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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナレッジを残そうとしません。
リソースが足りないので、属人化を良しとしています。仕方がないと受け入れている姿勢も...続きを読む(全154文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アイ・オー・データ機器
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイ・オー・データ機器の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイ・オー・データ機器で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナレッジを残そうとしません。
リソースが足りないので、属人化を良しとしています。仕方がないと受け入れている姿勢も...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ノルマに対してのプレッシャーが少ないからか、疲弊している社員・管理職は少ないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出しても...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とても話しやすい方が多く、特段問題のある人やコミュニケーションが取れない人はいない。ただ、自我が強い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長のイエスマンだけが管理職として生き残れる。明らかに立ち上げの段階で市場に合っていない...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の体質から全くて言っていいほど変化がないですので、前回のリストラから何も学んでないように見え...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は判断が遅く、柔軟性がなく、口先だけで実力がない。責任を取ろうとしないし、空気が読めない上に特定の部下を贔...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員は人が良い方が多い印象。
管理職についても人当たりは良い。
ただ、指導力は皆無。続きを読む(全42文字)
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基本的な管理職研修とか受けているので管理職の人たちでハラスメントな人は少ないと思う。真面目で優しくて仕事のできる人が多い。社員の人も優しい人が多いので会...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
所属する部門や部署にもよるが、地方らしい人間味ある上司・管理職が多かったように思う。特に自身の部門は主に顧客対応をおこなっていたためにチーム...続きを読む(全309文字)
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部下の立場からすると管理職のアタリ、ハズレはあります。中には若くして管理職になる方も多数いらっしゃったり20代で管理職になった方は人柄も仕事に対する姿勢...続きを読む(全167文字)
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魅力のある管理職はゼロです。なぜなら若い社員や同僚に人気があり、仕事のできる人が昇格するわけではないからです。では、どんな人が昇格できるのか?ごますりが...続きを読む(全250文字)
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社員の中にはすばらしい能力を持った社員も少なからず在籍しているのだが、如何せん管理職が絶望的で、モチベーションを維持することが困難である。全く何もできな...続きを読む(全298文字)
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社員は全員名字にさん付けで呼び合うため、管理職の人間とも気軽に話ができる雰囲気ではある。ただし、かつてプレイヤーだった人間がそのまま年功序列でマネージャ...続きを読む(全177文字)
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主任や課長がすぐ近くに座っているので距離的にも近く、顔色・体調等気遣ってくれるので日々社員のことをよく見ているんだなと感じ、いろいろな不安点を相談し前向...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
当日に休みが取れるほど、有給休暇はかなりとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはかなり遅くまで残業をしている...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
部署にもよるかもしれませんが、資格やその勉強の書籍などの費用は出してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取っても何も...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年功序列で上がること。
県内ではそれなりに高い方であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
直近は業績が悪かったので賞与があまりな...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりいいとは言えません。
何年前のルールが適応されているんだと思うくらい拍子抜けです。
改善するような動きすら...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
皆大人だから、建前上はきちんと送り出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが横行しており、見てみぬふりする役員ば...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
良くも悪くも、何もしなければ勝手に上がっていく「年功序列」なこと
【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られた人から昇格、昇進し...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
有給希望を出せば通ることが多い。が、当たり前に業務調整をした上で出さないと通らない(これは当社だけでなく、どの会社もそうだと思う)
【気にな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、有給休暇も理由を伝えることなく取得できます。個人の時間を大切にできるため、仕事へのモチベーション維持にも繋がり、非常に良い...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJT(On-the-Job Training)が主体で、各業務をわかる人の説明をそのままなぞる感じ。体系的なス...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
産休や育休が非常に取得しやすい環境です。多くの女性社員がこれらの制度を利用しており、保育園の入園に合わせて1年以上の育児休暇を取得するケース...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
人がいい人が多い。風通しは非常に良いが、優しすぎる分、自由な発言や行動をする人も多く統制が取れているかは微妙。その一部の自由人な人たちに嫌気...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社内のポジションは多くあり、希望が有れば兼務することや異動も可能。技術が好きな人がやはり多い印象で、興味ある分野への本人希望による異動は時々...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
上司のマネジメントスタイルはそれぞれなので一概には言えませんが、親身になって聞いてくださる方がほとんどでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
当時は船井グループでしたので、良くも悪くも、まだバリバリの昭和気質の会社だった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の状況は...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
比較的社内の雰囲気は良く、仕事に関する話題だけでなく雑談もよく交わしているので馴染みやすいのかなと思います。
現場での作業中はどうしてもトラ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
同期や先輩がいない場合が多いので相談がしにくい。入ってもすぐ辞めたいという人が多いと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
配置される部署によって大きく変わってくる。良いところに行ければよいが、悪いところだと大変
【気になること・改善したほうがいい点】
一度流れが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社員については、さまざまなメンバーがいるが、それはどこでも同じだと思うレベル。基本的にはまともな方が多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クセの強い人が他の会社より多い。
また、古い気質も残っており、パワハラ気質の人もいる。
自タヒ者も出ている様であ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
年次に関係なく話しかけやすい雰囲気があります。先輩社員も気さくで、業務上の相談だけでなくちょっとした疑問や悩みも気軽に聞ける環境です。質問や...続きを読む(全206文字)
| 会社名 | 株式会社アイ・オー・データ機器 |
|---|---|
| フリガナ | アイオーデータキキ |
| 設立日 | 1976年1月 |
| 資本金 | 35億8800万円 |
| 従業員数 | 557人 |
| 売上高 | 465億5700万円 |
| 代表者 | 濱田 尚則 |
| 本社所在地 | 〒920-0057 石川県金沢市桜田町3丁目10番地 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 553万円 |
| 電話番号 | 076-260-3377 |
| URL | https://www.iodata.jp/ |
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