この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の事業部は女性の割合こそ少ないが、比較的働きやすいと思う
産休育休制度もあり、復帰率も100%だった気がする続きを読む(全62文字)
AMBL株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、AMBL株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にAMBL株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
自分の事業部は女性の割合こそ少ないが、比較的働きやすいと思う
産休育休制度もあり、復帰率も100%だった気がする続きを読む(全62文字)
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【良い点】
事務の方に行くと、子育てしている方も多く定時で帰っているので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度は考慮して...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
femtech部など、女性が働きやすい環境づくりへの配慮があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は男性が多く、女性が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性でも管理職がいらっしゃいましたし、MVP等にも選ばれていました。女性主体で(フェミニスト部)があるくらいなので、特に働きにくいとかはないと...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性だから〇〇だといった偏見は全く無いです。
仕事ができれば評価されるし、できなければされません。
性別による評価の差はありません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
育休などは取得しやすいかと。ママンブルという部活があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
分からないです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
活躍している方はたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務は可能だが、実質は時短になっていないことの方が多い続きを読む(全71文字)
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【良い点】
男女関係なく管理職の人は存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界として仕方ないかもしれないが、男女比としてはやはり圧倒的に男性...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男女に差はほとんどないかと思う。
育休・産休も取りやすい環境でとてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近はわかりませんが、社内にいた頃は社長(現CEO)がやたらと事務の女性に絡みに行っていたのをよく見ました。
管理...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性の産休や育休はとりやすい。男性がとった実績も結構ある。また、産休や育休の復帰後も昇給や昇格などにも影響が出ないため、安心して休暇を取れる。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
未経験でも、研修センターでの学習によって現場で働けるようになれるため、
女性かつ未経験の方も多く活躍され、女性の働き安さは十分あると思います。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。育休や休職制度も整っており、実際に利用している方も多くいらっしゃいます。退職してからの出戻りの社員もいます。...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業込であることに注意が必要。また、東京圏の同規模の他のIT企業と比べる下の中くらい。昇進昇給がほぼ無く、昔...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
オフィスがきれい。
オフィスカジュアルで勤務できる。
社内に部活動制度があり、会社の経費を使うことができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
資格取得奨励金制度では半年ごとに対象資格及び奨励金額が見直されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育を売りにしているようだが、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
人当たりが良い人が多い。社員同士の距離が近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも能力が伴っていない、そのくせ威圧的な態度を取...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、サービス残業が常態化してところもある。入る現場によって忙しさの度合いが違うので、日によって仕事が2...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
SESでは大手企業との契約があり、安定的な売上を見込める。また、SESなので人を増やせば増やすほど売上が上がる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
退職を決意した際、私が最も高く評価しているのは、会社の理解ある対応とスムーズな手続きでした。上司との面談では、退職の理由を真摯に聞いてくれ、可...続きを読む(全428文字)
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【良い点】
私が特に評価しているのは、当社の年収の透明性と公正な評価制度です。年次昇給は定期的で、業績に応じた賞与も期待以上に充実しています。評価に関して...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
正直案件の内容によるが、基本は大手企業がクライアントであるためやりがいは大きい
ただ、大手企業の雑務を任されているとも考えることができる
【気...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
基本的に良い人が多い
人柄で採用しているのはあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動は正直ガチャ要素がある
中には先輩社員...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
産休、育休も取りやすい環境です。
ほとんどの方が復職され、時短勤務を活用して勤務されています。
そういった点は会社としても気遣いされているよう...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性管理職多く在籍してますので、女性も活躍しやすい環境だと思います。長期の育休を取得してい社員もいます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
代表自身が女性の社長であるため女性であるからという理由でなにかが制限されることはまったくございません。むしろ推奨しているようにもおもえます。も...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
子持ちへの福利厚生がとても丁寧。
スタッフや人事の皆さんも慣れているので、スムーズに育休、復業できます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性社員が増えてきたので、女性のためのセミナーの実施をしてくれたり働きやすい環境を整備してくれている動きは見える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
時短勤務、フレックス、育休産休など社内の制度はフル活用でき、社員同士で奨励している。育休後も時短勤務を活用しつつ活躍する社員が多いと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
事業部に女性部長社長が二人くらいいるけど、ただ女性管理職の比率を高めたい手段
【気になること・改善したほうがいい点】
女性採用が頑張ってるのに...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性にはとても優しい会社だとおもう。
女性でも出世もきちとんしているので、男女平等ができている会社だと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
営業にも女性が増えてきたので、今後もっと良くなっていくと思う
営業には子育てしながら働く女性は今のところいない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別差別のようなものは全くなく、男女入り乱れてチームを形成している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部セクハラ等のハラスメントが見...続きを読む(全88文字)
会社名 | AMBL株式会社 |
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フリガナ | アンブル |
設立日 | 2001年3月 |
資本金 | 7992万円 |
従業員数 | 475人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 毛利政弘 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目2番2号 |
電話番号 | 03-6450-3971 |
URL | https://www.ala-link.co.jp/ |
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