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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ケイ・シー・シーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケイ・シー・シーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケイ・シー・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ケイ・シー・シーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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3.9
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.0

ケイ・シー・シーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ケイ・シー・シーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得のための支援制度が整備されており、関連する資格の取得費用補助や、資格取得後の報奨金なども提供されています。また、外部セミナーへの参加支...続きを読む(全255文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年08月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手電気メーカーのエンジニアさんと仕事をする機会が多く、いろいろな面で勉強になります。又やりがいのあるプロジェクトに参加させてもらったり勉強会...続きを読む(全156文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的にセミナーに出られる制度があります。費用は会社持ちで、交通費も全額支給されます。
時々社内勉強会も開かれており、仲良く勉強している雰囲気...続きを読む(全195文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2013年09月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
29年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内研修も充実しており、入社してからも無理なく取り組める企業でした。
配属先も大手通信事業ですので、やる気がある方には良い会社だと思います。
配属先で...続きを読む(全188文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

未経験者でも勉強する機会を与えてくれます。
ビジネスマナーやビジネスメールをしっかりと教育していたことが印象的でした。
誤字や言葉遣いの小さいミスが無い報...続きを読む(全160文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ケイ・シー・シーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
5GやIoT、クラウドインフラといった最新技術に関わることで、自分のスキルを高度化できると考えたから
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全354文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属されるプロジェクトの人間関係が気になっていたが、和気あいあいとしていてみなさんよくしてくれる方しか居なかった。
やりたい部分の工程を任せて...続きを読む(全240文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も多いと思います。色々な場所に女性社員はいたので、働きやすい環境ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、女...続きを読む(全123文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年05月23日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
社員クラス
正社員

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【良い点】
とくにないが
上の会社は良いらしい
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーの態度
つねにイライラしてるし
出勤するのは地獄のよう...続きを読む(全190文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がしっかりしていて、
お子さんのいて時短勤務をしている女性社員さんもいらっしゃいます。
セクハラ、パワハラ等を耳にしたことはないので、...続きを読む(全181文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも普通のSIer企業。
多くの社員は「何かを作るため」ではなく「降ってきた作業をこなす」意識で仕事をしている。
その為、技術力を積極...続きを読む(全165文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で手取り15万円程度、そこから年に3000円~5000円、リーダークラスになると~10000円程度の昇給するが、それ以上の昇給はマネージャ...続きを読む(全232文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年08月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発へのウェイトが少ないように感じる。通信技術のスキルをもった社員の育成に力をいれて現在の世の中変化をチャンス...続きを読む(全176文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年08月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務期間が短ったため待遇についてはよくわかりませんが給与が他の職種に比べて特に良いという印象はありません。ただし残...続きを読む(全186文字)

株式会社ケイ・シー・シーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働く環境はとてもよく、有休も比較的取りやすいが、部署によっては常駐することが多いので、休みをとれないところもある。福利厚生はとくに問題はない。...続きを読む(全181文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)

アイテック阪急阪神株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)

トヨタコネクティッド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)

株式会社KINSHAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)

SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)

株式会社オネストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)

ケイ・シー・シーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ケイ・シー・シー
フリガナ ケイシーシー
設立日 1984年1月
資本金 2億5000万円
従業員数 273人
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目9番15号
電話番号 03-5646-9121
URL https://kcc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1355365

ケイ・シー・シーの 選考対策

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