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住友商事株式会社

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住友商事の本選考対策・選考フロー

住友商事株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

住友商事の本選考

本選考体験記(17件)

22卒 2次面接

総合職
22卒 | 非公開 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. 住友商事のような総合商社はビジネス形態が多岐に渡るため、企業の公式ホームページを読むだけでは理解しきれない部分は正直あると思う。そのため、私自身も住友商事の選考を受けるにあたっては、住友商事の説明会や周りの総合商社について知見の深い友人に話を聞くなどに力を入れてい...続きを読む(全313文字)

22卒 2次面接

総合職
22卒 | 東京外国語大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. 企業研究については、「住友商事が開催するイベント」と「OB訪問」を参考にしました。住友商事は就活生に向けてたくさんの業務内容に基づいたイベントを開催しています。パネルディスカッションや少人数座談会など、先着順または抽選で参加できるイベントにはできる限り参加しました...続きを読む(全367文字)

22卒 内定

総合職
22卒 | 東京大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. なぜ住友商事が良いのかをきちんと言語化できることが重要。OB/OG訪問でもいいが、大学のキャリアセンターを通す必要があるので少し面倒くさい。一方で、座談会がたくさんあるので、座談会に参加して、他の総合商社と差別化できる「住友商事らしさ」などについて情報を得るのが...続きを読む(全331文字)

20卒 最終面接

総合職
20卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A.
よく総合商社としてまとめられますが、事業の構成を見てみると、結構取り組んでいることに差があります。まず、それぞれの違いや特徴を明らかにしておいたほうがいいです。また、そこからなぜ住友商事に入りたいかまでを明らかにしておくと良いと思います。なぜ総合商社なのか、なぜ住友商事なのか、という質問はしっかり聞かれました。「有名で給料が高いから」という理由ではなかなか面接での受け答えが難しいです。個人的にはそういった心持ちでは入社後が大変かなと思います。 OB訪問について、私は一度しか行っていませんが行っておいた方がいいのは確実です。実際に働いている人に聞いた方がよりリアルな情報が得られるからです。そこから志望動機も作りやすくなります。 続きを読む

21卒 2次面接

総合職(基幹職)
21卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A.
なぜ総合商社に入りたいか、と、その中でもなぜ特に強く住友商事を志望しているか、は絶対に明確に言えるようにしておく必要がある。また、その中でも特にこの産業に関わりたい、このような職種につきたいなどの希望があれば尚良いが、無理してそのように繕うのはやめたほうがいい。具体的な希望部署などがなければ、その旨を正直に伝えて、その上でどのような仕事がしたいか(新しいビジネススキームを構築したい、成果の見えやすい仕事がしたい、チームとして大きな目標を目指したいなど)を言えば問題なく通過できると思う。また、その理由を自らの経験と交えて話すことができる必要がある。総合商社の仕事は全般的にチームとして一つの大きな目標を見据えて動き、その中でモチベーションの低い人を持ち上げたりする必要があるため、そのような経験を話せれば好印象だと思われる。 続きを読む

直近の本選考の選考フロー

志望動機

22卒 志望動機

職種: 総合職
22卒 | 非公開 | 男性
Q. 住友商事を志望する理由を教えてください。
A. A. 私が住友商事を志望する理由は、自身が今まで長い海外留学生活で培ってきた「グローバル力」をビジネスでも発揮したいと考えているからです。2つめは御社で自分の夢である「日本が海外からしっかりと区別のされる国にする」ということが実現できると考えているためです。海外大学での...続きを読む(全408文字)

22卒 志望動機

職種: 総合職
22卒 | 東京外国語大学 | 女性
Q. 住友商事を志望する理由を教えてください。
A. A. 私が総合商社を志望する理由は主に二つあります。「グローバルに活躍したいから」、また、「入社後に広い業界・産業に携わりたいから」です。グローバルに活躍したいと思ったきっかけは、学生時代の留学経験にあります。外国語でコミュニケーションを取ることの難しさと楽しさを知り、...続きを読む(全416文字)

