ハピネットのグループディスカッション(GD)体験談・対策一覧（全3件）

【学生の人数】6人【テーマ】ハピネットの4事業のすべてを盛り込んだテーマパークを考えてください。【評価されていると感じたことや注意したこと】ほかの人を納得させることができるような論理的な説明ができているか。ハピネットの営業はお客様の欲しい商品を届けるだけでなく、その商品をどう置いたらいいか、どう売るかまで考えることが求められているため、お客さんを納得させるための論理的思考力が求められていると感じる。また、役割分担が禁止されていたため、その場に応じて自分の役割を変えられる柔軟性も必要だと思う。

【学生の人数】6人【テーマ】ハピネットの強みと弱み、その改善点【評価されていると感じたことや注意したこと】資料が何も用意されていなかったので、企業研究・分析をどの程度行ってきているかを見られていると思いました。初めに一人一枚ずつ強み・弱みとその改善点を記入する用紙を渡されて、それに基づいてグループで話し合いが行われたので、知識が無いとどうしようもないし、個人発表のしようが無いテーマでした。また、発表は一言のみでいいとの事だったので、発表の仕方よりも結論に至るプロセスやもともとの知識を評価しているのだと思いました。

【学生の人数】3人【テーマ】ハピネットの強みと弱み【評価されていると感じたことや注意したこと】積極的に発言をすることと、発言が活発になるように周りを誘導することが大切だと感じた。発言の内容を見ているというよりは、意見が出なくなってしまった時に発言が少ない人に話を振ってみたりなど、他の人にいかに気を遣えるかが評価されていると感じた。自分をアピールするだけではなく、他の人の意見をしっかり聞き、意見に対してコメントしたりさらにアイデアを広げていったりと、他人を意識しながら振る舞うすることが大切だと思う。