日もあったが、休みは取りやすい状況だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先との契約によるが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
入社後の研修は、不足していた技術系のスキルを補うことができ、とてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先はエンジニアの意...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先業務の選択権はほぼなく、よくわからない雑務のような仕事が多いためとてもやりがいは感じられません。極一部それら...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
SES、業務委託が中心なので、色々なプロジェクトに関われる。
広く浅く色々な経験を積みたい方にとっては良い環境かもしれない。
【気になること...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
評価制度に関しては、良くも悪くも上長次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎること。ある程度スキルがついてくると、市場と...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本的にはリモートワークが中心なので、ワークライフバランスは取りやすいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先(常駐先)によっ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上場に向けて会社規模(特に人数)を大きくするため、近年は未経験メンバーを大量に採用しているせいか、自走能力が低く...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
部署によっては、とてもしっかりとワークライフバランスを考慮したマネジメントが実現している。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
前職以上の給与が保証されている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からいる社員の給与は全然上がらず、よりスキルが低くても前職でよ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
会社規模を積極的に大きくしているため、勢いがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多く、中堅以上の人材が不足してい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
いい人もいるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の経験がない若手がどんどん管理職になっているため、あまりしっかりと管理が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
femtech部など、女性が働きやすい環境づくりへの配慮があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は男性が多く、女性...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
いい人もたくさんいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署はセクハラ、パワハラが時々ありました。自分自身が経験している...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前まで一部社員のみが対象であったフレックスタイム制度が全員に対して導入されましたが、
多くの社員は常駐業務...続きを読む(全246文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも能力が伴っていない、そのくせ威圧的な態度を取る人が多かった印象です。
そのため上下関係における風通しが...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
仕事がめちゃくちゃ暇なのでその間に業務外の自分の用事を済ませたりしていました。
なんて不届きな、と思われるかもしれませんがこちらも安月給な上...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近はわかりませんが、社内にいた頃は社長(現CEO)がやたらと事務の女性に絡みに行っていたのをよく見ました。
管...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人ではAI関連の技術が身につくという、うたい文句で未経験を募集していますが、実際は大した作業は任せられず技術が...続きを読む(全112文字)
| 会社名 | AMBL株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アンブル |
| 設立日 | 2001年3月 |
| 資本金 | 7992万円 |
| 従業員数 | 668人 ※2023年9月時点 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 毛利 政弘 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号ミッドタウン・タワー32F |
| 平均年齢 | 33.0歳 |
| 電話番号 | 03-6822-2005 |
| URL | https://www.ambl.co.jp/ |
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