22卒 志望動機

職種: 総合職
22卒 | 東京大学 | 女性
Q. 住友商事を志望する理由を教えてください。
A. A. 私は総合商社のアセットを使って新規ビジネスを作り出し、世界中のあらゆる社会課題を解決していきたいと思っているため、志望しております。
特に、日本国益そのものに直結し、新興国や途上国の国造りに携わることが可能な大規模なビジネスを行えること、そしてものにとらわれず、...続きを読む(全316文字)

21卒 志望動機

職種: 総合職(基幹職)
21卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. 住友商事を志望する理由を教えてください。
A. A.
私が御社を志望する理由を、「総合商社を志望する理由」と「その中で特に御社を強く志望する理由」に分けてお話させて頂きます。ます総合商社を志望する理由は、「多くの違った価値観、立場の人をまとめて、チームとして大きな目標を目指す」仕事をしたいと考えたからです。私はこれまで高校、大学と部活動の〇〇を通して今述べたような取り組みを経験しました。競技に対する考え方や、選手以外の様々な立場の人も属する組織を、一つの目標に向かわせる、そのような取り組みで勝利を目指し、やりがいや達成感を感じました。そのため、社会人としても同様のアプローチ方法で仕事をしたいと考えております。このような仕事の仕方は他の商社や事業会社にも共通していますが、その中でも御社は特に「優れた組織」であると考えております。これまでお会いした先輩社員の方はみなさん、個人のレベルで組織や産業の5~10年後のビジョンを持っていました。そのような個人同士がお互いに良い影響を与え合いながら、一つのチームとしての目標を共有している状態は、まさしく私が理想として、部に対してそのようなアプローチをしている組織像そのものです。そのため、そのような環境のある御社で先述のような働き方を通して社会に大きく貢献したいと考えております。 続きを読む

20卒 志望動機

職種: 総合職
20卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. 住友商事を志望する理由を教えてください。
A. A.
私が住友商事を志望する理由は、私のやりたいことがすべて実現できる可能性があるからです。私が仕事の中でやってみたいことは全部で3つあります。1つは環境問題の解決、2つ目は水族館の運営事業、3つ目は日本の水産業の復興です。まず、大学で水産を学んでいたため、その強みを生かせる水産業に興味があります。また、水産を学ぶ中で世界の環境問題の深刻さを感じたため、環境問題にも興味があります。さらに、水族館が大好きで、水族館の運営事業にも興味があります。しかし、どれをやりたいのかまだ一つに決めることができていません。そのためその全てに携われる可能性がある総合商社を志望しています。そして、その中でも比較的穏やかな人が多い住友商事が自分に合っていると思います。 続きを読む

エントリーシート

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 非公開 | 非公開
Q. 面接で話したいトピックを5つ
A. A. ・体育会〇〇部で日本一になった経験
・塾講師アルバイトで生徒の合格を後押しした経験
・損害保険のゼミでコンテスト優勝した経験
・住友商事を第一志望とする理由
・自分の強み続きを読む(全89文字)

21卒 本選考ES

基幹職
21卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. 面接で話したいトピック1
A. A.
アメリカ留学の経験 続きを読む

19卒 本選考ES

総合職
19卒 | 一橋大学大学院 | 男性
Q. これまでの会社説明会やHP、パンフレット等で見聞きした住友商事のビジネスの中で最も印象に残っているもの 。(20文字以下)(その理由100文字)
A. A.
モンゴル携帯電話事業プロジェクト。 留学団体にてモンゴルの留学生を担当した際、携帯電話産業が発展している事に驚いた経験がある。当たり前にあった訳ではなく、日本市場でさえ小さかった時代からの貴社の果敢な挑戦の賜物であると知り衝撃を受けた。 続きを読む

面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

22卒 1次面接

総合職
22卒 | 非公開 | 男性
Q. 学生時代に一番頑張ったなと思うことは?
A. A. 普段から行っていた海外大学のクラスでのグローバルな学生仲間たちとの実践的なプロジェクトチームワークです。具体的に普段のクラスでは、まずは基本的にマーケティングやビジネスの基礎知識をクラスにて座学で学び、それら習ったことから実際のファッションブランドに対してマーケテ...続きを読む(全314文字)

