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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝インフラシステムズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全36件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝インフラシステムズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東芝インフラシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東芝インフラシステムズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

東芝インフラシステムズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

東芝インフラシステムズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
36件中26〜36件表示

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は調整すればとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長く、残業をたくさんしてる人が偉いという空気があります。また...会員登録して続きを読む(全194文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署による違います。事業部で定時退社日があるので、水・金に定時ぐらい全員退社する。個人的な理由でいつでも休暇を申請することができる。定時以降...会員登録して続きを読む(全182文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年05月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人でも見込みがあればどんどん仕事を任される。しかし作業マニュアルが整備されていないので自分で聞いたことをメモしてインプットしていかなければ...会員登録して続きを読む(全199文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレワークの積極導入で、自宅でも問題なく仕事ができる(ただし、ネット環境の影響を大きく受ける)。またコロナ対策の暫定処置では無く、恒久的に導...会員登録して続きを読む(全177文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇が初年度から多いため、休みはたくさん取ることができる。残業が多いと産業医や保健師の面談が入るため業務調整ができると感じる。休日に出勤...会員登録して続きを読む(全192文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月13日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
5年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日125日 休暇24日 は標準的と思います。 年休の内数に 半休や時間休もあります。 休暇取得に対する管理職の雰囲気も良好で、自分の...会員登録して続きを読む(全204文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場全体の取り組みとして、毎週水曜、金曜は定時退社を推進しています。
休暇の消化も積極的に呼び掛けており、消化し切った方には粗品の贈呈もあり...会員登録して続きを読む(全185文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
6年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職であれば残業が少なく、ほぼ定時で上がれる。プライベートの予定など立てやすい。稼ぎたい人は無理に残って残業代を付けているが、このての人は...会員登録して続きを読む(全182文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休で残業は減らせる
残業は必ずでるのでそこそこ給料がたかくなるし、出張手当もたかいので他の企業よりは多くもらえる
【気になること・改善した...会員登録して続きを読む(全182文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年03月11日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日出勤はあまりない。ってか、さしてもらえない。そのため、平日に残業が多い。ワークライフバランスの観点から仕事を効率的にしないといけない。
...会員登録して続きを読む(全177文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだまだ不足しているが、社内でも徐々にライフワークバランスの認識が浸透し始めてきた。また有休は完全取得が推奨されている。
【気になること・改...会員登録して続きを読む(全186文字)

36件中26〜36件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東芝インフラシステムズの 他のカテゴリの口コミ

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非正規でしたが、ボーナスは出ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りが多すぎ。
現場によりかなり苦労すると思います。
派...会員登録して続きを読む(全595文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月14日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電機メーカーの中では平均年収は高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベアがあがっても、年齢や役職によって給与上限が決...会員登録して続きを読む(全177文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月14日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務について3年以上1on1などで訴え続けると希望の部署につけたりする人がいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社側で将来の役...会員登録して続きを読む(全156文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月14日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己啓発(資格合格して上長が認めれば試験費用が払われる)やインセンティブ資格制度(定められた資格に合格するとレベルによって奨励金)があります...会員登録して続きを読む(全98文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

新人研修やOJTをはじめ、階層別の研修や専門知識を学べるプログラムが充実しています。会員登録して続きを読む(全42文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

協力し合う風土があり、社員同士のコミュニケーションが活発です。会員登録して続きを読む(全31文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

5.0

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

こまめに面談やカウンセリングを行ってくれるような管理が徹底している会員登録して続きを読む(全33文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

大手で給料がそこそこ高いことが1番の理由会員登録して続きを読む(全20文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育は対して行ってもらえない。
上司に付き添いし見様見真似で、少しずつ業務内容を覚えていき、ある程度一通りの業務...会員登録して続きを読む(全193文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は雀の涙。
補助は無いものと考えた方がいい。
近年、物価が上昇しているにも関わらず、日当は増加しない。会員登録して続きを読む(全75文字)

メーカー(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ

富士フイルムヘルスケアマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはというと仕事の方が少し偏ってしまう部分もあってしまったり、休日出勤などが当たり前のようになっており残業などしな...会員登録して続きを読む(全246文字)

コニカミノルタ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業時間は厳しく管理されており、パソコンの起動時間も監視されているらしい。残業が多いと上司に警告が行くそう。会員登録して続きを読む(全54文字)

大和冷機工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
デパートなどでの搬入がある場合、夜勤となります。
最近やっと多少休日数を増やしたものの、休日は少なく夏期には月に...会員登録して続きを読む(全90文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全週休二日制のため、土日祝が休日で家族がいる方は生活がしやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働感謝の日が出勤日で有...会員登録して続きを読む(全187文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取りやすい。周りもよく有給を取ってプライベートを充実させている。
業務に問題が無ければ直前(前日まで)に申請して翌日休むなど自由に勤務...会員登録して続きを読む(全80文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
1年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレワークが活用できるので、ワークライフバランスは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容によっては出社必須の場合...会員登録して続きを読む(全162文字)

株式会社三技協の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署よって大きく異なると思うが、有給は取りやすい。時短勤務や育休を取っている社員も多くいる。個別に勤務時間を調整している社員もいた。会員登録して続きを読む(全72文字)

山洋電気株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年間休日125日であり、有給も取りやすいとおっしゃっていた。会員登録して続きを読む(全30文字)

株式会社日立ハイテクマニファクチャ&サービスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みがそれなりにあるのでプライベートは充実すると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいと休みが全然取れないのでその辺なん...会員登録して続きを読む(全86文字)

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日はしっかり休んで、仕事に日は集中する。シンプルですが、バランスを崩すとなかなか難しい。このライフワークバランスを良い感じに保てるようにな...会員登録して続きを読む(全103文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東芝インフラシステムズの 会社情報

基本データ
会社名 東芝インフラシステムズ株式会社
フリガナ トウシバインフラシステムズ
設立日 2017年7月
資本金 100億円
従業員数 7,200人
売上高 3681億7400万円
決算月 3月
代表者 今野貴之
本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
電話番号 044-576-6587
URL https://www.global.toshiba/jp/company/infrastructure.html
NOKIZAL ID: 1301709

東芝インフラシステムズの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。