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原電エンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

原電エンジニアリングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、原電エンジニアリング株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に原電エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

原電エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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2.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

原電エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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原電エンジニアリングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の子会社なので、もしものことがあっても何らかの救済措置がとられるのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
原子力業界なので...続きを読む(全107文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ外事業を積極的に開拓しており、親会社である日本原子力発電に依存する状態を改善する動きがある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年3月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一応再稼働に向けて認可をもらう工事を行っているが、全く先行きが不透明。そのせいか会社の成長が見込めない。また多忙な部署でメンタルをやられて休む人が多い一...続きを読む(全195文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

震災後で原子力業界は先を見通すのが非常に困難であるため、成長性及び将来性は全く光が見えない。外部事業の拡大を積極的に行っており、仕事は日本全国どこへでも...続きを読む(全153文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の電気/電子関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

原子力業界ということで3.11以降は苦しい経営に直面しているのが現状である。
国の政策や世論の変化によって今後どのようになっていくか将来の見通しがたた...続きを読む(全156文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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原電エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人を大事にする社風はあると思う。組合は機能しているし、福利厚生も悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
原子力業界の先行きが不安...続きを読む(全103文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員にはおっとりとした人柄の人が多く、比較的穏やかな気持ちで働ける会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員等役職が上がる...続きを読む(全111文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力が高く活躍している女性はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職もいるが、男性と比較して上がりやすさが同じかというと...続きを読む(全143文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土地柄の給与平均よりは所得は多いほうと感じているが、残業がありきの給与でもあるため社員には不満を流している方も多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全503文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇を取得しようと声掛けはしている。残業が多い人、休みが取れない人がいるときにそれを改善しようという意識は持っている。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列。実力がなくても管理職手前くらいまでは上げてもらえ、そこそこの収入が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
すごく努力し...続きを読む(全110文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が手厚い、提携施設が安くつかえるなど福利厚生はかなり手厚い。産休、育休も取りやすい雰囲気である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができない人のことも、簡単にクビにするような会社ではないため、よほどのことでもしない限り最低限の業務とポストは保証される。
【気になるこ...続きを読む(全169文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
原子力業界を支えているという実感は持てると思いますが、親会社の発電所が10年以上動いてないので、モチベーションの...続きを読む(全84文字)

原電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気をアピールすれば研修は比較的自由に受けることができます。
資格取得のための試験費用なんかも会社で負担してくれます。続きを読む(全66文字)

サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社長大の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
公共案件を多数抱えるため安定はしていますが、業務運用や内部統制の在り方に長年の慣行が影響しており、外部環境の変化...続きを読む(全212文字)

株式会社リプロワールドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
USSのグループ会社とゆうのが最大の強み
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にオークション出品がメインになりますがそれだけなので...続きを読む(全100文字)

三菱ケミカルシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱ケミカルが傾かない限り食い扶持がなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも三菱ケミカルの業績に左右される。続きを読む(全77文字)

日本空調サービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔からの決まった顧客がいるので、経営が赤字になることはまずないと思います。
そういった点では、安定していると言えます。続きを読む(全65文字)

株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後も事業は発展していくと思う。市場として安定したところにいると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やや内部の変化が多いと思われる続きを読む(全79文字)

株式会社ミライフの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商工会議所からの業務委託の仕事になるため、お客さんはそれなりに来るので安定はしているほうだと思う。また、PCや簿記の試験対策も用意されている...続きを読む(全89文字)

株式会社グッドスタッフの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
収納代行業務に将来性を感じられなかったのですが
結果的に数年後に業務委託やめていたのでやめてよかったです続きを読む(全72文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ピーアール力は高い。有名人をうまく使ってブランディングしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランディングに頼りすぎて店舗まで...続きを読む(全90文字)

アシュリオン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性はないが、まったり働いていきたい方はいいと思います。
ボーナスはもう期待できないのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)

ソフトバンクグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 受付 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性は堅調で安定感はあるものの、新規事業への投資が控えめなため大幅な飛躍は見込みにくい。既存分野の深化が中心となっている。
【気にな...続きを読む(全321文字)

原電エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 原電エンジニアリング株式会社
フリガナ ゲンデンエンジニアリング
設立日 1973年11月
資本金 1億7100万円
従業員数 589人
決算月 3月
代表者 師尾直登
本社所在地 〒110-0005 東京都台東区上野5丁目2番1号
電話番号 03-6371-4800
URL https://www.gnesc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1237313

原電エンジニアリングの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。