22卒 1次面接

総合職
22卒 | 東京外国語大学 | 女性
Q. 学生時代に最も力を入れたことを教えてください。
A. A. 私は、学生時代に〇〇語の学習に最も力を入れました。大学入学後から一から学び始め、大学の日々の授業で文法や語彙などの基礎を学びました。「将来グローバルに活躍できる人になるために、外国語でコミュニケーションを取れるようになりたい」という目標を持って、約半年間、〇〇(国...続きを読む(全420文字)

22卒 1次面接

総合職
22卒 | 東京大学 | 女性
Q. ガクチカとひたすらその深掘り
A. A. ガクチカについては30秒くらいで取り組みの内容(背景、目標、結果)を説明した。そのあとは、取り組みの中での苦労や困難についての質問があったので、それについて1分くらいで回答した。その後、面接官の方々が交互にガクチカの気になる部分について質問した。
EX. 「どの...続きを読む(全314文字)

20卒 1次面接

総合職
20卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. 研究について深掘りをたくさん
A. A.
大学院で行なっていた研究に関しての深堀が続きました。志望動機や学生時代に頑張ったことは全く聞かれませんでした。受け答えの態度や人柄を見ていたのだと思います。 大学院ではどんな研究をしていたのか? 宮城県沖で捕獲される深海魚について研究していました。研究テーマは「●●●●」です。 宮城県で深海魚とれるの? はい、宮城県の石巻市というところで底引き網漁という漁が行われており、そこで目的とは違う魚として捕獲されています。ですが目的の魚ではないため、ほとんどがそのまま捨てられてしまいます。その捨てられてしまう深海魚を分析することで、付加価値をつけようとしていました。 研究はうまく行った? 利用したのは美味しいと評判の深海魚が多かったので、比較的良い結果が出ています。 このような感じで深堀が続きました。 続きを読む

21卒 1次面接

総合職(基幹職)
21卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. なぜ総合商社を志望しているのか。
A. A.
総合商社の働き方に魅力を感じているからです。私はOB訪問や御社の主催するオンラインでのイベントなどを通して、総合商社の業務は、「多くの違った価値観、立場の人をまとめ一つの大きなゴールを目指す」という言葉に集約されると分析しました。また、このような仕事に対する取り組み方は、まさに今まで私が経験してきた部活動において勝利を目指すやり方と等しいと感じました。部活動での取り組みは難しいものでしたが、大きなやりがいと達成感を得られる挑戦でした。このような働き方を社会人としても続けたいと考え、私は総合商社を志望しております。また、総合商社の中でも、御社は特に「組織のあり方」が優れていると考えております。そのような点に惹かれ、特に強く死亡させていただいております。 続きを読む

内定者のアドバイス

22卒 / 東京大学 / 女性
職種: 総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

志望度の高さをいかに示せるかだと思います。私は住友商事の志望度がもともととても高く、商社の中では第一志望だったため、それを素直に表現できたのがよかったと思...続きを読む(全205文字)

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

社風にあっているかは重要で、最終的にはそこで判断される気がした。もし合っていなかったら、論理的で頭が良さそうでも最終面接あたりで落とされると思う。具体的に...続きを読む(全110文字)

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

巷によると、最終面接の倍率がかなり高かったらしい。しかし、最終面接は一次のようにガクチカは聞かれず、二次のように商社に関することも聞かれず、突拍子も無いこ...続きを読む(全121文字)

18卒 / 早稲田大学 / 男性
職種: 総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

面接を楽しくすごすこと、自分本位になりすぎず、相手の立場も考えた発言を心がけることが重要。面接官は一日何人もの面接をこなしている。その中で自分の満足感を得るためだけに長々と話してしまうことは絶対に避けたい。今このような場を設けてくださった相手に感謝し、相手との楽しい面接時間を一緒に築き上げるようなモチベーションで臨んでほしい。やはり相手への思いやり、気遣い、優しさをかなり見られていると強く感じたので。

