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東芝インフラシステムズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝インフラシステムズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全39件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝インフラシステムズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東芝インフラシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東芝インフラシステムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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東芝インフラシステムズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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東芝インフラシステムズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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39件中26〜39件表示

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
(技)では、融通が利くことが多く残業も40時間程度に収まっているので問題ない。有給付与日数も24日と多く、ほぼ使い切っている。在宅勤務も推奨...続きを読む(全190文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年休は申請すれば、必ずと言っていいほど取れる。ただし、自身が責任者となっているような業務があれば、そこはスケジュール調整が必要になる。
    【気...続きを読む(全120文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年9月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本は土日祝日、年末年始は休みで、部署にもよるが休暇取得も奨励しています。インフラもしっかり整備されており、一人1台のモバイルもあるため、リ...続きを読む(全192文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は調整すればとりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間が長く、残業をたくさんしてる人が偉いという空気があります。また...続きを読む(全194文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年6月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署による違います。事業部で定時退社日があるので、水・金に定時ぐらい全員退社する。個人的な理由でいつでも休暇を申請することができる。定時以降...続きを読む(全182文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年5月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新人でも見込みがあればどんどん仕事を任される。しかし作業マニュアルが整備されていないので自分で聞いたことをメモしてインプットしていかなければ...続きを読む(全199文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    テレワークの積極導入で、自宅でも問題なく仕事ができる(ただし、ネット環境の影響を大きく受ける)。またコロナ対策の暫定処置では無く、恒久的に導...続きを読む(全177文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇が初年度から多いため、休みはたくさん取ることができる。残業が多いと産業医や保健師の面談が入るため業務調整ができると感じる。休日に出勤...続きを読む(全192文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年11月13日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 6年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日125日 休暇24日 は標準的と思います。 年休の内数に 半休や時間休もあります。 休暇取得に対する管理職の雰囲気も良好で、自分の...続きを読む(全204文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    工場全体の取り組みとして、毎週水曜、金曜は定時退社を推進しています。
    休暇の消化も積極的に呼び掛けており、消化し切った方には粗品の贈呈もあり...続きを読む(全185文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務職であれば残業が少なく、ほぼ定時で上がれる。プライベートの予定など立てやすい。稼ぎたい人は無理に残って残業代を付けているが、このての人は...続きを読む(全182文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年休で残業は減らせる
    残業は必ずでるのでそこそこ給料がたかくなるし、出張手当もたかいので他の企業よりは多くもらえる
    【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年3月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日出勤はあまりない。ってか、さしてもらえない。そのため、平日に残業が多い。ワークライフバランスの観点から仕事を効率的にしないといけない。
    ...続きを読む(全177文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    まだまだ不足しているが、社内でも徐々にライフワークバランスの認識が浸透し始めてきた。また有休は完全取得が推奨されている。
    【気になること・改...続きを読む(全186文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東芝インフラシステムズの 他のカテゴリの口コミ

    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員基本事務所で残業等が少ない
    社内恋愛等もあり、移動も限られているため、長く続けられと思われます続きを読む(全57文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東芝という大きな会社がバックであるため安定感はある
    昇進も段階的に見込める
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料及び人の配置扱いが悪...続きを読む(全100文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    電気設備のプロフェショナルになれる
    メーカだけあり、受変電設備の詳細をしることができるため、他でも通用する続きを読む(全59文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分が配属された現場には女性はいなかった。日勤と夜勤の2交代制なのと設備点検などの仕事な...続きを読む(全184文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年7月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手企業のため、福利厚生はしっかりしていた。
    給与以外にも有給休暇の日数やポイント制度などとても充実していた。
    毎年もらえるポイントで家電な...続きを読む(全190文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    今年度より東芝本体と合併した。そのため、給与等も本体を同じ条件になったとのこと。続きを読む(全40文字)

    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    官公庁関連の業務にも携わっているため、その分野では資金が潤沢。続きを読む(全31文字)

    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    新入社員の配属先は東京か神奈川であり、関東で勤務ができる。続きを読む(全29文字)

    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    メーカーなので細々した業務が多いかと思っていたが、ニュースに取り上げられるような社会的影響力のある事業も多く扱っていた。続きを読む(全60文字)

    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与が安定してもらえるので、係長級に昇格するまで踏ん張ればその後は安定して給与を受け取ることができる。会社の経営状況もあり、それまでに退職す...続きを読む(全87文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ

    日本アンテナ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職にならなければ、プライベートと仕事の両立はしやすい。忙しくても有給も取りやすい、その分が管理職に負担がかかる続きを読む(全63文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 経営企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    間接部門は基本ワークライフバランスは良いです。しっかりと休めます。ただ営業部や工場系はその限りではありません。続きを読む(全61文字)

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    アオイ電子株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも給与はいい。一日十二時間拘束なので当たり前と言えば当たり前なのだけれど、アラーム処理が一分に一回鳴り、次から次へと歩き回り気づけ...続きを読む(全242文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    炎上していないプロジェクトであれば残業はそこまで多くない(月20時間前後?)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当然のことながら、マネ...続きを読む(全96文字)

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    株式会社TiETの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業がとても多いので、稼ぎたい方にはいいのかもしれません。
    が、私にはちょっと多すぎかなと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全147文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスは良いと思われる。プライベートと仕事は両立することが可能だと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    引き続き...続きを読む(全91文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    NECパーソナルコンピュータ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給はかなり取りやすく、残業はほとんどありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家庭がある方も多いからか、上層の方は残業が...続きを読む(全185文字)

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    富士電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取れる
    仕事の中抜けもできる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅は滅多にできない
    フレックスは使えない(使えるけど積極的に使...続きを読む(全118文字)

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    株式会社下平電機製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    固定で基本的に休める曜日がある事です。
    これからもそうして欲しいですね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当の職種はとても忙しいの...続きを読む(全199文字)

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    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 制作・技術 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは比較的取りやすい環境だと感じています。残業は極端に多いわけではなく、業務量もある程度コントロールできるため、プライベー...続きを読む(全131文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東芝インフラシステムズの 会社情報

    基本データ
    会社名 東芝インフラシステムズ株式会社
    フリガナ トウシバインフラシステムズ
    設立日 2017年7月
    資本金 100億円
    従業員数 7,200人
    売上高 3832億8500万円
    決算月 3月
    代表者 今野貴之
    本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
    電話番号 044-576-6587
    URL https://www.global.toshiba/jp/company/infrastructure.html

    東芝インフラシステムズの 選考対策

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