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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は人によりますが心身ともに寄り添ってアドバイスやフォローをしてくださる社員さんもいらっしゃいます
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全152文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アイ・オー・データ機器
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイ・オー・データ機器の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイ・オー・データ機器で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
管理職は人によりますが心身ともに寄り添ってアドバイスやフォローをしてくださる社員さんもいらっしゃいます
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
社員の方々は全体的に穏やかで真面目な人が多く、落ち着いた雰囲気の職場。
長年勤めているベテラン社員も多く、安定感のある組織
【気になること・...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ナレッジを残そうとしません。
リソースが足りないので、属人化を良しとしています。仕方がないと受け入れている姿勢も...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ノルマに対してのプレッシャーが少ないからか、疲弊している社員・管理職は少ないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出しても...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
とても話しやすい方が多く、特段問題のある人やコミュニケーションが取れない人はいない。ただ、自我が強い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長のイエスマンだけが管理職として生き残れる。明らかに立ち上げの段階で市場に合っていない...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の体質から全くて言っていいほど変化がないですので、前回のリストラから何も学んでないように見え...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は判断が遅く、柔軟性がなく、口先だけで実力がない。責任を取ろうとしないし、空気が読めない上に特定の部下を贔...続きを読む(全190文字)
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社員は人が良い方が多い印象。
管理職についても人当たりは良い。
ただ、指導力は皆無。続きを読む(全42文字)
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基本的な管理職研修とか受けているので管理職の人たちでハラスメントな人は少ないと思う。真面目で優しくて仕事のできる人が多い。社員の人も優しい人が多いので会...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
所属する部門や部署にもよるが、地方らしい人間味ある上司・管理職が多かったように思う。特に自身の部門は主に顧客対応をおこなっていたためにチーム...続きを読む(全309文字)
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部下の立場からすると管理職のアタリ、ハズレはあります。中には若くして管理職になる方も多数いらっしゃったり20代で管理職になった方は人柄も仕事に対する姿勢...続きを読む(全167文字)
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魅力のある管理職はゼロです。なぜなら若い社員や同僚に人気があり、仕事のできる人が昇格するわけではないからです。では、どんな人が昇格できるのか?ごますりが...続きを読む(全250文字)
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社員の中にはすばらしい能力を持った社員も少なからず在籍しているのだが、如何せん管理職が絶望的で、モチベーションを維持することが困難である。全く何もできな...続きを読む(全298文字)
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社員は全員名字にさん付けで呼び合うため、管理職の人間とも気軽に話ができる雰囲気ではある。ただし、かつてプレイヤーだった人間がそのまま年功序列でマネージャ...続きを読む(全177文字)
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主任や課長がすぐ近くに座っているので距離的にも近く、顔色・体調等気遣ってくれるので日々社員のことをよく見ているんだなと感じ、いろいろな不安点を相談し前向...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
福利厚生は他の会社と比べると良いとおもいます。有休もしっかりとれる会社だと思います
知りたい福利厚生は社内の掲示板に記載しておりわからないこ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
退職することに対してリーダーの方がすごく寄り添ってくれました。何故退職を選んだのか、何か仕事内容に不満があるなど、仕事のボリュームを考えてく...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
事務作業が毎日やることが同じため安心して作業をすすめることができる。眠っていてもできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純な作...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
雰囲気は良く働きやすい環境で、有給休暇が取得しやすい。産休・育休・時短などの子育て支援や、福利厚生が充実している。
部署によりますが急なこど...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に価格競争が厳しい
裁量やスピード感は限定的
体系的な教育制度はない
成長企業というより安定企業続きを読む(全72文字)
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【良い点】
産休・育休制度や時短勤務制度など基本的な制度は整備されており、取得実績も高い。
社風も比較的穏やかで、極端に男性中心の体育会系文化という印象...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社会保険や退職金制度など基本制度は整っている
住宅手当や家族手当などの支給も普通
有給取得は比較的取りやすい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすく、土日祝は基本休み
人間関係は比較的穏やか
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期(期末)は残業増加する。
営...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
スキルアップについては、実務を通じて身につく部分が大きい。
製品知識や業界理解、代理店との調整力などは日々の業務の中で自然と培われる。
【気...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの広がりや成長機会について将来的な見通しが描きにくいと感じた。
会社としては安定しており、人間関係も比較...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
コミニュケーションは盛んにあり意見も通りやすい。モチベーションを互いにあげ合い業務も円滑に進んでいたと思いました。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社にもあることだが、課長レベル、部長レベルでも残念な人もいる。ただ仕事をしっかりしていたら問題はない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
私の担当営業は業界の知識が豊富でいろいろなことを良く知っているので信頼できます。会話の中で的確なアドバイスをもらえる機会が多いです。現場で悩...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
基本的に穏やかな方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
穏やかな方が多いのでバリバリやっていきたい方には少し物足りないかも
...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
京セラフィロソフィにより一定の規律ある文化が担保され極端に非常識な社員の割合が非常にすくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
アメ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
10人に1人仕事ができるマネージャーがいる
マネージャー(管理職)になると給料が格段に上がると聞いた
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
係長から課長に上がるとき、普通は給料も大幅にあがるとおもいますが、残業代とかがでなくなることで...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
笑い声はよく聞こえる明るい職場です
【気になること・改善したほうがいい点】
フリーアドレスではあるが、おおよその場所の位置が決まっており、開...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも若手が多いので仲はとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がどうしても30代になってくるので、経験...続きを読む(全255文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思うが、直属の上司とはほぼコミュニケーションがない。最後にまともに会話したのが2〜3ヶ月前とか。
基...続きを読む(全168文字)
| 会社名 | 株式会社アイ・オー・データ機器 |
|---|---|
| フリガナ | アイオーデータキキ |
| 設立日 | 1976年1月 |
| 資本金 | 35億8800万円 |
| 従業員数 | 557人 |
| 売上高 | 425億3400万円 |
| 代表者 | 濱田 尚則 |
| 本社所在地 | 〒920-0057 石川県金沢市桜田町3丁目10番地 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 553万円 |
| 電話番号 | 076-260-3377 |
| URL | https://www.iodata.jp/ |
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