続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

とにかく人の良さ、集団の中でうまくジョイントになれる能力を問われているのだと感じる。面接の中では自分のことばかりでなく、相手のことを配慮した上でどうすれば楽しんでもらえるかを常に心がけていたことが非常によかった。

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3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

選考が進むにつれて受験する学生の数が増えていくことからもわかるように(最終面接を除く)、グループ面接を非常に大切にしている。他の学生が話した内容をどれだけ聞いているか、彼らと一緒に雰囲気を作ることができるかは大切だと感じた。

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18卒 / 京都大学 / 男性
職種: 総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

人柄の良さという言葉で掲揚される住友商事ですが、実際の採用イベントで関わる社員さんも、面接官となる方々も非常に物腰が柔らかい方ばかりです。選考に際しても、非常に学生目線で親切です。入社への熱意をもつならば、しっかりと準備していきましょう。あなたのその熱意や気持ちを受け取ってくださる方々です。やはり、他の総合商社との違いを肌感覚でよいので理解しておかないといけません。相手はプロですし、プライドも高いのです。

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2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

内定が出る人は、やはり人柄がよい、という特徴があります。住友商事の人柄の良さにマッチし、入社を希望する学生というのは素直さや温厚さを備えていると思います。早期の選考は絶対評価なので、学歴経歴はあった方が強い。

続きを読む
3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

前半が絶対評価の面接なので、入社の熱意が低い学生でも最終面接まで行けてしまいます。最終面接で、急にウチに来るのかと問い詰められ、他社の選考を辞退するように言ってくるので、少し揉めることも私はありました。

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18卒 / 九州大学 / 男性
職種: 総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

今思うと、2月のセミナーの時にあった採用チーム長に気に入られていたことが内定に直結していたように感じるので、面接でなくとも礼儀正しく社員の人には接したほうがいいと思う。SPIで苦労したので早めに準備をしておけばいいと感じる。嘘をついてもどうせばれるので自分がしてきたこと、自分の強みを正直に話せばいいと思う。住友商事は自分みたいな体育会系だけでなく、国際色豊かな人、研究を頑張ってきた人など、本当にたくさんな人がいるので面接での政界などないのだと思う。

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2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

いかに商社マンになってやりたいと思う夢が、これまで自分が努力してきたことの延長線にあるかどうかという違いだと思う。自分の場合だと、チームで大きなことに取り組むということは部活でやっているし、海外で活躍したいという思いもヨットの国際大会に出たという経験があったからだった。

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3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

説明会や懇親会などの姿が内定に直結していることもあるのだと思った。また住友商事は他の企業を切れというような指示を出してくるので、事前にそういわれたときはどうするかなどを考えておく必要があるなと思った。あと集団面接が多いので、他の学生より自信があるように話すのはすごい重要だと思う。

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内定後入社を決めた理由

18卒 / 九州大学 / 男性
職種: 総合職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

東京海上日動火災保険株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

やはり総合商社ならではだが多くの業界を経験できる機会がある、またする仕事は与えられるのではなく、自分で作り出さないとしょうがないという点に大きな魅力を感じた。東京海上日動火災保険も規模が大きく、給料もいい会社だが、あくまで保険しか扱うものがないというのは自分の選択肢を狭めてしまうことにつながるのではないかと思ったから住友商事を選んだ。東京海上を断ったときはまだ住友商事の内定を持っていなかったために不安はあったが、自分のやりたいことをやれそうな会社に内定出来てよかったと思う。

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住友商事株式会社の会社情報

基本データ
会社名 住友商事株式会社
フリガナ スミトモショウジ
設立日 1919年12月
資本金 2192億7900万円
従業員数 74,920人
売上高 4兆6450億5900万円
決算月 3月
代表者 兵頭 誠之
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番2号
平均年齢 42.7歳
平均給与 1356万円
電話番号 03-6285-5000
URL https://www.sumitomocorp.com/ja/jp
NOKIZAL ID: 1130378

住友商事株式会社の選考対策